Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Bij Eneco werken we hard aan onze missie: duurzame energie van iedereen en het waarmaken van onze klimaatambities. Procurement speelt een cruciale rol in deze transitie. Klaar om de toekomst vorm te geven en de energietransitie te versnellen? Dit is jouw kans.
Als Category Lead Utility Scale BESS in ons Value Chain Flex procurement team ben jij de spil in de uitvoering van onze BESS projecten. Je ontwikkelt en implementeert inkoop- en contractstrategieën, leidt aanbestedingen en beheert contracten van begin tot eind. Je werkt nauw samen met de afdelingen Ontwikkeling, Realisatie en Operations en rapporteert aan Head of Procurement VC Flex (HoP).
Je bent verantwoordelijk voor
Je werkt samen als één team aan het waarmaken van één missie. Daarbij ben je proactief om te helpen de energietransitie te versnellen. Je creëert ruimte om inzichten en meningen met collega’s uit te wisselen en neemt verantwoording om bij te dragen aan het gezamenlijke plan. Daarnaast vinden wij ook het volgende belangrijk:
De afdeling Procurement is verantwoordelijk voor de inkoop binnen alle Eneco-bedrijven en is georganiseerd aan de hand van de zogenaamde Value Chain die ze ondersteunen: 'Renewable Power', 'Heat', 'Flex' en 'IT en Business Services', ondersteund door de afdeling 'Procurement Excellence'.
Als Category Lead ga je aan de slag in het Flex team samen met 7 enthousiaste collega's in een open sfeer, waarin continu verbeteren en kennis delen centraal staan.
Bruto jaarsalaris tussen de €93.000 en €150.000
Inclusief FlexBudget, 8% vakantiegeld en afhankelijk van je functie een bonus of collectieve resultaatdeling.
FlexBudget
Laat het uitbetalen, gebruik het om extra vakantiedagen te kopen of spaar het op voor iets leuks, de keuze is aan jou.
Alle kans jezelf te ontwikkelen
Eneco zet vol in op persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Hybride werken: thuis, kantoor of buitenland
Je werkt 40% op kantoor, 40% thuis en 20% flexibel. Met toestemming van je manager mag je maximaal 3 weken per jaar in het buitenland werken (binnen goedgekeurde landen), maximaal 2 aaneengesloten weken.
Kies je voor een carrière bij Eneco, dan kies je voor ambitie, groei en kansen. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en het werk te doen zoals het bij jou past. Daar hoort ook een goede werk-privébalans bij. Je kunt je tijden flexibel indelen en deels thuiswerken als je functie dat toelaat.
Zo werk je aan je eigen toekomst, maar óók aan die van de wereld. Want samen met je 4.000 collega’s ga je voor die ene grote missie: klimaatneutraal in 2035. We helpen klanten sneller verduurzamen, bedenken innovatieve oplossingen en pakken kansen met beide handen aan. Doe je mee?
Eneco heeft als missie 'duurzame energie van iedereen'. Samen met onze klanten en partners versnellen we de energietransitie en zorgen we ervoor dat mensen zelf hun eigen duurzame energie kunnen opwekken, gebruiken, opslaan of delen. We lopen voorop in duurzaamheid en innovatie. Dat maakt het werken bij Eneco afwisselend en uitdagend.
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.