Stagiair startup en scale-upbeleid bij directie Ondernemingsklimaat

Stage bij het ministerie van Economische Zaken: Startup en Scale-up Beleid

Het ministerie van Economische Zaken heeft in de Nationale Technologie Strategie (NTS) een aantal sleuteltechnologieën geïdentificeerd die cruciaal zijn voor het verdienvermogen en de concurrentiepositie van Nederland. Startups en scale-ups spelen een belangrijke rol in de ontwikkeling en toepassing van deze technologieën, maar lopen tegen diverse obstakels aan, bijvoorbeeld een tekort aan talent (werknemers) met de juiste vaardigheden.

Je primaire stageopdracht zal te maken hebben met uitdagingen van startups en scale-ups, bijvoorbeeld het in kaart brengen van specifieke vaardigheden en expertisegebieden die het meest schaars zijn binnen de NTS-sectoren. De focus van je opdracht zou dan op de beschikbaarheid van talent binnen de NTS-sectoren liggen, in lijn met het generieke startup en scale-up beleid. Het is ook mogelijk de stage te benutten voor een afstudeeropdracht waarbij de inhoudelijke invulling binnen het startup en scale-up beleid nader kan worden besproken en afgebakend.

In je opdracht zul je o.a.:

• Interviews houden met bedrijven en stakeholders.
• Deskresearch uitvoeren naar bestaande studies en rapporten.
• Je resultaten vertalen in mogelijk toekomstig beleid.

Natuurlijk ondersteun je naast je stageopdracht het team bij het dagelijkse beleidswerk. Je kijkt mee naar Kamerbrieven, moties en debatten en denkt mee over nieuwe beleidsinitiatieven. Zo krijg je een breed en realistisch beeld van hoe beleid tot stand komt – van idee tot uitvoering. Gedurende je stage ben je onderdeel van het team startup en scale-up beleid. Je wordt begeleid door een beleidsmedewerker.

Door samen te werken met collega’s van het ministerie van EZ, andere ministeries, brancheorganisaties en kennisinstituten bouw je een uitgebreid netwerk op. Verder kan je meedoen aan de vele activiteiten van de jongerenvereniging van EZ en LVVN (denk aan lunchlezingen, ‘ambtenaar de boer op’, en gezellige borrels).

Voel jij je aangesproken om stage te lopen bij het startup en scale-up team van directie Ondernemingsklimaat? Solliciteer dan op deze vacature!

Functie-eisen

Je staat gedurende de hele stageperiode ingeschreven bij een Nederlandse erkende hbo- of wo- opleiding (bij voorkeur in een bestuurlijke, juridische of economische richting – maar andere achtergronden zijn ook welkom).

Competenties:

• Je bent leergierig, zelfstandig en durft vragen te stellen als je er niet uitkomt.
• Je hebt interesse in ondernemerschap en innovatie.
• Daarnaast heb je een internationale mindset. Het is belangrijk dat je naast het Nederlands, ook comfortabel bent in het Engels: een deel van je gesprekken met stakeholders zal namelijk in het Engels plaatsvinden.

Overige arbeidsvoorwaarden

De stagevergoeding van €775 is gebaseerd op een vijfdaagse werkweek, waarbij wordt uitgegaan van 40 uur stage (5 dagen van 8 uur) per week. Bij een stage van minder dan 40 uur per week, wordt de stagevergoeding berekend naar evenredigheid van het aantal afgesproken uren.

Bijzonderheden

• De stageperiode is vanaf begin september voor de duur van 3 tot 6 maanden. De precieze stageperiode is in overleg vast te stellen.
• De vacature is voor een meeloopstage, maar in overleg is een afstudeeropdracht mogelijk.

Ministerie van Economische Zaken / DG Bedrijfsleven & Innovatie (DG B&I)

Het ministerie van Economische Zaken streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Directoraat-generaal Bedrijfsleven en Innovatie
Een uitmuntend ondernemersklimaat creëren dat bedrijven in het algemeen, en topsectoren in het bijzonder, in staat stelt succesvol, duurzaam en innovatief te ondernemen. Dat is de missie van het directoraat-generaal Bedrijfsleven en Innovatie. We ontzorgen en stimuleren het bedrijfsleven en faciliteren nieuwe kansen voor innovatie en groei. Vanuit deze regierol zetten we ondernemers, onderzoekers en regionale overheden in hun kracht om te bouwen aan maatschappelijke vraagstukken en concurrentiekracht.

Directie Ondernemingsklimaat

De directie Ondernemingsklimaat maakt ruimte voor bedrijven in Nederland om te kunnen doen waar ze goed in zijn: ondernemen. Want bedrijven zijn de motor van onze economie en onze welvaart. Een aantrekkelijk ondernemings- en vestigingsklimaat is actueel en ook spannend in een wereld die snel verandert. We werken daarom aan: toegang tot financiering, stimulering van digitalisering en toepassing van innovatie, faciliteren van groeibedrijven zoals startups en scale-ups, aanpak van de personeelstekorten in de groene en digitale beroepen, maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO), ondernemingsrecht en vermindering van regeldruk. We werken uiteraard nauw samen met uitvoeringsorganisaties zoals de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en de Kamer van Koophandel.

De directie is georganiseerd in 7 inhoudelijke clusters. De directie heeft een ‘platte’ structuur met korte lijnen, en een informele en ‘ondernemende’ cultuur. Er is ruimte voor eigen initiatief en aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Als stagiair binnen het team startup en scale-up beleid lever je een waardevolle bijdrage aan het versterken van het ondernemingsklimaat, in het bijzonder voor de bedrijven van de toekomst. Startups en scale-ups zijn cruciaal voor een vitale en volhoudbare economie. Zij dragen niet alleen bij aan financieel-economische welvaart, maar dragen ook bij aan maatschappelijke transities.