Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
De sectie Communicatie en Informatiesystemen Operaties (CISOPS) is onderdeel van de afdeling Informatievoorzieningen en communicatiesytemen (IV&CIS) van het Landelijk Tactisch Commando (LTC) binnen de Koninklijke Marechaussee (KMar). Het LTC IV&CIS draag zorg voor alle informatievoorzieningen voor de KMar binnen het Koningkrijk der Nederlanden. Dit wil zeggen: Nederland en het Caribisch gebied.
De sectie CISOPS is onderverdeeld in twee bureau's; Command&Control Ondersteuning (C2OST) en bureau Sensing, Verbindingen en Meldkamerdomein (SVM). SVM biedt ondersteuning aan alle taakvelden van de KMar op het gebied van sensordiensten en verbindingsdiensten (C2000, Satelliet Communicatie (SATCOM) en militaire radiosystemen), daarnaast voert SVM ook het beheer op het sensorplatform Sentinel. Het Sentinel platform wordt gebruikt om veilig en snel sensorinformatie beschikbaar te maken binnen de KMar. Bureau C2OST voert het beheer op verschillende systemen en netwerken ter ondersteuning van command&control (C2) die zowel in het operatiecentrum (OPSCENT) als elders binnen de KMar worden gebruikt.
De sectie CISOPS stelt zich tot doel om pragmatische en robuuste operationele oplossingen te realiseren. Dit betekent dat we met betrekking tot de diensten die we bieden, altijd op zoek zijn naar manieren om deze diensten zo gebruiksvriendelijk en geintegreerd mogelijk te laten aansluiten bij de operationele behoeften. Daarnaast staat informatieveiligheid centraal en krijgt dit in zowel ontwerp als uitvoering veel aandacht om zo tot robuuste oplossingen te komen.
Als data engineer CISOPS zal je primair aan het werk gaan binnen SVM, samen met de techlead en beheerders om bij te dragen aan het ontwikkelen en instandhouden van het Sentinel platform. Wij denken dan bijvoorbeeld aan de volgende werkzaamheden:
Je bent bezig met het realiseren en beheren van diverse ICT infrastructuren en systemen:
Je draagt zorg voor incident- en probleembeheersing van nieuwe, niet standaard of complexe verstoringen;
Hierbij weet jij hoe je een Root Cause Analysis moet uitvoeren en heb je ideeën over self-healing processen en andere automatiseringsopties om de beschikbaarheid van het platform bij verstoringen zo maximaal mogelijk te laten zijn.
Wat bieden wij?
Opleiding:
Ervaring:
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Een veiligheidsonderzoek en mogelijk een assessment maken deel uit van de selectieprocedure.
Aan de medewerker kan door de commandant neventaken worden opgedragen.De medewerker kan worden opgenomen in een consignatie / piketregeling.
Het LTC IV&CIS is de afdeling binnen de staf LTC die de operatie ondersteunt als 'sectie6' van de Kmar. Bij het LTC IV&CIS kunnen eenheden en de staf LTC terecht voor alle vragen en verzoeken over informatievoorzieningen (IV) en Communicatie en informatiesystemen (CIS). Het LTC IV&CIS is op dit moment onderverdeeld in 5 afdelingen: Coordinatie & Monitoring, CISOPS, Infomatiemanagement, Gebruiksmanagement en Datamanagement. Deze 5 afdelingen hebben allemaal een eigen specialiteit om het LTC te ondersteunen.
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak, Beschermen wat ons dierbaar is, het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld. Als het gaat om de afkomst, geloofsovertuiging, sekse of gender van onze militairen en burgermedewerkers willen we zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van ons veelzijdige land.
De Koninklijke Marechaussee is een gendarmeriekorps: een politiekorps met militaire status. De medewerkers zijn zowel militair als politieman of -vrouw. De Marechaussee is in Nederland en wereldwijd inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt. Zij wordt ingezet op plaatsen van strategisch belang. Van luchthavens tot paleizen in Nederland. Van de buitengrenzen van Europa tot oorlogs- en crisisgebieden. Ook treedt de marechaussee op als politie voor Defensie.
Meer informatie over deze vacature via bedrijfsbureau LTC.BB.BOSS.ALG.OST@mindef.nl
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.