Accountmanager Velsen

Werken bij Randstad betekent

Beschrijving

Ben jij een communicatief sterke professional met een scherpe, onderzoekende blik? Heb je minimaal één jaar aantoonbare ervaring in accountmanagement of een vergelijkbare commerciële rol? Dan is dit dé baan voor jou. Wij zoeken een gedreven Accountspecialist om ons inhouse team te versterken.

Wat je gaat doen

Als Accountspecialist ben jij de spil in de dienstverlening van Randstad aan onze opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor de tevredenheid van zowel de opdrachtgever als onze medewerkers. Je bent het eerste aanspreekpunt voor managers en medewerkers en zorgt dat de samenwerking soepel verloopt. Daarnaast pak je proactief verbeterpunten op en draag je bij aan het optimaliseren van onze dienstverlening.

Jouw taken omvatten onder andere:

• Relatiebeheer: Het leiden van wekelijkse operationele overleggen met de klant.

• HR-vraagstukken: Het behandelen van HR-vraagstukken vanuit zowel de opdrachtgever als onze medewerkers.

• Procesoptimalisatie: Het proactief signaleren van verbetermogelijkheden in onze processen en deze met daadkracht oppakken.

• Advies: Als juridische en HR-vraagbaak adviseer je zowel de klant als je directe collega's.

Jouw profiel

We zoeken een kandidaat met een HBO werk- en denkniveau en minimaal een jaar relevante ervaring. Je bent overtuigend, resultaatgericht en een stevige gesprekspartner voor (hoger) management. Je hebt oprechte interesse in mensen en beschikt over een kritische en onderzoekende blik. Daarnaast ben je een echte aanpakker en schuw je verantwoordelijkheid niet.

Wat we bieden

• Salaris: Een bruto maandsalaris tussen €2.700 en €3.600, afhankelijk van je werkervaring.

• Secundaire arbeidsvoorwaarden: Aantrekkelijke bonussen, een aandelenregeling en een netto vergoeding van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek en jaarlijks €600 voor wellbeing-items.

• Vrije tijd: 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om er tot 5 weken bij te kopen.

• Ontwikkeling: Veel aandacht voor jouw groei en ontwikkeling, met tal van opleidingen en doorgroeimogelijkheden binnen Randstad.

• Extra's: Goede regelingen voor pensioen, een laptop, telefoon, en woon-werkverkeer.

Ben jij onze nieuwe collega? Solliciteer direct of neem voor meer informatie contact op met onze Talent Acquisition Specialist Martijn Vermeulen via martijn.vermeulen@randstadgroep.nl.

een week als accountspecialist

08:30 17:30 Maandag Op kantoor 08:30 17:30 weekstart met collega's personeelsplanning maken lunchen met collega's HR administratie intakegesprek nieuwe kandidaat Dinsdag Op kantoor 08:30 17:30 piekenplanning operationeel overleg lunchen met collega's evaluatiegesprekken flexwerkers verzuimbegeleiding Woensdag Thuis 08:30 17:30 dagstart met collega's rondje over de werkvloer lunchwandeling HR administratie fysio Donderdag Op kantoor 08:30 17:30 dagstart met collega's HR administratie strategisch overleg lunchen met collega's verzuimbegeleiding bijpraten met accountklant Vrijdag Op kantoor 08:30 17:30 dagstart met collega's great conversation met manager lunchen met collega's personeelsplanning definitief maken afsluiten en proosten op het weekend!

ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!

Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!

Werner Klaassen Randstad

Als stagiair, tien jaar geleden, maakte ik kennis met Randstad. Vanaf dat moment kreeg ik de kans om op diverse locaties en in uiteenlopende functies waardevolle ervaring op te doen. Hierdoor heb ik mij zowel persoonlijk als professioneel kunnen ontwikkelen, wat heeft geleid tot mijn huidige rol als operationeel manager. Ik ben trots en dankbaar voor de kansen die Randstad mij heeft geboden om mijn carrière binnen dit dynamische bedrijf verder vorm te geven.

Dwayne Berben Randstad

Please beware: we are only hiring Dutch-speaking employees with a level of C1. If your Dutch is not on this level, we will not process your application.