Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Studentlid Raad van het College of Humanities (12 uur per maand)

Geplaatst 3 jun. 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Part-time
Functie
Salaris
€ 200 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2025
Deadline
9 jun. 2025 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Studentlid Raad van het College of Humanities (12 uur per maand)

  • Faculteit der Geesteswetenschappen
  • Universiteit
  • 3 - 4 uur
  • 14113
  • €200
  • Sluit op 9-6-2025
Ben jij een betrokken, proactieve student en wil jij een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van onderwijsbeleid van jouw faculteit? De Raad van het College of Humanities van de Faculteit der Geesteswetenschappen zoekt een enthousiast studentlid.Solliciteer

Studentlid Raad van het College of Humanities (12 uur per maand)

  • Faculteit der Geesteswetenschappen
  • 14113
  • Universiteit
  • €200
  • 3 - 4 uur
  • Sluit op 9-6-2025
Solliciteer

Studentlid Raad van het College of Humanities (12 uur per maand)

  • Faculteit der Geesteswetenschappen
  • Universiteit
  • 3 - 4 uur
  • 14113
  • €200
  • Sluit op 9-6-2025
Ben jij een betrokken, proactieve student en wil jij een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van onderwijsbeleid van jouw faculteit? De Raad van het College of Humanities van de Faculteit der Geesteswetenschappen zoekt een enthousiast studentlid.Solliciteer

Studentlid Raad van het College of Humanities (12 uur per maand)

  • Faculteit der Geesteswetenschappen
  • 14113
  • Universiteit
  • €200
  • 3 - 4 uur
  • Sluit op 9-6-2025
Solliciteer

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Werken bij de UvA

Breng het studentperspectief naar de Raad

In de Raad van het College of Humanties komen de opleidingsdirecteuren van de bacheloropleidingen, de onderwijsdirecteur, het studentlid van de Raad en het studentlid van het Dagelijks Bestuur van de faculteit samen. Minstens een keer in de 6 weken vergadert de Raad over onderwijsbeleid. Onderwerpen die aan bod komen zijn bijvoorbeeld: herziening en invulling van bachelorprogramma’s, minoraanbod, intakeprocedure en matching, studiebegeleiding, onderwijs- en examenregelingen, etc.

Als studentlid van de Raad van het College of Humanities adviseer je de onderwijs- en opleidingsdirecteuren tijdens de vergaderingen van de Raad. Je wordt als studentlid niet gekozen door de studenten van de faculteit maar gekozen via een sollicitatieprocedure. Je bent dus geen verkozen vertegenwoordiger van de studenten, maar opereert op persoonlijke titel. Er wordt van de studentleden verwacht dat ze het studentenperspectief inbrengen in overleggen.

Je komt niet in dienst als medewerker van de Faculteit der Geesteswetenschappen, maar je ontvangt een vergoeding van 200 euro bruto per maand. De vergaderingen vinden meestal plaats op donderdagochtend. Er wordt van je verwacht dat je jouw agenda op die van de Raad aanpast. Het voorbereiden van vergaderingen (denk hierbij aan twee uur per vergadering) kan thuis gebeuren, waardoor je een deel van het werk zelf kunt indelen.

Je benoeming is voor de periode 1 september 2025 tot 31 augustus 2026.

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Een goed salaris

Je salaris wordt bepaald op basis van jouw ervaring en senioriteit, conform de CAO Universiteiten. Je inschaling en dus de genoemde bedragen zijn gebaseerd op een volledig dienstverband van 38 uur per week.Lees meer

232 vakantie-uren

Ook bieden we ouderschapsverlof, partnerverlof en verlof wegens maatschappelijke betrokkenheid. Via de Menukaart Arbeidsvoorwaarden zijn er mogelijkheden tot nog meer vakantie-uren.Lees meer

Financiële regelingen

Bovenop je salaris ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Je bouwt een goed pensioen op bij het ABP. En daarnaast bieden we nog veel meer tegemoetkomingen en regelingen.Lees meer

Loopbaanontwikkeling en ruimte voor groei

De UvA stimuleert jou om je blijvend te professionaliseren d.m.v. trainingen en open UvA-colleges.Lees meer

Flexibiliteit

Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, vaak met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Werken bij de UvA

Breng het studentperspectief naar de Raad

In de Raad van het College of Humanties komen de opleidingsdirecteuren van de bacheloropleidingen, de onderwijsdirecteur, het studentlid van de Raad en het studentlid van het Dagelijks Bestuur van de faculteit samen. Minstens een keer in de 6 weken vergadert de Raad over onderwijsbeleid. Onderwerpen die aan bod komen zijn bijvoorbeeld: herziening en invulling van bachelorprogramma’s, minoraanbod, intakeprocedure en matching, studiebegeleiding, onderwijs- en examenregelingen, etc.

Als studentlid van de Raad van het College of Humanities adviseer je de onderwijs- en opleidingsdirecteuren tijdens de vergaderingen van de Raad. Je wordt als studentlid niet gekozen door de studenten van de faculteit maar gekozen via een sollicitatieprocedure. Je bent dus geen verkozen vertegenwoordiger van de studenten, maar opereert op persoonlijke titel. Er wordt van de studentleden verwacht dat ze het studentenperspectief inbrengen in overleggen.

