Scrum master

Word de scrum master die echt impact maakt in onze vooruitstrevende organisatie vol innovatie. Ontdek waarom deze rol de perfecte stap in jouw carrière is!

Functie inhoud

Als scrum master stimuleer je samenwerking, bevorder je groei en zorg je voor continue verbetering. Je bent een facilitator en coach voor teams, een sparringpartner voor product owners en een ambassadeur van de Agile principes.

Je verantwoordelijkheden als scrum master:

• Facilitator en coach: Je begeleidt het Agile (scrum)-proces, bewaakt afspraken en bevordert een cultuur van empirisch werken. Je identificeert belemmeringen (impediments), maakt ze transparant en zorgt ervoor dat teamleden hun werk optimaal kunnen uitvoeren. Door continu te reflecteren en acties te ondernemen op basis van empirisme verbeter je teamprestaties. Je creëert psychologische veiligheid binnen teams om te leren, experimenteren en eigenaarschap te tonen.
• Sparringpartner voor de product owners, productmanagers en mede scrum masters: Je ondersteunt product owners bij het maximaliseren van de waarde voor patiënten en zorgverleners door het organiseren en prioriteren van de Product Backlog. Je zorgt ervoor dat strategische doelen en dagelijkse werkzaamheden op elkaar aansluiten. Je werkt nauw samen met je mede scrum masters om alle teams maatwerk en begeleiding te bieden, terwijl jullie onderlinge afstemming en samenhang tussen de teams bewaken. Je draagt bij aan alignment en samenwerking op schaal via de PI-planning.
• Ambassadeur van het Agile-gedachtengoed: Om de gezamenlijke doelen te behalen faciliteer je samenwerking tussen ontwikkelteams en andere afdelingen. Je stimuleert cultuur- en gedragsverandering om obstakels die wendbaarheid belemmeren te overwinnen. Je investeert in je eigen ontwikkeling en neemt actief deel aan de interne Agile Community of Practice. Je fungeert als rolmodel voor wendbaar werken en begeleidt de organisatie in Agile volwassenheid.

Werken aan beter worden is steeds meer digitaal

We werken in een gloednieuw state-of-the-art gebouw. Daarbij past ook een vernieuwende manier van werken, met gebruik van nieuwe technologie. Voor ambitieuze IT'ers liggen er tal van uitdagingen. Zoals onder andere de ICT-ondersteuning voor onze 14.000 medewerkers, de beveiliging van patiëntgegevens of het onderhoud van ons elektronisch patiëntendossier.