Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

junior intercedent

Geplaatst 11 aug. 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 2.650 - € 3.100 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Werken bij Randstad betekent

  • een goed pensioen voor de toekomst

  • dat jouw reiskosten uiteraard vergoed worden

  • een gratis werklaptop en een telefoonabonnement

  • de mogelijkheid om tot 26 extra vakantiedagen bij te kopen

  • super veel voordeel met jouw benefit budget

  • de mogelijkheid om op sabbatical te gaan

  • een super gunstige spaar- of aandelenregeling

  • volle focus op jouw groei en ontwikkeling

  • maandelijks vakantiegeld in je benefit budget

  • €750,- om te besteden aan jouw thuiswerkplek

een gratis werklaptop en een telefoonabonnement

Om ervoor te zorgen dat je flexibel kan werken, geeft Randstad Groep Nederland je een telefoon- en data abonnement met werelddekking. Ook krijg je een laptop van ons. Daarnaast kun je eens in de twee jaar een nieuwe telefoon kopen. Wij dragen hier €225,- netto aan bij.

de mogelijkheid om tot 26 extra vakantiedagen bij te kopen

Werk je fulltime? Dan ontvang je 25 vakantiedagen. Meer me-time nodig? Geen probleem! Via je benefit budget kun je tot wel 26 extra dagen bijkopen. Met jouw werk-privé balans zit het dus wel goed!

super veel voordeel met jouw benefit budget

Naar je maandelijkse salaris ontvang je 12,347% extra salaris via je benefit budget. Dit is inclusief je vakantiegeld. Je kunt er bijvoorbeeld extra vakantiedagen van kopen, maar je kunt er ook voor kiezen om het (maandelijks) uit te betalen als extra zakcentje. Daarnaast kun je €600,- per jaar uit je benefit budget bruto-netto verrekenen door bijvoorbeeld je zorgverzekering of sportvereniging te declareren.

de mogelijkheid om op sabbatical te gaan

Eens in de drie jaar kun je ervoor kiezen om een onbetaalde sabbatical op te nemen van minimaal 1 maand en maximaal 12 maanden. Ideaal voor als je nog bepaalde reizen op je bucketlist hebt staan of als je bijvoorbeeld je zwangerschapsverlof wilt verlengen.

een super gunstige spaar- of aandelenregeling

Je spaargeld verdubbelen, wie wil dat nou niet? Dat kan met ons Shared Purchase Plan (SPP) of aandelenkoopregeling. Met ons Shared Purchase Plan kun je tot 5% van je maandelijkse salaris automatisch opzij zetten. Na een periode van een half jaar wordt jouw spaargeld toegevoegd aan je account. Dit bedrag wordt vanuit de Stichting Randstad Optiefonds (SRO) aangevuld met 100%. Een verdubbeling dus!

volle focus op jouw groei en ontwikkeling

Wanneer je bij ons start, gooien we je natuurlijk niet in het diepe. Met behulp van ons onboardingprogramma hopen we dat je je snel thuis voelt bij ons bedrijf en in jouw functie. Wil je je gedurende je loopbaan bij ons verder ontwikkelen? Daar steunen we je graag in! Je hebt de mogelijkheid om diverse opleidingen te volgen. Daarnaast kunnen onze coaches je helpen bij het maken van keuzes met betrekking tot jouw loopbaan. Wist je bijvoorbeeld dat Randstad onderdeel is van Randstad Groep Nederland? Hier vallen ook andere merken onder, zoals Tempo-Team, Yacht en BMC. Hierdoor heb je volop mogelijkheden om intern van bedrijf of locatie te wisselen.

maandelijks vakantiegeld in je benefit budget

Je vakantiegeld is inbegrepen bij je benefit budget. Bij Randstad ontvang je niet standaard 8%, maar 8,5% vakantiegeld. Meer geld om op vakantie te gaan dus. Boeken maar!

€750,- om te besteden aan jouw thuiswerkplek

Iedere vijf jaar heb je de mogelijkheid om €750,- te spenderen aan een arbotchnisch verantwoorde werkplek. Daarnaast ontvang je maandelijks een thuiswerkvergoeding van €61,- (bij een fulltime contract).

een goed pensioen voor de toekomst

Nu is belangrijk, maar later ook! Daarom zorgen wij voor een goed pensioen. We besteden dit uit aan Centraal Beheer PPI. Samen met Randstad Groep Nederland stel je via een persoonlijke premieregeling samen een premie beschikbaar waarmee je pensioenkapitaal wordt opgebouwd. Zo beslis je dus zelf over je toekomst, wel zo fijn!

dat jouw reiskosten uiteraard vergoed worden

Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer (€0,23 per km) en je kan zakelijk kilometers declareren (€0,29 per km). Afhankelijk van je functie, kun je in aanmerking komen voor een elektrische leaseauto. Als je een lagere categorie leaseauto kiest, kun je deze combineren met een OV kaart. Zo ben je helemaal vrij om te bepalen hoe je reist! Reiskosten voor openbaar vervoer krijg je vergoed.

Beschrijving

Ben jij klaar voor een baan vol afwisseling, waarin je dagelijks schakelt tussen bedrijven en talentvolle kandidaten? In de rol van Intercedent bouw je niet alleen sterke relaties op, maar maak je ook écht het verschil in iemands loopbaan. Je verbindt, overtuigt én helpt mensen vooruit.

