Afdelingshoofd zorg prepassanten

Functieomschrijving

Voor het penitentiair psychiatrisch centrum (PPC), onderdeel van de Penitentiaire inrichting (PI) Vught, zijn wij op zoek naar een operationeel manager zorg. In deze functie ben je samen met een duale partner, de behandelcoördinator (Gz-psycholoog), verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg voor de patiënten/prepassanten en stuur je een team van ca 20 Forensisch Therapeutisch Medewerkers (FTM) aan.

Je bent werkzaam op de prepassantenafdelingen (PPA), dit zijn twee afdelingen waar patiënten verblijven met een ‘combinatievonnis’ (gevangenisstraf en TBS dwang maatregel). Patiënten verblijven hier gedurende de laatste 6 tot 12 maanden van de gevangenisstraf, ter voorbereiding op de behandeling in het kader van de TBS dwang maatregel die ze nog moeten ondergaan. Dit gebeurt vooral door het werken vanuit relationele veiligheid en het FHIC (forensic high & intensive care) gedachtengoed en zo min mogelijk vanuit een repressieve grondhouding. Hierbij staat forensische scherpte en risico gestuurd werken en behandelen hoog in het vaandel.

Op de prepassantenafdeling is er aandacht voor het verhelderen van de aanwezige psychiatrische stoornissen, complexe problematieken en risicofactoren, waarbij er binnen een therapeutische setting een start wordt gemaakt met de behandeling. Er wordt samen met de patiënten gewerkt aan het in kaart brengen van de risicofactoren en het opstellen van behandeldoelen om hen op deze manier ‘behandelrijp’ te maken voor de TBS behandeling in de kliniek.

Je ziet er op toe dat het, door de behandel coördinator, uitgezette behandelbeleid wordt uitgevoerd en stuurt hier indien nodig FTM-ers in aan. Je hebt oog voor de veiligheid én zorg van patiënten en medewerkers. In samenwerking met de behandelcoördinator stel je de kaders voor de zorg van de patiënten op, waarbij je de risico’s niet uit het oog verliest.

Je levert een bijdrage aan het inrichtingsbrede beleid om de continuïteit van zorg, veiligheid en de professionaliteit van personeel en organisatie verder te bevorderen.

Binnen de PI Vught is de visie op leiderschap gestoeld op drie pijlers: verbonden, wendbaar en scherp. Voor ons betekent dit werken met een koel hoofd en een warm hart. We verwachten dat je snel kunt handelen, krachten kunt bundelen en tegelijkertijd ‘stil kunt staan’ waar nodig maar daadkracht behoudt. Stilstaan om te onderzoeken wat de oorzaak is van het probleem, de tijd nemen om te luisteren en vragen te stellen. Werken in een gesloten setting, is werken vanuit jouw openheid.

Je hoofdtaak bestaat uit het professionaliseren van je team. Je houdt je bezig met het coachen en begeleiden van de Forensisch Therapeutisch Medewerkers, het bevorderen van het leefklimaat/afdelingsmilieu, het mede bewaken van de kwaliteit van patientenzorg, je draagt zorg voor een veilige omgeving en je stimuleert medewerkers op het werken volgens het FHICmodel.

Naast het leiden van jouw eigen afdeling, maak je deel uit van het team operationeel managers. Samen met hen zorg je voor de operationele aansturing van de gehele inrichting in de avond en weekenden; dit betekent dat je gemiddeld één keer in de twee maanden een weekenddienst hebt en twee keer in de maand een late dienst. Daarnaast denk je mee over verbeterpunten met betrekking tot het beleid, door middel van het leveren van input tijdens werkgroepen en middenkaderoverleggen.

Kortom een verantwoordelijke baan in een bijzondere omgeving.

Functie-eisen

• Je hebt een relevante 4-jarige hbo-opleiding afgerond, en affiniteit met de doelgroep; op de prepassanten afdelingen verblijven voornamelijk mensen met complexe problematieken; een persoonlijkheidsstoornis, verslaving of een combinatie daarvan.
• Werkervaring binnen de TBS / het forenische werkveld en kennis van het TBS systeem en de (forensisch) gedwongen GGZ zijn een pré.

