Directeur Regio De Baronie

Directeur Regio De Baronie bij Regio De Baronie

Regio De Baronie is een nieuw samenwerkingsverband en bestaat uit de tien gemeenten – Alphen-Chaam, Altena, Baarle-Nassau, Breda, Drimmelen, Etten-Leur, Geertruidenberg, Moerdijk, Oosterhout en Zundert. Zij hebben elk hun eigen karakter, en vormen samen een geheel waarin elke gemeente bijdraagt aan een sterke, diverse en aantrekkelijke regio.

De verbintenis tussen onze gemeenten bestaat eigenlijk al vele jaren. Een inwoner of ondernemer kijkt bij de dagelijkse gang van zaken niet waar de grens van ‘zijn’ of ‘haar’ gemeente ophoudt; zonder na te denken wandelt en handelt hij/zij iedere dag over die grens op allerlei gebied; van wonen tot werken, van vrijetijdsbesteding tot zorg, van voorzieningen tot mobiliteit.

We noemen deze Regio De Baronie; een integrale en regionale samenwerking tussen gemeenten. Hiervoor wordt het Baronie Bureau opgericht en hiervoor zoeken wij een Directeur Regio De Baronie.

Wat ga je doen?

• Om deze regio verder te ontwikkelen adviseer je de bestuurders en ambtelijke trekkers van de portefeuillehouders overleggen, de zgn. poho’s. Ook overleg je met de bestuurders van de overige samenwerkingsorganen in de regio zoals de SRBT, Hart van Brabant, RWB en de bestuurlijke voorzitters en ambtelijke secretarissen van de portefeuillehouders overleggen en de beide regietafels.
• Als programmadirecteur vind je het leuk om De Baronie verder op te bouwen en door te ontwikkelen. Je bent eerste adviseur voor het dagelijks bestuur en het algemeen bestuur en staat hen en de door hen ingestelde commissies terzijde bij de uitoefening van hun taak zoals het sturen op de kernagenda.
• In die hoedanigheid ben je adviseur van de bestuurlijke en ambtelijke regiegroep en woon je die de vergaderingen bij. Je organiseert dit overleg en bereidt dit voor.
• Je geeft verder uitvoering aan de Gemeenschappelijke Regeling (GR).
  • Je leidt het Baronie Bureau en de netwerksamenwerking tussen netwerkcoördinatoren en de ambtelijke secretarissen van de poho-coördinatoren.
  • Je stuurt op de financiën en de P&C cyclus: jaarstukken, kaderbrief, begroting, voorjaars- en najaarsrapportages.
  • Je vertegenwoordigt de Baronie ambtelijk in (boven-) regionale netwerken.

Wat vragen wij?

• Je bent daadkrachtig, resultaatgericht en een goede adviseur en vindt het leuk om een nieuwe, kleine organisatie vorm te geven!
• Je voelt je als een vis in het water bij het opbouwen en onderhouden van netwerken.
• Je hebt ervaring met het opbouwen van een nieuw onderdeel en hoe je dit goed kunt positioneren en laten functioneren in een dynamische en politiek bestuurlijke omgeving waarin belangen uit elkaar kunnen liggen.
• Je bent bestuurs-, organisatie- en omgevingssensitief.
• Je bent flexibel en stressbestendig.
• Je bent communicatief en in staat om helder te adviseren en formuleren.
• Je werkt gestructureerd en procesmatig.
• Academisch werk- en denkniveau.
• Je bent een stevige sparringpartner in de regio op alle niveaus.
• Je bent flexibel inzetbaar en soms wordt inzet buiten de reguliere werktijden gevraagd.

Wat bieden wij?

Werken bij De Baronie is werken in een regio met ambities. Naast een baan met impact kun je daarom rekenen op:

• Een aanstelling in dienst van De Baronie op basis van de Gemeenschappelijke Regeling. Mocht deze nog niet zijn vastgesteld dan geschiedt aanstelling via een tijdelijk contract bij de gemeente Breda dan wel detachering bij de gemeente waar je nu werkzaam bent.
• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met mogelijk uitzicht op een vast contract.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 8.439,00 (schaal 14, cao-gemeenten) op basis van 36 uur per week.
• 201,60 verlofuren per jaar bij een contract van 36 uur per week.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% boven op je salaris dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld studie of extra verlof. Het bedrag laten uitbetalen aan het einde van het jaar kan ook.
• Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een goede werkprivébalans met flexibele werktijden.
• Een laptop en mobiele telefoon.
• De mogelijkheid om hybride te werken.
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering.
• Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.

Wie zijn wij?

Samenbouwen aan een duurzame, veerkrachtige en toekomstige regio

Wij versterken onze samenwerking om het beste uit onze regio te halen. Of het nu gaat om wonen, bereikbaarheid, duurzaamheid of veiligheid: we moeten elkaars sterke punten benutten en regionale opgaven gezamenlijk aanpakken. De Baronie fungeert als een goed verbonden netwerk van steden en dorpen.

Samen met uitvoeringskracht werken aan de grote maatschappelijke opgaven

Maatschappelijke opgaven worden steeds complexer en grensoverschrijdender. Daarmee groeit de dringende noodzaak voor samenwerking tussen onze gemeenten. Door samen te werken, kunnen we onze uitvoeringskracht vergroten en beter inspelen op de behoeften van onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Samen met andere partijen

Een andere belangrijke ontwikkeling is dat onze maatschappelijke partners zichzelf ook steeds meer op regionale schaal gaan organiseren en over gemeentegrenzen heen met elkaar gaan samenwerken. In de Baronie gaan we samenwerken in een gemeenschappelijke regeling. Daarvoor richten we nu een programmabureau op.

Het programmabureau wordt gevestigd in het Stadskantoor van de gemeente Breda.