Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Talent Acquisition Specialist

Geplaatst 6 okt. 2025
Delen:
Werkervaring
2 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 3.200 - € 5.440 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Word de sleutel tot het aantrekken van toptalent in de financiële sector!

Bij Yacht I Randstad Professional is het jouw missie als Talent Acquisition Specialist om de beste Finance professionals te vinden, binden en boeien. Til je recruitmentervaring naar het volgende level. Je bouwt een krachtig netwerk op door slim te netwerken en in contact te komen met expertise groepen. Dit geeft je een uniek en diepgaand inzicht in de ambities en wensen van de top van Finance. Ben jij de verbinding die wij zoeken?

Jij als Talent Acquisition Specialist

Dit is een veelzijdige rol waarbij je het complete recruitmentproces beheert – van sourcing tot succesvolle plaatsing. Je werkt met finesse, zoekt talent buiten de gebaande paden en gebruikt jouw pioniersmentaliteit voor innovatieve, datagestuurde strategieën om de werving continu te optimaliseren.

Omdat de Finance sector een volwassen vakgebied is met veel ervaren professionals, vragen we je om je te onderscheiden als een verbindende kracht. Door oprechte betrokkenheid bij je waardevolle netwerk en het inzetten van creatieve ideeën, zorg jij ervoor dat we de beste Finance professionals vinden, binden én boeien.

Jouw rol in vijf punten:

  • End-to-End Eigenaarschap: Begeleiding van het volledige wervingsproces met een lange-termijnvisie.
  • Kandidaat Inzicht: Door diepgaande gesprekken weet je ambities te vertalen naar de juiste carrièreperspectieven.
  • Strategisch Netwerken: Bouw duurzame relaties en talentpools op met Finance top professionals.
  • Voortdurende Innovatie: Blijf vooroplopen door het toepassen van de nieuwste wervingstools en technieken.
  • Data als Kompas: Neem beslissingen die zijn onderbouwd met scherpe data-inzichten.

Wat bieden wij jou?

  • Een aantrekkelijk salaris tussen €3.200 en €5.440, afhankelijk van jouw werkervaring;
  • Een maandelijks benefit-budget van 12,347% (inclusief 8,5% vakantiegeld), wat neerkomt op een extra bedrag tussen ongeveer €366 en €671 per maand, dat je flexibel kunt inzetten;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen Randstad Groep Nederland;
  • Flexibiliteit en vrijheid om je eigen agenda te beheren;
  • Een leaseauto, telefoon en laptop;
  • 25 vakantiedagen met de optie om extra dagen bij te kopen, of de mogelijkheid tot een sabbatical;
  • Een aantrekkelijke aandelen koopregeling.

Waar en met wie werk je?

Je werkt vanuit onze kantoren in Zwolle en bezoekt zo nu en dan Groningen of andere plekken in Noord-Oost. Je komt terecht in een goed ingespeeld team van collega Talent Acquisition Specialisten en Finance Consultants. Wat dit team uniek maakt, is de combinatie van jouw talentennetwerk en hun uitgebreide relaties met toonaangevende opdrachtgevers. Denk aan organisaties waar onze professionals al werken, zoals de Provincie Fryslân, de Gemeente Groningen, de Rijksuniversiteit Groningen en non-profitorganisaties als Gasunie en Veiligheidsregio Groningen, naast grote namen als Scania, FrieslandCampina en Accell Group.

Jullie kracht zit in de samenwerking: de Consultant met het klantennetwerk en jij met het professionalsnetwerk. Samen creëren jullie de ideale matches en zorgen jullie ervoor dat de beste professionals bij de beste opdrachtgevers aan de slag gaan.

Over Jou

  • Voor deze rol zoeken we een Senior Recruiter met bewezen full-cycle expertise in het succesvol aantrekken van schaarse profielen;
  • Je bent een verbindende en stevige gesprekspartner voor zowel kandidaten als consultants;
  • Innovatie is voor jou belangrijk; je draagt actief bij door ideeën te delen en processen kritisch te bekijken.
  • HBO- of WO-werk- en denkniveau, bevestigd door een afgeronde bachelor;
  • Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal;
  • Kennis, ervaring of sterke interesse in de Finance sector;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden om je rol assertief en overtuigend te vervullen.

Belangrijke Competenties

De arbeidsmarkt is dynamisch, daar moet je goed op kunnen anticiperen. Yacht I Randstad Professional helpt jou hierbij: door je te laten groeien in kennis én als persoon. Werken bij de Randstad Groep betekent continue uitdaging en coaching om jezelf te ontwikkelen. Onze kernwaarden zijn deskundig, verbindend en daadkrachtig.

  • Je hebt een hoge mate van flexibiliteit en bent zelfsturend;
  • Je bent omgevingssensitief en bent sterk in stakeholdermanagement;
  • Vanuit jouw vakmanschap snap je precies wat er moet gebeuren om onze opdrachtgevers verder te helpen. Je gaat snel over tot actie en brengt met jouw bevlogenheid anderen in beweging.

Word onze collega bij Yacht I Randstad Professional

Klaar om de uitdaging aan te gaan en jouw recruitment-expertise te combineren met de dynamiek van Finance? Of neem contact op met Niels van der Zwet via: Niels.van.der.zwet@randstadgroep.nl.

Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!

Werner Klaassen Randstad

Ik ben begonnen als parttime recruiter en ik ben nu werkzaam als manager talent acquisition. Daar ben ik enorm trots op! Inmiddels 10 jaar in dienst en geen enkel jaar is hetzelfde geweest omdat mijn functies of de context van mijn werk continu veranderde. Dit had ik van tevoren nooit verwacht. Ik zie mezelf nog elke dag groeien en ben voorlopig nog niet uitgeleerd!

Sharonny Lap Randstad

​​​​​​​Randstad is een pionier in de hr-dienstverlening. Sinds de oprichting in 1960 zijn wij uitgegroeid tot de op één na grootste hr-dienstverlener in de wereld. Onze missie is om de wereld van werk te ontwikkelen. Dit doen wij voor iedereen die met werk te maken heeft: onze klanten, kandidaten, medewerkers en de maatschappij als geheel. In de hele wereld, en…


​​​​​​​Randstad is een pionier in de hr-dienstverlening. Sinds de oprichting in 1960 zijn wij uitgegroeid tot de op één na grootste hr-dienstverlener in de wereld. Onze missie is om de wereld van werk te ontwikkelen. Dit doen wij voor iedereen die met werk te maken heeft: onze klanten, kandidaten, medewerkers en de maatschappij als geheel. In de hele wereld, en zeker ook in onze thuismarkt Nederland. Werken bij Randstad betekent werken in een grote organisatie waar jij als mens centraal staat.

Staffing
Diemen
Actief in 38 landen
2.050 medewerkers
30% mannen - 70% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud