Docentcoördinator casusgestuurd- en projectonderwijs

Docentcoördinator casusgestuurd- en projectonderwijs

Een verbindende coördinator met hart voor onderwijs en bedrijfsprocessen die Casusgestuurd Onderwijs (CGO) en Projectonderwijs (PO) docentenpool binnen onze bachelor geneeskunde organiseert.

Functie inhoud

In het vernieuwde geneeskundecurriculum, waarin kleinschalig, casus gestuurd onderwijs een belangrijk onderdeel is, verzorg je als docentencoördinator CGO/PO de organisatie en coördinatie van dit onderwijs. Je werkt nauw samen met een pool van docenten en onderwijskundigen die het Casusgestuurd Onderwijs (CGO) en Projectonderwijs (PO) verzorgen. Als docentencoördinator ben jij het aanspreekpunt, de organisator en ondersteuner van de docentengroep. Je combineert onderwijskundige affiniteit met organisatorisch inzicht en HR-vaardigheden. Jouw taken:

• Werving en selectie van nieuwe docenten, in samenwerking met betrokken afdelingen.
• Verantwoordelijk voor de onboarding, instructie en ondersteuning van docenten in hun onderwijsrol.
• Coördineren en organiseren van de professionaliseringstrajecten rondom de didactische concepten CGO en PO.
• Stimuleren van verbinding binnen de docentenpool en bouwen aan een hechte, lerende community.
• Bewaken van de onderwijskwaliteit en het ondersteunen van de professionele ontwikkeling van de docenten.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt bij vragen of problemen vanuit de docenten.
• Regelen van HR-gerelateerde zaken, zoals inzetplanningen in combinatie met onderwijsroostering.

Werkomgeving

Als docentcoördinator kom je te werken bij de afdeling Onderwijs en Studentenzaken van het Erasmus MC. Hier dragen we met een gedreven en professioneel team bij aan de kwaliteit van onderwijs en begeleiding van studenten en docenten. We ondersteunen het onderwijs op veel gebieden, zoals onderwijskundige advisering, docentprofessionalisering, studieadvies, kwaliteitszorg, onderwijslogistiek, roostering, HR-ondersteuning, beleidsadvies en studentenservice.

Je werkt in een dynamische omgeving waarin geen dag hetzelfde is. Naast de opleiding Geneeskunde zijn we betrokken bij diverse medische vervolgopleidingen, research masters en, in samenwerking met de TU Delft en het LUMC, bij de opleidingen Klinische Technologie en Nanobiology. We werken nauw samen met partners zoals de Erasmus Universiteit Rotterdam, de TU Delft en diverse ziekenhuizen in de regio. Onze werksfeer is professioneel, servicegericht, transparant en informeel. Samenwerking, betrokkenheid, eerlijkheid en een open houding kenmerken onze teams.

Profiel

Je hebt een positieve en stevige persoonlijkheid. Plannen, organiseren en structuur aanbrengen gaan je natuurlijk af. Je bent mensgericht, verbindend en weet anderen te motiveren. Problemen pak je daadkrachtig en initiatiefrijk aan. Je werkt klant- en resultaatgericht, houdt overzicht en communiceert helder en open, zowel intern als extern. Daarnaast:

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau;
• Ervaring in een coördinerende of leidinggevende rol;
• Ervaring met HR-processen en een digitale mindset;
• Ervaring in het onderwijs of de medische sector is een pré.

Wat bieden wij

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.765,- en € 5.160,- (schaal 9) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Je kunt fulltime of parttime (minimaal 32 uur) werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, net als 4 x 9 uur werken.
• Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Aantrekkelijke werkgever

Het Erasmus MC is niet alleen de grootste zorgorganisatie maar ook een van de grootste werkgevers van Nederland. Ruim 14.000 medewerkers van meer dan 90 verschillende nationaliteiten spannen zich dagelijks in voor excellente zorg. Onze mensen zijn bevlogen, betrokken en tevreden. Onder meer omdat het Erasmus MC hen veel mogelijkheden biedt. Human Resources wil dat niet alleen zo houden, we willen dit nog verder verbeteren.

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.