Intercedent

Werken als Intercedent bij Tempo-Team

Beschrijving

Jij krijgt energie van het samenbrengen van vraag & aanbod. Je bent een adviseur in hart en nieren. Maar je wil ook graag je commerciële talent benutten. Welke baan past dan bij jou? Die van Intercedent! Want als Intercedent ben je het allemaal: recruiter, HR-adviseur én ondernemer. Een job waarbij geen dag hetzelfde is en de druk er af en toe lekker op zit.

Wat is een Intercedent? Dit ga je doen!

Als Intercedent zorg je dat talenten en klanten (bedrijven) elkaar vinden. Hoe? Met jouw hulp! Jij bent de schakel. Jouw hart gaat sneller kloppen van nieuwe vacatures. Daarom ga je vaak langs bij (nieuwe) klanten. Je zoekt en vindt bedrijven die met ons, Tempo-Team, willen samenwerken. Meedenken over personele vraagstukken, daar word je blij van. Vacature binnen? Lekkerrrr! Je gaat zowel online als offline op zoek naar de best passende mensen voor de vacatures van je klanten. Dat betekent: in gesprek gaan met mensen die je vestiging binnenlopen en met sollicitanten die online reageren op je zelfgeschreven pakkende vacaturetekst. Alles voor de beste matches!

Zitten de talenten eenmaal lekker op hun plek, dan blijf je in nauw contact met ze. Want als Intercedent ben je werkgever voor je flexwerkers. Wanneer krijg ik m’n salaris? Hoeveel vakantiedagen heb ik nog? Voor hen een vraag, voor jou een weet. Ook vind je het leuk om met je flexwerkers mee te denken over een nieuwe opdracht of coaching zodat zij groeien in hun werk.

Voor wat hoort wat

Binnen onze organisatie staat persoonlijke ontwikkeling centraal. Samen met je manager Romée, ben je hier actief over in gesprek, waardoor je mooie stappen kan zetten. Naast dat we jou actief ondersteunen in je persoonlijke ontwikkeling, kan je een mooi arbeidsvoorwaardenpakket verwachten:

• Een salaris tussen de €2550 en €3000 bruto per maand met de mogelijkheid om binnen een jaar een stap te maken;
• Een benefit budget van 12,347% (waarvan 8,5% vakantiegeld) om flexibel te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen, sport of een fiets;
• €750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;
• Een interessante bonus en aandelenregeling;
• 25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen;
• Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.

Dit heb jij in huis als Intercedent:

• Koppie koppie! Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde hbo opleiding, maar minimaal mbo4;
• Commerciële pit en winnaarsmentaliteit zitten in je. Een berg ervaring is niet nodig. Wij leren je de rest, deal?
• Je bent graag in contact met mensen. Je kan goed luisteren en je inleven, waardoor je precies weet hoe je jouw klanten, kandidaten en collega’s het beste helpt.
• Loopt je dag helemaal anders? Geen probleem. Je bent flexibel en schiet niet snel in de stress. Even prioriteren, schuiven en opgelost. Hoppa!
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Jouw thuisbasis als Intercedent: Hoorn

Je werkt als Intercedent in Hoorn, jouw thuisbasis samen met je collega. De klanten zijn erg divers, van productie en logistiek tot administratief medewerkers. Dat maakt het juist zo leuk! Je komt terecht op een afdeling met een fijne basis waar je goed ingewerkt kan worden en waar ook tijd is voor een potje tafeltennis. Met de vestigingsauto ga je langs bij (nieuwe) klanten in en omgeving Hoorn en rijd je daarna weer richting kantoor om talenten te spreken. Geen standaard 9 tot 5 baan vanachter je bureau als Intercedent bij Tempo-Team in Hoorn!

Werken als Intercedent, dat lijkt je wel wat!

Yes! Wat leuk dat je nieuwsgierig bent geworden na het lezen van deze vacature. Bij vragen mag je altijd even contact opnemen met onze Talent Acquisition Specialist julia.barte@randstadgroep.nl.

Bij Tempo-Team zijn we ervan overtuigd dat iedereen een uniek talent meebrengt. Tempo-Team wil dé plek worden waar iedereen wil werken, ongeacht waar je vandaan komt, van wie je houdt, hoe oud je bent of waar je in gelooft. Onze ambitie? Een nog diverser team vormen! Want we weten dat jij meer werkplezier ervaart in een divers team! En natuurlijk begint dat bij het aannemen van nieuwe collega's. We zijn er nog niet, maar we zijn wel een lerende organisatie met een open cultuur. Ben jij klaar om met ons het verschil te maken en een positieve verandering teweeg te brengen? #ikbenbij