Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Stage Duurzaamheid: circulair bouwen

Geplaatst 16 mei 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 775 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2025
Deadline
31 mei 2025 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Stage bij het Rijksvastgoedbedrijf: Maak impact op circulariteit in de bouw

Wil jij echt impact maken met je stage en bijdragen aan een duurzamere toekomst? Bij het Rijksvastgoedbedrijf werk je aan actuele vraagstukken rondom circulariteit in de bouw. Je werkt hybride, met een fijne mix van thuis en op kantoor in Den Haag. En je krijgt de ruimte om je eigen ideeën in te brengen!

Functieomschrijving:

Binnen het Rijksvastgoedbedrijf werk je mee aan de agenda circulair. Je helpt om leerlessen uit onze bouwprojecten te verzamelen, te analyseren en breed te delen – niet alleen binnen onze organisatie, maar ook met andere overheden, kennisinstellingen en marktpartijen. Denk aan onderwerpen zoals procesaanpak, samenwerking met aannemers, en het benutten van materialen uit oude gebouwen. Jouw werk maakt circulariteit concreet en toepasbaar, voor de bouwsector in Nederland.

Zo is in project KaVA (Kantoor vol Afval) geleerd hoe je circulair kunt bouwen met hergebruikte materialen – van plafonddelen tot isolatie – en hoe belangrijk het is om vanaf de start aannemers en andere partijen actief te betrekken. Zulke inzichten help jij ophalen en vertalen naar inspirerende content en praktische formats die breed inzetbaar zijn in de sector.

Moet je daarnaast nog een opdracht doen voor school? Dan zien we graag dat je aan de slag gaat met het thema ‘Refuse’. In de bouwsector betekent "Refuse" bijvoorbeeld het heroverwegen van de noodzaak om nieuwe gebouwen te realiseren. In plaats daarvan kan worden gekeken naar het efficiënter benutten van bestaande ruimtes, zoals het samenvoegen van meerdere rijksorganisaties in één kantoor. Dit vermindert de behoefte aan nieuwe bouwprojecten en draagt bij aan het besparen van grondstoffen en het verminderen van afval.

Wat ga je doen?

  • Je gaat in gesprek met projectteams om de leerlessen op te halen over o.a. inkopen, samenwerking en ontwerpkeuzes die circulariteit bevorderen. Denk aan:
    - hoe zorg je dat circulaire ambities overeind blijven bij tijdsdruk? - Of: wat doe je als een aannemer met een beter circulair idee komt dan in het contract staat?- Wat helpt echt bij samenwerken over organisatiegrenzen heen?
  • Informatie vertalen naar toegankelijke artikelen, visuals, kennissessies, zodat deze informatie binnen en buiten onze organisatie gedeeld kunnen worden.
  • Meewerken aan een stappenplan om “refuse” (minder bouwen) concreet te maken. Hiervoor spreek je ook externe partijen zoals RVO en Rijkswaterstaat om kennis op te halen.

Het leuke van deze stage?

Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je werkt op het snijvlak van beleid, communicatie en duurzaamheid. Dat betekent dat jouw leerlessen echt gedeeld worden met collega’s en de sector. Oftewel; jij helpt mee om circulair bouwen in Nederland verder te brengen!

Wil je meer weten over deze stage? Neem contact op met Crystal Ririassa (Crystal.Ririassa@rijksoverheid.nl) of Campus Recruiter (Emma.Reusken@rijksoverheid.nl).

Functie-eisen

  • Je volgt een studie in de richting van bestuurskunde, bouwkunde of duurzaamheid. Volg je een andere studie en zie je aanknopingspunten? Ook dan ben je vrij om te solliciteren.
  • Je bent voor 32 tot 40 uur per week beschikbaar, voor een periode van 5 of 6 maanden.
  • Je bent communicatief sterk: je voert met gemak interviews en weet informatie helder en foutloos in het Nederlands te verwoorden.
  • Jij vindt het geen probleem om zelfstandig te werken en kan vaak snel je eigen weg vinden in een nieuwe omgeving

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Strategie & Digitalisering (S&D) is de schakel tussen de departementen, beleidsmakers, vastgoedhoudende diensten, mede overheden en maatschappelijke organisaties en het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) op strategisch niveau. De directie S&D bestaat uit drie afdelingen: de afdeling Strategie & Uitvoeringsbeleid, de afdeling Portefeuillemanagement (PFM), en de afdeling CIO office/Informatie Voorziening. Daarnaast is er een Bedrijfsbureau en een Data Science & Analyse.

Bij de afdeling Strategie & Uitvoeringsbeleid werk je samen met 23 collega’s. Wij stellen samen met opdrachtgevers de vastgoedstrategie van het RVB op. Ook vertalen we beleid (bijvoorbeeld het klimaatakkoord) naar uitvoeringsbeleid voor het Rijksvastgoedbedrijf, ontwikkelen we een strategie voor het behalen van maatschappelijke waarden en stellen we de innovatieagenda op. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor de uitvoering van verschillende programma’s, zoals Grip op duurzaamheid, Koers circulair en Slim vastgoed.

Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…


Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.

We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.

Overheid
Den Haag
90.000 medewerkers