senior backend developer - Team Helios

De maatwerkapplicatie Helios ondersteunt het verzamelen en analyseren van politiedata. Deze informatie wordt breed ingezet (van minister tot wijkagent) om te helpen de juiste beslissingen te maken in de aanpak van criminaliteit.

Wat ga je doen?

Jij wordt samen met je team verantwoordelijk voor de doorontwikkeling (dev) en het beheer (ops) van deze applicatie. Het team bestaat uit de product owner (PO), een tester, informatieanalisten, frontenders en backenders. Je bent als team gezamenlijk verantwoordelijk voor de applicatie. Je draagt bij aan demo’s van wat je hebt bereikt per release. Bij toerbeurt draai je een week mee in de piketregeling, waarbij je ook buiten kantoortijden bereikbaar bent. Bij problemen zorg je dan dat de applicatie in de lucht blijft.

Waar ga je werken?

Het Productiehuis is een organisatieonderdeel binnen de Dienst ICT van de politie waarin 120 DevOps-teams volgens de Agile/Scrum-methode werken. In het Productiehuis zijn zeven Productielijnen ingericht, die weer zijn onderverdeeld in specifieke politiedomeinen. Jij gaat aan de slag in de productielijn Business Intelligence. De productielijn maakt producten die voorzien in de informatiebehoefte van de politie. De applicatie Helios wordt in nauwe samenwerking met gebruikers ontwikkeld, waardoor deze snel de beschikking krijgen over nieuwe functionaliteiten waaraan behoefte is.

We verwachten dat je minimaal 1 of 2 dag(en) per week op locatie Utrecht (Papendorp) kunt werken. Daarnaast werken we ook vanuit huis of een politie locatie bij jou in de buurt. Uiteindelijk kiest het team samen met de PO wat nodig is om optimaal samen te werken met elkaar en met andere teams.

Wie ben jij?

Je bent een backend ontwikkelaar met een frisse blik en ziet verandering als een uitdaging. Je hebt de drive om onze dienstverlening continu te verbeteren. Ook heb je een ondernemende houding en creatieve inslag. Je bent in staat om zelfstandig de complexe omgeving te doorgronden en te beheren, en wil daarmee écht iets bijdragen aan het politiewerk. Je hebt ervaring met Agile, Scrum en DevOps werken. Daarnaast kun je jouw taken goed organiseren, wil je graag kennis delen en durf je kritische vragen te stellen.

Verder heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• minimaal 5 jaar werkervaring met:
  • Python;
  • het Django (rest) framework;
  • Kubernetes;
  • Rest-Api, SQL (liefst PostgreSQL), Unit testen en GIT.
• Verder is het belangrijk dat je ook ervaring hebt met de volgende onderwerpen:
  • Elasticsearch;
  • GraphQL;
  • RabbitMQ / AMQP;
  • Neo4J;
  • Celery;
  • Pytest;
  • Linux.

Wat wij bieden

De standplaats is Utrecht. Er is ruimte voor 4 fte. Het betreft een functie voor minimaal 32 uur per week. Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een vaste aanstelling, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.293,- en maximaal € 6.299,- (schaal 11 BbP) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377,- per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist C, werkterrein ICT.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.