Ben je op zoek naar een vliegende start in je carrière? Wil je impact maken én jezelf blijven ontwikkelen? Dan is dit jouw kans.

Wat bieden wij jou?

  • Salaris: Je startsalaris ligt tussen de €2650,- en €3100,- bruto (afhankelijk van ervaring) o.b.v. 40 uur.

  • Reiskostenvergoeding: Een nette vergoeding voor je woon-werk- én zakelijke kilometers, of volledige vergoeding van je OV.

  • Ontwikkeling: Via onze trainingen en opleidingen groei je zowel professioneel als persoonlijk.

  • Doorgroeimogelijkheden: Je begint met een jaarcontract, maar we denken graag met je mee richting een vast dienstverband.

  • Bonussen & aandelenregeling: Jouw inzet blijft niet onbeloond.

  • Vakantie & balans: 25 vakantiedagen + mogelijkheid tot 5 extra weken bijkopen. Zo kun je goed opladen.

Wie ben jij?

We zoeken iemand met energie, lef en een hart voor mensen. Jij weet hoe je verbinding maakt én hoe je zakelijke kansen pakt. Jij:

  • Hebt hbo werk- en denkniveau;

  • Bent een teamspeler met commerciële flair;

  • Denkt in oplossingen en hebt een proactieve houding;

  • Bent in het bezit van een rijbewijs of bereid dit op korte termijn te halen;

  • Combineert resultaatgerichtheid met empathie en enthousiasme.

Wat ga je doen?

Als Intercedent ben je hét aanspreekpunt voor bedrijven én werkzoekenden. Je:

  • Schrijft aantrekkelijke vacatureteksten en voert gesprekken met kandidaten;

  • Benadert nieuwe klanten en bouwt aan duurzame relaties;

  • Coacht kandidaten tijdens hun sollicitatie- en loopbaantraject;

  • Bezoekt klanten om écht te begrijpen wat zij zoeken;

  • Zorgt voor een goede planning én administratieve afhandeling.

Je combineert dus recruitment, accountmanagement en coaching in één dynamische functie. Geen dag is hetzelfde!

Waar ga je werken?

Je komt te werken op ons kantoor in Amsterdam, Vijzelstraat. Midden in de stad en goed bereikbaar. Hier werk je samen met een enthousiast team in een informele sfeer. Even ontspannen? Tijdens de lunch een wandeling of op vrijdag een potje tafelvoetbal tijdens de borrel: aan jou de keuze!

Enthousiast?

Ben jij klaar voor deze stap? Of heb je nog vragen? Stuur me gerust een mailtje via: kelvin.silvius@randstadgroep.nl.

Wij kijken ernaar uit je te leren kennen!

een week als intercedent

  • Weekstart met collega's

  • Intakegesprekken met kandidaten

  • Lunchen met collega's

  • Op zoek naar nieuwe klanten

  • Kandidaten voorstellen bij klanten

  • Teamoverleg met manager

  • Klantafspraak + rondleiding

  • Verloning

  • HR administratie en verzuimbegeleiding

  • Belblokje - klanten bellen

  • Persoonlijke ontwikkeling met manager

  • Contractverlengingen

  • Afsluiten en proosten op het weekend!

ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!

Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!

Werner Klaassen Randstad

Door mijn ambitie uit te spreken en het vertrouwen van mijn toenmalige leidinggevende, heb ik de kans gekregen om van Intercedent door te groeien naar operationeel manager. Deze mogelijkheid heb ik met beide handen aangegrepen en hier ben ik nog steeds hartstikke trots op!

Malou Stam Randstad

Wist je dat

  • ... randstad onderdeel is van randstad groep nederland?

  • ... je binnen Randstad Groep Nederland heel makkelijk van bedrijf (Randstad, Tempo-Team, Yacht) kunt wisselen waarbij je je contract behoudt?

  • ... wij enorm veel waarde hechten aan diversiteit en inclusiviteit?

  • ... randstad sinds 1990 een beursgenoteerd bedrijf is?

  • ... wij bijdragen aan een circulaire economie?

​​​​​​​Randstad is een pionier in de hr-dienstverlening. Sinds de oprichting in 1960 zijn wij uitgegroeid tot de op één na grootste hr-dienstverlener in de wereld. Onze missie is om de wereld van werk te ontwikkelen. Dit doen wij voor iedereen die met werk te maken heeft: onze klanten, kandidaten, medewerkers en de maatschappij als geheel. In de hele wereld, en…


​​​​​​​Randstad is een pionier in de hr-dienstverlening. Sinds de oprichting in 1960 zijn wij uitgegroeid tot de op één na grootste hr-dienstverlener in de wereld. Onze missie is om de wereld van werk te ontwikkelen. Dit doen wij voor iedereen die met werk te maken heeft: onze klanten, kandidaten, medewerkers en de maatschappij als geheel. In de hele wereld, en zeker ook in onze thuismarkt Nederland. Werken bij Randstad betekent werken in een grote organisatie waar jij als mens centraal staat.

Staffing
Diemen
Actief in 38 landen
2.050 medewerkers
30% mannen - 70% vrouwen
Gemiddeld 35 jaar oud