Product Owner Afas (Interim)

Word tijdelijk Product Owner AFAS bij Partou in Vianen

Ben jij een ervaren Product Owner met diepgaande kennis van AFAS? Voor de tijdelijke vervanging van onze vaste Product Owner AFAS zoeken wij een energieke professional die het voortouw neemt in de doorontwikkeling en het beheer van onze AFAS-omgeving. Je wordt verantwoordelijk voor de afstemming tussen HR en IT en fungeert als schakel tussen gebruikers en functioneel beheer.

Als tijdelijke Product Owner AFAS, voor het brede HR domein, ben jij het eerste aanspreekpunt voor het team. Je stelt prioriteiten, vertegenwoordigt het team richting de organisatie en stuurt op voortgang van de grotere veranderingen. Je voert regie over de belangen van interne stakeholders en gebruikersgroepen en vertaalt deze naar een duidelijke en haalbare productvisie en strategie.

De focus van jouw rol ligt op het begeleiden en aanjagen van grote veranderingen en projectmatige vernieuwingen binnen AFAS. Je wordt hierbij inhoudelijk ondersteund door het team dat beschikt over veel domeinkennis en ervaring. Je beheert en communiceert de product backlog en delivery roadmap en zorgt dat de gekozen oplossingen waarde toevoegen en aansluiten bij de behoeften van gebruikers.

Ook neem je deel aan het PO chapter waarin de PO’s voor de verschillende, standaard en specifiek voor Partou ontwikkelde, applicaties samenwerken. We zoeken een stevige persoonlijkheid die overzicht weet te houden, draagvlak creëert en het team helpt om ook tijdens de tijdelijke afwezigheid van de vaste PO effectief te blijven functioneren.

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan voor dinsdag 24 juni. Uiterlijk de week erop ontvang je van ons een terugkoppeling.

Hier kom je te werken

Je komt te werken voor de afdeling DIT (Digital Innovation, Technology). De afdeling bestaat uit ruim 70 gemotiveerde collega’s die elke dag met passie en humor de Business faciliteren met de best mogelijke oplossingen op gebied van IT.

Je komt terecht in een team van 6 functioneel beheerders dat werkt volgens de Agile-methodiek. Het team is verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van AFAS (run), de afhandeling van standaard wijzigingen en de uitvoering van projecten. Tijdens de vervanging van de vaste PO zal het team zich primair richten op de run en de afhandeling van kleine tot middelgrote wijzigingen.

Wat biedt Partou?

• Opdrachtbasis: Interim (zzp of via detachering);
• Duur van de opdracht: 4 tot 6 maanden;
• Beschikbaarheid: Gemiddeld 36 uur per week;
• Uurtarief: €90– €140 (excl. btw), afhankelijk van ervaring en expertise.

Dit ben jij

• Je hebt aantoonbare kennis van HR-processen en systemen;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met AFAS;
• Je hebt ervaring met projectmanagement in een Agile omgeving;
• Je hebt ervaring met moderne, geïntegreerde IT-landschappen;
• Je bent in staat waarde te maximaliseren op basis van klantbehoefte, productvisie en technische haalbaarheid;
• Je bent in staat om belangen van diverse doelgroepen te begrijpen en effectief te prioriteren;
• Je beschikt over sterke vaardigheden in stakeholdermanagement;
• Je bent een natuurlijke verbinder die bruggen slaat tussen HR en IT;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.

Hier kom je te werken

Je komt te werken voor de afdeling DIT (Digital Innovation, Technology). De afdeling bestaat uit ruim 70 gemotiveerde collega’s die elke dag met passie en humor de Business faciliteren met de best mogelijke oplossingen op gebied van IT.

Je komt terecht in een team van 6 functioneel beheerders dat werkt volgens de Agile-methodiek. Het team is verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van AFAS (run), de afhandeling van standaard wijzigingen en de uitvoering van projecten. Tijdens de vervanging van de vaste PO zal het team zich primair richten op de run en de afhandeling van kleine tot middelgrote wijzigingen.