Manager Innovatie en Kwaliteit

Word Manager Innovatie en Kwaliteit bij Enexis

Wat ga je doen?

• Jij vertaalt strategische doelstellingen naar innovatieve oplossingen en zorgt voor een toekomstbestendige inrichting van Finance & Control binnen Enexis.
• Je werkt aan ketenbrede vernieuwing en samenwerking binnen een complexe SAP-omgeving, met directe impact op de financiële processen van morgen.

Als Manager Innovatie & Kwaliteit geef je leiding aan de afdeling Innovatie en Kwaliteit binnen Financial Shared Services. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van ketendoelstellingen, het bewaken van een budget van circa 10 miljoen euro en het aansturen van complexe verandertrajecten binnen SAP-omgevingen zoals S4HANA, SAC en Central Finance. Vanuit het SAFe Agile framework vervul je de rol van Product Manager van de Beheer en Verbeterketen Finance. Je werkt nauw samen met product managers van andere ketens, IT Delivery Managers en ketenvernieuwingspartners.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven aan de afdeling Innovatie & Kwaliteit binnen FSS.
• Vertalen van strategische doelen naar epics, KPI’s en OKR’s.
• Aansturen van complexe verandertrajecten binnen SAP-omgevingen.
• Vervullen van de rol van Product Manager binnen het SAFe Agile framework.
• Actief bijdragen aan visieontwikkeling en innovatie binnen het MT F&C.

Functie-eisen

Je bent een strategisch denker met een sterk analytisch vermogen. Je weet mensen te inspireren, veranderingen te leiden en complexe processen te overzien.

Verder heb je:

• WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of Techniek.
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring.
• Aantoonbare ervaring met strategische procesinrichting, SAP-systemen en verandermanagement.
• Affiniteit met accounting en financiële processen.
• Ervaring met Product Management of Agile werken is een pré.

Team & cultuur

Jouw collega’s binnen het leiderschapsteam van de Beheer en Verbeterketen Finance en het MT Financial Shared Services. Je werkt in een dynamische omgeving waar innovatie, samenwerking en resultaatgerichtheid centraal staan. Je schakelt met collega’s uit de hele organisatie, van IT tot operations.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie!

Wat krijg je van ons?

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris in schaal 17 of 18, afhankelijk van je ervaring tussen € 5.482,- en € 9.450,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 12.500,- bruto per maand.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Contact

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Evelien Bartels, Corporate Recruiter via Evelien.bartels@enexis.nl