Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Naast de 40.000 beroepsmilitairen werken er ook zo’n 16.000 burgers bij Defensie, samen zorgen we voor een professionele omgeving. Nu is het jouw moment om de stap te zetten. Als medewerker bij Defensie kun jij, in je eigen vakgebied, direct bijdragen aan een krachtige en toekomstbestendige defensieorganisatie.
Het is tijd voor actie. Het is tijd voor Defensie.
Als Stafadviseur Managementinformatie & Analyse kun je in teamverband hieraan bijdragen en help je mee aan het behalen van de doelen van de Koninklijke Luchtmacht. Je ondersteunt bij het ontwikkelen en opstellen van data en managementinformatie die worden gebruikt in managementrapportages van de Luchtmacht. Op basis hiervan vindt binnen de luchtmacht als op het ministerie van Defensie verantwoording en sturing van activiteiten plaats. Je vertaalt normering naar IT-oplossingen of draagt bij aan verbetertrajecten op dat gebied.
Je zal dit doen binnen de afdeling Financiën & Control van het Commando Luchtstrijdkrachten die bestaat uit meerdere secties. De Stafadviseur Managementinformatie & Analyse maakt deel uit van de sectie Managementinformatie & Analyse. Deze sectie bestaat uit zowel militairen als burgermedewerkers. Binnen de sectie zijn er meerdere collega's met jarenlange ervaring die jou graag wegwijs maken binnen de organisatie en functie.
Wat ga je doen?
In de functie adviseer je het management in het algemeen over de wijze waarop we binnen defensie sturen en verantwoorden. Je verzamelt en analyseert gegevens en geeft informatie over hoe de bedrijfsvoering verloopt. Je ontwikkelt samen met de collega’s binnen de sectie, binnen de Luchtmacht en binnen Defensie relevante normen en data op basis waarvan verantwoording en sturing kan plaatsvinden. Je vormt de schakel tussen normstellers en de sectie. Je ondersteunt bij de digitalisering van bedrijfsprocessen door te onderzoeken waar verbeteringen mogelijk zijn en met de (door)ontwikkeling van dashboards. Het is belangrijk dat je accuraat bent en ziet waar de mogelijkheden liggen voor verbetering van de besturing van de luchtmacht.
Je gaat werken in het prachtige Breda, bij de Staf van het Commando Luchtstrijdkrachten dat het beleid van de Luchtmacht bepaalt en de organisatie aanstuurt.
Staf Commando Luchtstrijdkrachten bestaat uit 4 directies, het NASOC en 5 stafafdelingen:
De Afdeling Financiën and Control
Afdeling Financiën and Control (AFC) is verantwoordelijk voor het vertalen van doelen en doelstellingen naar een adequate planning van (financiële) middelen gebaseerd op het te behalen resultaat. Ook bewaakt AFC een doeltreffende en doelmatige (en mogelijke alternatieve) aanwending van die middelen. AFC ondersteunt en adviseert de commandant tijdens de uitvoering van de opdrachten en voert de regie op het verantwoordingsproces en analyses in het kader van compliance.
Dit wordt binnen de afdeling uitgevoerd in 3 secties op de Staf in Breda, te weten Begrotingszaken, Managementinformatie & Analyse en Dedicated Support Plannen & Projecten. Daarnaast is op elk onderdeel een business control element toegevoegd die de lokale commandant ondersteunt.
Wie zoeken we?
Wat bieden we?
Individueel Keuzebudget (IKB)
Vanaf 1 januari 2025 krijgen alle medewerkers van Defensie het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit vervangt de eindejaarsuitkering en de vakantie-uitkering. Het IKB bouw je iedere maand op naast het salaris. IKB dat je hebt opgebouwd, kun je op drie manieren inzetten:
Je hebt het hele jaar de tijd om je IKB in te zetten. Je kunt bijvoorbeeld in maart een deel laten uitbetalen, in juni besluiten om uren te kopen en in november een fiets uitruilen als fiscaal doel. IKB dat je aan het eind van het jaar over hebt, krijg je automatisch in december uitbetaald.
Waar ga je werken?
Staf Commando Luchtstrijdkrachten bestaat uit 4 directies, het NASOC en 5 stafafdelingen:
Je komt te werken bij de 4e directie in oprichting: Directie Projecten en Innovatie. De Directie Projecten en Innovatie is verantwoordelijk voor transitie. Wij realiseren de juiste programma’s en projecten met interne en externe partners. Zo implementeren wij de veranderingen die nodig zijn. De directie bestaat uit een aantal vaste componenten: een directeur, een P3M ondersteuningsbureau (P3O), een Innovatiecentrum (AIR) en een aantal (deel)portfoliomanagers. Daarnaast of daaronder, heeft DP&I een variabel bestand aan programmamanagers, projectmanagers en -medewerkers, waarmee we de transitie van de luchtmacht realiseren.
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.