Regiomanager Stakeholdermanagement Gelderland

Als Regiomanager Stakeholdermanagement Gelderland weet jij je medewerkers te ondersteunen en stel je ze in staat voor het maximale resultaat te gaan. Je biedt de juiste begeleiding en coaching en bouwt zo mee aan de verdere ontwikkeling van de totale afdeling Stakeholdermanagement. Samen zorgen we ervoor, dat Nederland zorgeloos gebruik kan maken van ons energienetwerk. Deze functie is voor minimaal 32 uur vanuit Arnhem. Jij maakt het net professioneler bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Regiomanager Stakeholdermanagement Gelderland.

Als Regiomanager Stakeholdermanagement geef je leiding aan het team bestaande uit 15 medewerkers, bestaande uit relatiemanagers en gebiedsregisseurs met ieder hun eigen aandachtsgebied, een strategisch stakeholdermanager en een communicatieadviseur. De Regiomanager stakeholdermanagement zoekt balans tussen externe en interne processen en inhoud. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Regiomanager Stakeholdermanagement werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

• Inhoudelijk verder ontwikkelen van het vakgebied stakeholdermanagement.
• Motiveren, stimuleren en coachen van medewerkers.
• Bewaken van balans tussen verschillende belangen. Je hanteert daarbij een resultaatgerichte stijl.
• Leveren van een bijdrage aan de strategische opgave van Alliander, zodanig dat de kwaliteit en prestatie van de afdeling zijn geoptimaliseerd.
• Scheppen van helderheid en focus voor anderen, om medewerkers zo in staat te stellen steeds de juiste keuzes en afwegingen te maken.
• Borgen van een open, veilige en constructieve werkomgeving waarin het team haar werk kan doen.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, DEP, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van een grote club vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.

En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander, specifiek binnen het organisatieonderdeel Klant & Ontwerp (K&O) dat bestaat uit 3 stafafdelingen (veranderteam, HR en Finance & Control) en 7 verschillende operationele afdelingen.

Deze specifieke rol valt binnen de afdeling Stakeholdermanagement met als focus: Zorgen dat er intern een goed beeld is van wat de buitenwereld wil, nu en in de toekomst. En dat er extern één beeld is richting de buitenwereld, zodat onze relaties, stakeholders en klanten weten waar ze aan toe zijn en zodat we, samen met hen, richting geven aan de energietransitie. Hiermee geeft de afdeling Stakeholdermanagement input voor plannen en prioritering en filtert om te zorgen dat het werk met minimale verstoring kan worden uitgevoerd. Daarnaast proberen we maximaal de buitenwereld te beïnvloeden om de juiste energiekeuzes te maken, via relatie en politieke sensitiviteit.

De afdeling Stakeholdermanagement bestaat uit 6 regio teams. Van jou wordt een proactieve bijdrage gevraagd om naast het openhouden van de winkel de afdeling qua proces en samenwerking verder te optimaliseren. Je maakt deel uit van het MT Stakeholdermanagement en je rapporteert aan de manager Stakeholdermanagement.

Jij maakt het net energieker

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw manier van coachen? En vul je dit daarnaast aan met:

• Hbo+/ WO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare kennis van zowel bestuurlijke als ambtelijke besluitvorming.
• Een bestuurlijk en/ of ambtelijk netwerk op directieniveau binnen Gelderland is een pré, even als kennis van het energienet.
• Kennis en ervaring op het gebied van leiderschap, het bouwen en ontwikkelen van teams en de organisatie & optimalisatie van processen binnen en buiten het team.
• Zeer goede communicatieve vaardigheden: je weet je in te leven in de beleving en belangen van je eigen team, van klanten en stakeholders buiten, je bent bereid om je te verdiepen in de ’technische wereld’ binnen en kan bruggen slaan tussen beiden.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:

• een salaris van € 7486,- tot € 10695,- bruto per maand (schaal 12) afhankelijk van je werkervaring.
• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, aan te vullen met extra dagen die je vanuit je IKB koopt.
• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.
• een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij dragen 70% bij aan jouw pensioenpremie.
• vergoedingen voor studies en trainingen. Alliander vergoed in de meeste gevallen jouw gehele opleiding.

Voor jou net wat meer informatie

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer op deze vacature vóór 15-07-2025.

Meer weten over de functie-inhoud?

Gerhold Runneboom, Manager Stakeholdermanagement (a.i.) vertelt je hier meer over via 06 52 29 70 22 of gerhold.runneboom@alliander.com

En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Erwin Beaufort, Recruiter jou graag verder via 06 42 71 85 15 of erwin.beaufort@alliander.com.

Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie.