Technisch ontwikkelaar (planontwikkelaar)

Het Goede Doen. Daar staan wij voor bij Dura Vermeer. Wij geloven in het creëren van gezonde woon- en werkomgevingen waar duurzaamheid, mobiliteit en sociale cohesie samenkomen. Met onze stevige groeiambitie zoeken wij een ervaren Technisch Ontwikkelaar – ook wel bekend als Planontwikkelaar – die ons team in Amsterdam komt versterken. Een veelzijdige professional die zowel het ontwikkelproces als het ontwerptraject integraal kan aansturen. Wil jij bijdragen aan toekomstbestendige gebiedsontwikkelingen zoals Park Valley in Diemen, Rootz in Haarlem of Victoriapark in Hoofddorp? Dan maken we graag kennis met jou!

Dit wordt jouw baan

Als Technisch Ontwikkelaar bij Dura Vermeer Bouw Midden West ben je verantwoordelijk voor het hele traject van vastgoed- en gebiedsontwikkeling: van initiatief tot overdracht aan het uitvoeringsteam. Jij verbindt de werelden van ontwikkeling en ontwerp – je bent de spil tussen gemeente, investeerders, ontwerpers, adviseurs, bouwpartners en het interne team.

Jouw kracht ligt in het combineren van creatief denkvermogen met technisch inzicht. Jij weet innovatieve concepten te vertalen naar maakbare, haalbare plannen en begeleidt het proces zodanig dat kwaliteit, duurzaamheid, kosten, tijd en veiligheid geborgd zijn.

Wat ga je doen?

• Ontwikkeling & Ontwerp:
  Je coördineert én integreert het volledige ontwikkel- en ontwerpproces, van concept tot overdracht. Denk aan stedenbouwkundige studies, architectenselecties, haalbaarheidsanalyses en vooral veel technische planuitwerkingen.

• Teamcoördinatie:
  Je stuurt architecten, constructeurs, installatieadviseurs en andere betrokken partners aan tijdens tender- en VO/DO-fases. Je zorgt voor heldere kaders en optimale samenwerking tussen alle partijen.

• Financieel & Commercieel:
  Je stelt grond- en vastgoedexploitaties op, voert risicoanalyses uit en onderhandelt over de beste deals met stakeholders. Jij behoudt grip op het budget en bewaakt commerciële kansen.

• Stakeholdermanagement:
  Je bent het aanspreekpunt voor gemeenten, woningcorporaties, beleggers en andere externe stakeholders. Je onderhoudt en bouwt relaties op een natuurlijke manier uit.

• Samenwerking met uitvoering:
  Vanaf de eerste fase werk je samen met onze projectmanagers en uitvoeringsteams om te borgen dat het ontwerp uitvoerbaar en rendabel is.

Hier ga je impact maken

Wij ontwikkelen in de meest uitdagende regio van Nederland: Amsterdam. Met projecten als Park Valley (Diemen), Victoria Park (Hoofddorp) en Rootz (Haarlem) maken wij het verschil op het gebied van duurzaamheid, innovatie, architectuur en leefbaarheid.

Je werkt vanuit ons nieuwe kantoor in Amsterdam samen met een hecht en multidisciplinair team én met ID, onze interne conceptstudio in Utrecht. Hier krijg je alle tools en ondersteuning om van jouw projecten een succes te maken.

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Bouwkunde, Vastgoedkunde of Technische Bedrijfskunde,
• Minimaal enkele jaren ervaring als projectontwikkelaar, planontwikkelaar of ontwerpleider met een commerciële mindset,
• Je schakelt moeiteloos tussen creatieve, technische en commerciële vraagstukken,
• Je bent verbindend, analytisch, besluitvaardig en denkt altijd in oplossingen,
• Affiniteit met duurzaamheid, innovatie en maatschappelijke impact.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
• Met oog op een langdurige relatie bieden we je direct een Onbepaalde tijd contract;
• 43 verlofdagen volgens de CAO Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;
• Een laptop en een smartphone;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;
• Je hebt de keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto.
• Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;
• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;
• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven;
• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?
Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou!

Bel of mail onze corporate recruiter Stephanie de Breuk via 06-81388280 of s.d.breuk@duravermeer.nl