Werkstudent Human Resources Business

Wil jij jouw HR-kennis in de praktijk brengen in een organisatie waar innovatie en samenwerking centraal staan? Ben jij een student met een passie voor mensen, projecten én details? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De Positie

Als werkstudent ondersteun je het HR Business team bij een breed scala aan werkzaamheden. Je werkt nauw samen met HR Business Partners en HR Managers aan projecten die bijdragen aan de optimalisatie van onze HR-processen. Geen dag is hetzelfde: het ondersteunen van HR collega’s bij het voorbereiden voor workshops, zelf oppakken van verbeteringen binnen het HR Business team en de HR organisatie, tot het bijhouden van onze interne kennisdocumentatie.

Jouw Impact

Jouw bijdrage is zichtbaar én waardevol. Je ondersteunt onder andere bij:

• Het maken van materialen en het organiseren van sessies rondom de implementatie van Workday;
• Diverse HR-projecten die op dat moment spelen, zoals het verbeteren van interne mobiliteit en het Job Structure project;
• Het bijhouden en actualiseren van onze HR Knowledge Base;
• Het opstellen en bijwerken van HR policies en templates;
• Ad-hoc ondersteuning bij teamactiviteiten en procesoptimalisaties.

Met jouw frisse blik en proactieve houding help je ons om continu te verbeteren als HR organisatie en processen inzichtelijk en toegankelijk te maken voor onze collega’s.

Jouw Werkplek

Je komt terecht in een betrokken en professioneel HR Business team van ongeveer 30 collega’s die werkzaam zijn voor verschillende afdelingen en business units. Je werkt nauw samen met de HR Manager en HR Business Partner, die jou begeleiden en betrekken bij uiteenlopende onderwerpen. Het gehele HR Business team zal je contact mee hebben en bij vraag kunnen ondersteunen. Hybride werken is mogelijk; wij zorgen voor een goede balans tussen op kantoor zijn en thuiswerken.

Over Jou

• Je bent een leergierige en zelfstandige student die graag initiatief neemt. Je durft collega’s actief op te zoeken, verliest details niet uit het oog en krijgt energie van het uitwerken van ideeën tot concrete producten. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
• Je volgt een HBO- of WO-opleiding in de richting van HRM, Arbeid- & Organisatiepsychologie of Arbeidsrecht;
• Je woont in Nederland;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar, voor een periode van ten minste 6 maanden.

'Laat zien wat je kan en welke ambitie je hebt, en je krijgt hier alle kansen er wat mee te doen. Daar ben ik trots op!'
Renske Category Manager Engineering