Jouw kracht:

• Flexibel inzetbaar; voor 2 tot 3 onregelmatige diensten per maand en in staat om onverwachte situaties te hanteren, aangezien geen dag volgens plan verloopt.
• Stevigheid: onze patiënten zijn verbaal sterk en kunnen intimiderend overkomen en dynamiek veroorzaken.
• Mentale veerkracht; omgaan met pittige en hectische situaties, weten waar je eigen grenzen liggen/ je eventueel breekpunt ligt.
• Lef; je bent niet conflict vermijdend en grijpt zonodig in. Je durft zaken te benoemen en gaat lastige gesprekken niet uit de weg.
• Zelfreflectie; je kent jezelf goed en hebt er geen moeite mee jezelf kwetsbaar op te stellen, hierover open en transparant te communiceren en staat open voor feedback.

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness

Meer over jouw toekomstige afdeling

De prepassantenafdeling (2 afdelingen, één met 6 en één met 12 gedetineerde patiënten) is begin 2017 opgericht (opdracht vanuit het Ministerie) en vallen onder het PPC. Doel van de afdelingen is om gedetineerde patiënten zo goed mogelijk voor te bereiden op de TBS-behandeling en de overgang zo klein mogelijk te laten zijn.

Een verblijf op de prepassantenafdeling verloopt in drie fasen: 1. het wennen aan een omgeving met een meer sociotherapeutisch klimaat en observatie, 2. inhoudelijk aan de slag met het in kaart brengen van risicofactoren, werken aan probleeminzicht en behandelmotivatie en start met eventueel aanvullende diagnostiek of laagdrempelige behandelinterventies. Vanaf deze tweede fase komt de toekomstige kliniek ook meer nadrukkelijk in beeld en denken zij mee in het inhoudelijke traject. In de derde en laatste fase van het verblijf staat het afronden en overdragen aan de kliniek centraal. Door deze drie fasen heen volgen de gedetineerde patiënten de ‘tbs-voorbereidingsgroep’ waarin zij in 16 bijeenkomsten uitleg krijgen over de verschillende facetten van de tbs-behandeling. Tevens is er aandacht voor het betrekken van belangrijke naasten bij de behandeling en voorbereiding op de tbs.

Missie en Visie PPC

Het PPC levert een bijdrage aan de veiligheid van de samenleving. Enerzijds door de tenuitvoerlegging van vrijheidsstraffen, anderzijds door het begeleiden en behandelen van gedetineerden met ernstig psychische problemen en psychiatrische stoornissen met als doel het risico op delictgedrag te verminderen. Het PPC biedt verantwoorde forensische zorg waarbij de kwaliteit gelijkwaardig is aan de zorg in de vrije samenleving.

In Nederland heeft ieder mens recht op gezondheidszorg. Dat geldt ook voor gedetineerden. Een penitentiair psychiatrisch centrum (PPC) biedt gedetineerden met psychische problemen of psychiatrische stoornissen de zorg en behandeling die ze nodig hebben. Nederland kent vier PPC’s: Den Haag, Vught, Zaanstad en Zwolle.

Ieder PPC heeft verschillende afdelingen. Op welke afdeling een gedetineerde patiënt verblijft, is afhankelijk van de problematiek, de zorg(zwaarte) en de behandelbehoefte. Iedere afdeling heeft een eigen dagprogramma dat is afgestemd op de behoefte van de patiënten. Denk hierbij aan bezoek, sport, arbeid, luchten, onderwijs, maar ook therapeutische activiteiten.

Werken op een PPC afdeling maakt dat je nagenoeg continu in een spanningsveld werkt, waarbij je psychiatrische gedetineerden goede zorg wilt geven, maar je anderzijds als operationeel manager ook zorg draagt voor de veiligheid op een afdeling. Op de afdeling is het vaak hectisch, daar de patiënten soms onvoorspelbaar kunnen zijn.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)

DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.