Junior Beleidsadviseur Wonen

Maak impact als Junior Beleidsadviseur Wonen in Rotterdam

Ben jij maatschappelijk betrokken, analytisch en wil je bijdragen aan de grote woonopgaven van Rotterdam?

Rotterdam in 2040 – een stad waar iedereen zich thuis voelt. Waar wonen meer is dan een dak boven je hoofd. Het is de plek waar mensen, buurten en dromen samenkomen.

De opgave

Houd je van een uitdaging? En vind je het leuk om beleid tot uitvoering te brengen samen met partners in de stad? Dan ben je bij ons aan het goede adres! Wonen staat altijd in de belangstelling, zowel bij de Rotterdammer als de politiek. Werken bij Wonen doet ertoe! Wil jij een bijdrage leveren aan het terugdringen van het woningtekort en het verbeteren van de kwaliteit van de woningvoorraad? En wil jij samen met ons de puzzel leggen voor goede huisvesting van statushouders en andere doelgroepen? Solliciteer dan op deze vacature!

Start je carrière in de stad die durft te dromen

Rotterdam groeit. Het aantal bewoners stijgt, en daarmee ook de behoefte aan betaalbare, fijne woningen. Jij kunt daar vanaf dag één aan bijdragen. Bij team Wonen krijg je de kans om je te ontwikkelen in een omgeving waar lef, inclusiviteit en maatschappelijke impact voorop staan.

Wat ga je doen?

• Je ondersteunt collega’s bij het maken van woonbeleid, het voorbereiden van plannen en het organiseren van overleggen met interne en externe partners.
• Je helpt bij het verzamelen, analyseren en presenteren van data over de woningmarkt.
• Je denkt mee over projecten, zoals het versnellen van woningbouw en het eerlijk verdelen van woningen.

Wat krijg je?

• Een plek waar je snel verantwoordelijkheid krijgt, maar nooit alleen staat.
• Begeleiding en ruimte om te groeien – zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
• Een functie waarin je meebouwt aan een stad die niemand uitsluit.

De afdeling

Het team Wonen is onderdeel van de afdeling Ruimte, Wonen & Milieu en levert een belangrijke bijdrage aan het creëren van een aantrekkelijk woonklimaat voor alle Rotterdammers. Het werkterrein is divers en breed, de 4 pijlers van de Woonvisie, namelijk:

1. Meer en betaalbare woningen
2. Toekomstbestendige en vitale wijken
3. Huisvesting van doelgroepen
4. Een betere positie op de woningmarkt voor alle Rotterdammers

Bij de afdeling Ruimte, Wonen & Milieu werken ongeveer 80 professionals aan de ruimtelijke opgave voor Rotterdam en de regio. De afdeling bestaat uit de teams Planologie, Landschap en Stedenbouw, Wonen, Milieu, Resilience en Bedrijfsvoering. Het accent van Ruimte, Wonen & Milieu ligt op het uitdenken van een ruimtelijke en programmatische strategie, het maken van beleid en het ontwikkelen van kaders op het niveau van de stad en regio. Daarbij geven we richtlijnen voor deze kaders op de gebiedsontwikkelingen en gebieden in de stad. Bij deze inspirerende opgave hebben we veel collega’s nodig. Het realiseren van een goede groei voor Rotterdam doen we met elkaar en met collega’s binnen en buiten Stadsontwikkeling, met onze stedelijke en regionale partners en natuurlijk de bewoners van de stad.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden. Bijvoorbeeld 36u = 4x9 of extra vakantie-opbouw bij 40u p/w.
• 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
• Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP Pensioenregeling, waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Binnen ons vakgebied werk jij mee aan oplossingen voor problemen in de Rotterdamse samenleving, zoals op het gebied van armoede, onderwijs, welzijn of cultuur.

Jouw profiel

Wat breng je mee?

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in sociale geografie, planologie, bestuurskunde of een verwant vakgebied.
• Een nieuwsgierige houding en de motivatie om te leren van ervaren collega’s.
• Affiniteit met stedelijke ontwikkeling, wonen en maatschappelijke vraagstukken.

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.

Gemeente Rotterdam staat voor diversiteit en inclusie. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

Rotterdam als werkgever