Information Security Officer (FISO)

Word jij onze nieuwe Information Security Officer (FISO) bij de Faculteit der Geesteswetenschappen?

Ben jij de Information Security officer (FISO) die onze faculteit gaat helpen bij het verder professionaliseren van ons informatiebeveiligingsdomein? Bij de Faculteit der Geesteswetenschappen zijn we op zoek naar een parttime Information Security officer ter aanvulling op al beschikbare capaciteit voor informatiebeveiliging.

Wil jij bijdragen aan de informatiebeveiliging van de faculteit Geesteswetenschappen van de UvA?

Als FISO vervul je een brede en veelzijdige functie en neem je een centrale rol in binnen het informatiebeveiligingsdomein van onze faculteit.

De FISO houdt toezicht op de toepassing en naleving van het informatiebeveiligingsbeleid binnen de FGw, en werkt nauw samen met andere Facultair Information Security Officers, het CISO-office, Privacy Officers en de datastewards van de FGw.

Als FISO ben je verantwoordelijk voor het opstellen, onderhouden en communiceren van het informatiebeveiligingsbeleid en -procedures voor de FGw. Je coördineert de implementatie van het beleid door de hele faculteit en geeft gevraagd en ongevraagd advies.

De FISO draagt bij aan de strategie van de FGw en is nauw betrokken bij de informatie- en IT-uitvoering. Je draagt bij aan het borgen van informatiebeveiliging in de cultuur van de organisatie.

Dit ga je doen

Als facultair Information Security officer ben je (onder andere) verantwoordelijk voor:

• Het implementeren en borgen van het informatiebeveiligingsbeleid in brede zin.
• Het ophalen van de informatiebeveiligingsbehoefte van de organisatie en de vertaling naar een beveiligingsstrategie. Ook zorg je voor naleving en uitvoering.
• Het monitoren van informatiebeveiligingsrisico’s, het registreren van incidenten, het analyseren van deze incidenten en het rapporteren daarover en het doen van aanbevelingen aan de directie van de FGw en aan de CISO.
• Het zorgen voor awareness (waaronder training, opleiding en communicatie) over informatiebeveiliging en beveiligingsmaatregelen binnen de Faculteit Geesteswetenschappen van de Universiteit van Amsterdam.
• Het uitvoeren van risico analyses (samen met de facultaire privacy officer) op informatieprocessen via de UvA standaard die daarvoor wordt gehanteerd (het informatiebeveiligings- en privacy assessment IB&P).
• Participatie namens de FGw in het UvA (en HvA) brede programma VIB3 dat ten doel heeft te komen tot volwassenheidsniveau 3 van informatiebeveiliging (SURF normenkader).

Dit vragen we van jou

• Minimaal hbo opleidings- of werk- en denkniveau.
• Aantoonbare kennis en minimaal 3 jaar ervaring met informatiebeveiliging.
• In staat zijn om complexe technische concepten op een begrijpelijke manier aan niet technisch publiek uit te leggen.
• Overtuigingskracht. Als adviseur ben je in staat draagvlak te creëren.
• Initiatiefrijk, proactief en gericht op samenwerking en het leggen van verbindingen.
• Kennis en ervaring met het werken voor een onderzoek- en/of onderwijsinstelling.
• Een certificering op het gebied van informatiebeveiliging, zoals CISSP of CCISO.
• Kennis en ervaring met het uitvoeren van security risico assessments.
• Kennis van en ervaring met wet- en regelgeving die van toepassing is op het aandachtsgebied van informatiebeveiliging, en voldoende kennis van privacy en bescherming van (bijzondere) persoonsgegevens om samen te werken met de facultaire privacy officer.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

We zijn ons ervan bewust dat we voor deze functie veel kennis en ervaring vragen, mocht je niet volledig aan het profiel voldoen, schroom niet om toch te solliciteren. We investeren graag in jouw ontwikkeling.

Dit bieden we jou

Wij bieden je een tijdelijk dienstverband aan voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast contract. Hiervoor is een positieve beoordeling vereist. We hanteren een proeftijd van twee maanden en de beoogde startdatum is zo spoedig mogelijk. Het betreft een deeltijdfunctie ter aanvulling op de al toegewezen capaciteit voor het IB-domein. De omvang van het contract betreft een dienstverband van 19-22,8 uur per week. Detachering vanuit een andere faculteit of dienst van de UvA behoort tot de mogelijkheden.

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, € 4.537 tot € 6.209 (schaal 11) op basis van 38 uur per week, exclusief 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. De cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

Wat bieden we jou nog meer?

• Een prettig team met leuke, deskundige collega’s.
• Een professionele, inspirerende en ook uitdagende omgeving die gericht is op leren van en met elkaar.
• Een functie dicht op het onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering waarin je samen met docenten, onderzoekers en je collega-ondersteuners het informatiebeveiligingsdomein naar het gewenste volwassenheidsniveau helpt groeien.
• Afwisselende taken en projectmatig werken.
• Een inspirerende academische en internationale werkomgeving in het hart van Amsterdam.

Hier kom je te werken

De functie facultair information security officer is gepositioneerd binnen de afdeling Informatiemanagement van de FGw. In deze afdeling is ook het privacy domein belegd, alsmede tal van diensten en de ondersteuning daarvoor voor het onderwijs, onderzoek en andere ondersteunende afdelingen.

Het facultaire informatiebeveiligingsdomein is nog volop in ontwikkeling. Er is ruimte om jouw ideeën over het informatiebeveiligingsdomein, in afstemming met de collega's en betrokkenen, te realiseren.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing. De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.