Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Bedrijfsanalist in opleiding

Geplaatst 18 jun. 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.211 - € 4.310 per maand
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2025
Deadline
30 jun. 2025 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Bedrijfsanalist in opleiding bij Achmea

Een start maken in de wereld van IT of jezelf verder specialiseren als Bedrijfsanalist? Dan is dit opleidingstraject voor jou. Naast een opleiding bieden we je ook toepassing in de praktijk en ga je direct aan de slag als Bedrijfsanalist.

Wat doet een Bedrijfsanalist?

  • Je haalt wensen en behoeftes op bij de business. Je vraagt zoveel mogelijk door om de business zo goed mogelijk te begrijpen.
  • Je daagt de business uit in wat nodig en mogelijk is. Vanuit de techniek adviseer je de business en geef je nieuwe inzichten. Je schakelt met verschillende stakeholders om helder te hebben wat mogelijk is in de systemen.
  • Je zet de wensen van de business om in requirements. Met deze requirements kunnen we in de release trains binnen Achmea aan de slag. Jij monitort of alles loopt zoals afgesproken en jaagt aan wanneer dat nodig is.
  • Je bent betrokken bij de implementatie. Wordt er naar aanleiding van de behoefte van de business iets nieuws geïmplementeerd? Dan zorg jij ervoor dat deze aanpassing wordt geborgd bij de business zoals jij dat had afgesproken met de partijen.
  • Je werkt samen met collega’s vanuit de business, architectuur, informatiemanagement en ontwerp/bouw in een Agile omgeving. Je stemt af met stakeholders op uitvoerend en management niveau.
  • Als Bedrijfsanalist ben je een cruciale schakel in het uitwerken van user stories en het vormgeven van features samen met de collega’s in jouw scrumteam. Je bent niet alleen bezig met het analyseren van zoekresultaten en het delen van resultaten tijdens demo's, maar ook met het stellen en testen van hypotheses.

Hoe ziet het opleidingstraject eruit?

We zoeken verschillende nieuwe collega’s voor de opleidingsklas die op 1 september 2025 van start gaat. De opleiding duurt 1 jaar, met een eerste maand intensieve trainingen (klassikaal en op locatie). De overige 11 maanden ben je onderdeel van een scrum team op locatie Apeldoorn of Tilburg en werk je in die omgeving aan je verdere ontwikkeling als Bedrijfsanalist. We verwachten dat je in de eerste 4 weken van de opleiding volledig beschikbaar bent.

Na 1 jaar deze opleiding te hebben gevolgd en succesvol te hebben afgerond stroom je door in 1 van de scrumteams.

Iedere nieuwe collega start met een salaris van € 3210,- (schaal F). Wanneer je de opleiding succesvol hebt doorlopen zul je na een jaar de stap maken naar € 3569,- (schaal G).

De afdeling

Deze opleiding is toegeschreven tot jouw inzet als junior bedrijfsanalist bij Achmea IT. Het doel is om je een goede basis mee te geven om een start te kunnen maken in het vak van business analyse bij Achmea IT. Als junior bedrijfsanalist stroom je straks na je opleiding in 1 van de scrumteams. Je wordt dan gekoppeld aan de bestaande Bedrijfsanalist in het team. Die wordt jouw mentor.

Jouw achtergrond

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau
  • Je hebt affiniteit met IT en wilt jezelf graag ontwikkelen op het gebied van IT
  • Je bent analytisch sterk
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
  • Je vindt zowel zelfstandig werken als in groepsverband werken prettig

Verder kun je:

  • Jouw hoofd koel houden in drukke periodes en doorzetten
  • Goed hoofd- van bijzaken onderscheiden, gemakkelijk tot de kern komen en de grote lijnen blijven zien
  • Jouw ideeën en eigen mening met zelfvertrouwen overbrengen op anderen
  • Hoge eisen stellen aan kwaliteit van producten en daarnaar handelen

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. Maar er is meer!

34-urige werkweek

Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  

All You Can Learn

Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!

Klimaatbudget

Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.

Healthy initiatieven

Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!

Persoonlijk keuzebudget

Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.

Over Achmea

Achmea staat voor Duurzaam Samen Leven. Een inclusieve samenleving waarin iedereen meedoet en plezierig en gezond met en naast elkaar leeft, is ons ideaalbeeld. Op een manier die langdurig kan voortbestaan. Goede reden om beter met onze leefomgeving om te gaan en duurzame oplossingen beter bereikbaar te maken. Voor iedereen!

Bij Achmea staan we sinds 1811 klaar voor mensen op de momenten die ertoe doen, zoals bij een ongeval of cyberaanval. Als een van de grootste financiële dienstverleners, met meer dan 10 miljoen klanten en 13.000 collega’s, zetten we ons in voor maatschappelijke uitdagingen op het gebied van gezondheid, wonen, mobiliteit en inkomen. We werken aan ambitieuze doelen, zoals 50% minder verkeersslachtoffers in 2030. Wil jij met ons bijdragen aan echte verandering? Maak impact met Achmea!

Verzekeringen
Zeist
Actief in 6 landen
13.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 39 jaar oud