Je komt niet in dienst als medewerker van de Faculteit der Geesteswetenschappen, maar je ontvangt een vergoeding van 200 euro bruto per maand. De vergaderingen vinden meestal plaats op donderdagochtend. Er wordt van je verwacht dat je jouw agenda op die van de Raad aanpast. Het voorbereiden van vergaderingen (denk hierbij aan twee uur per vergadering) kan thuis gebeuren, waardoor je een deel van het werk zelf kunt indelen.

Je benoeming is voor de periode 1 september 2025 tot 31 augustus 2026.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

Als studentlid van de Raad van het College of Humanities:

  • lever je een bijdrage aan het facultaire onderwijsbeleid voor de bacheloropleidingen;
  • bereid je vergaderingen goed voor en participeer je actief tijdens de vergaderingen. De vergaderingen vinden meestal plaats op donderdagochtend. Er wordt van je verwacht dat je jouw agenda op die van de Raad aanpast. Het voorbereiden van vergaderingen (denk hierbij aan twee uur per vergadering) kan thuis gebeuren, waardoor je een deel van het werk zelf kunt indelen;
  • adviseer je tijdens vergaderingen over het studentenperspectief, en breng je naar voren hoe studenten over bepaalde plannen en ideeën denken;
  • neem je – indien relevant – deel aan één of meer dossiergroepen van de Raad, waarin je samen met enkele opleidingsdirecteuren meewerkt aan het ontwikkelen van beleid.

Dit vragen we van jou

Wij zijn op zoek naar een student die zich in grote mate herkent in onderstaand profiel:

  • Bachelorstudent Geesteswetenschappen in 2025-2026;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Stressbestendig en proactief.

Bestuurlijke ervaring in het hoger onderwijs (bijvoorbeeld opgedaan in een opleidingscommissie of facultaire studentenraad) is een pre.

Dit bieden we jou

  • Een benoeming voor de periode 1 september 2025 tot 31 augustus 2026;
  • Een vergoeding van 200 euro bruto per maand;
  • Een functie waarbij eigen initiatief en input sterk gewaardeerd worden;
  • Een inspirerende academische en internationale werkomgeving in het hart van Amsterdam.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

Als studentlid van de Raad van het College of Humanities:

  • lever je een bijdrage aan het facultaire onderwijsbeleid voor de bacheloropleidingen;
  • bereid je vergaderingen goed voor en participeer je actief tijdens de vergaderingen. De vergaderingen vinden meestal plaats op donderdagochtend. Er wordt van je verwacht dat je jouw agenda op die van de Raad aanpast. Het voorbereiden van vergaderingen (denk hierbij aan twee uur per vergadering) kan thuis gebeuren, waardoor je een deel van het werk zelf kunt indelen;
  • adviseer je tijdens vergaderingen over het studentenperspectief, en breng je naar voren hoe studenten over bepaalde plannen en ideeën denken;
  • neem je – indien relevant – deel aan één of meer dossiergroepen van de Raad, waarin je samen met enkele opleidingsdirecteuren meewerkt aan het ontwikkelen van beleid.

Dit vragen we van jou

Wij zijn op zoek naar een student die zich in grote mate herkent in onderstaand profiel:

  • Bachelorstudent Geesteswetenschappen in 2025-2026;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Stressbestendig en proactief.

Bestuurlijke ervaring in het hoger onderwijs (bijvoorbeeld opgedaan in een opleidingscommissie of facultaire studentenraad) is een pre.

Dit bieden we jou

  • Een benoeming voor de periode 1 september 2025 tot 31 augustus 2026;
  • Een vergoeding van 200 euro bruto per maand;
  • Een functie waarbij eigen initiatief en input sterk gewaardeerd worden;
  • Een inspirerende academische en internationale werkomgeving in het hart van Amsterdam.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 42.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

De Faculteit der Geesteswetenschappen verzorgt onderwijs en onderzoek met een sterk internationaal profiel in een groot aantal disciplines op het gebied van taal en cultuur. De faculteit is gevestigd in het centrum van Amsterdam en onderhoudt intensieve contacten met vele culturele instellingen in de hoofdstad.

Nieuwsgierig naar onze organisatie? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Hier ga je werken

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 42.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

De Faculteit der Geesteswetenschappen verzorgt onderwijs en onderzoek met een sterk internationaal profiel in een groot aantal disciplines op het gebied van taal en cultuur. De faculteit is gevestigd in het centrum van Amsterdam en onderhoudt intensieve contacten met vele culturele instellingen in de hoofdstad.

Nieuwsgierig naar onze organisatie? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. We ontvangen graag een motivatiebrief en cv in één pdf. De reactietermijn sluit op 9 juni 2025. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 25.

Voor vragen over de functie of de afdeling kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

  • Sanne Klaver, secretaris van de Raad van het College of Humanities E: s.f.klaver@uva.nl

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.Lees meerStudies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. We ontvangen graag een motivatiebrief en cv in één pdf. De reactietermijn sluit op 9 juni 2025. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 25.

Voor vragen over de functie of de afdeling kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

  • Sanne Klaver, secretaris van de Raad van het College of Humanities E: s.f.klaver@uva.nl
Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Andere interessante vacatures voor jou

The University of Amsterdam is one of the largest comprehensive universities in Europe. With some 40,000 students, 6,000 staff, 3,000 PhD candidates, and an annual budget of more than 850 million euros, it is also one of Amsterdam’s biggest employers.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Educatie
Amsterdam
6.000 medewerkers