Manager Financial Control en Project Control Assets

Leidinggevende positie aan 10 FTE professionals

• Cruciale rol in borgen juiste data kwaliteit en financiële transparantie tbv besluitvorming
• Uitdagende rol vanwege complexiteit van vraagstukken en organisatie

Waarom kiezen voor Eneco?

De energietransitie is in volle gang en Eneco loopt voorop. Ons doel? Klimaatneutraal in 2035. Elke dag zetten we nieuwe duurzame stappen. Daarbij werken we elke dag aan het verbeteren van onze klant inzichten. Daarmee kunnen we onze klanten helpen in het nemen van de juiste verduurzamingsstappen. 🌍

Data en analyses zijn van groot belang om onze klimaat ambities te behalen. Het data gedreven werken is dan ook een van onze pijlers in onze werken. En als manager Financial Control/Project Control zit je in het hart van alle processen waar data vastgelegd wordt en financiële analyses mogelijk gemaakt worden.

Dit ga je doen

Je bent de manager van het financial control/project control team voor Assets binnen het grotere Competence Center Finance. Binnen dit FC/PC team werken financial controllers en project controllers en cost controllers nauw met elkaar samen. Als manager zal je het FC team aansturen en begeleiden bij het juist en volledig opstellen en analyseren van de (externe) financiële reporting van de Value Chains Renewable Power, Flex en Heat en de Vertical CoE for Assets & HSSEQ en Tech.

De project Controllers uit ditzelfde team stuur je aan zodat zij succesvol zijn in het bewaken dat realisatie/bouw projecten binnen budget, tijd en kwaliteit worden gerealiseerd. Vanwege het groot aantal entiteiten en verschillende consolidatievormen is een uitstekende kennis van IFRS en Dutch GAAP een vereiste, net als uitgebreide kennis van SAP/SAC.

Het Competence Center is een team waarin makkelijk contact wordt gelegd en kennis wordt uitgewisseld. Je krijgt ruime mogelijkheden om adviezen te geven, op hoog niveau te opereren en de organisatie een stap verder te brengen. Daarnaast is onderdeel van je rol om processen te optimaliseren en te implementeren.

Gaat dit over jou?

Je kunt je nieuwe omgevingen en situaties snel eigen maken. Analytisch ben je uiteraard zeer sterk. Je hebt focus, lef en executiekracht. Hiermee weet je de beoogde doelstellingen te realiseren in een steeds sneller veranderende organisatie. Daarnaast herken je je in het onderstaande:

• Afgestudeerd WO niveau (Bedrijfs)economie, aangevuld met een RA opleiding
• Minstens 5 jaar relevante werkervaring binnen Finance en/of een Audit praktijk
• Je bent een bewezen sterke leider die in staat is richting te geven aan het team, een context te creëren om tot optimale prestaties te komen. Je bent kristalhelder over welk resultaat je van je team verwacht en volgt dit op.
• Je hebt een hoge drive om verbeteringen te realiseren. Je daagt jouw team uit om zichzelf te blijven ontwikkelen in het zicht van veranderingen in het vakgebied.
• Je hebt focus, lef en executiekracht. Hiermee bereik je de beoogde doelstellingen in een steeds sneller veranderende organisatie.
• Performance management staat bij jou hoog in het vaandel.
• Je bent een ervaren en stevige gesprekspartner voor de externe auditor.

Je bent verantwoordelijk voor

• Verantwoordelijk en accountable voor tijdige, accurate en volledige oplevering van de totale P&L, balans en cash-flow, de interne en externe reporting daarvan en de voorbereiding van de management reporting. Je bent verantwoordelijk om vast te stellen dat er geen achterstanden in de transactie verwerking is en bepaalt de correctieve acties.
• Je bent aanspreekpunt voor de Business Controllers. De eindverantwoordelijkheid (responsible) voor de cijfers ligt bij de Head of BC van de Value Chain of Vertical.
• Het Competence Center doet de primaire analyse van de huidige bedrijfsprestaties en voorziet de business controllers van de relevante informatie.
• Ontwerpen en opstellen van externe reporting ten behoeve van Eneco Groep en/of medeaandeelhouders in project vennootschappen. Je bent aanspreekpunt voor de externe audit aan MC en/of voor de lokale accountant igv project vennootschappen, op entiteit niveau.
• Initiëren van verbeteringen van processen, systemen en automatisering van reporting tools, voor zowel het FC-domein als het Project Control domein (Capex forecasting).
• Gedurende de maand-, kwartaal- en jaarafsluiting uitvoeren van inhoudelijke reviews op producten uit de teams, met als doel op kwalitatief voldoende niveau, te rapporteren.
• Verantwoordelijk voor juiste uitvoering van project control op asset gerelateerde CAPEX projecten.
• Verantwoordelijk voor uitvoering en optimalisaties van (J-SOx) controls binnen het verantwoordingsproces uitgevoerd door het team, duiden van en acteren op bijzonderheden
• Je geeft leiding aan een specialistische afdeling van in totaal 10 FTE (schaal E9–H1) van Financial Control en Project control voor de Asset Value Chains.
• Focus op efficiency OPEX control. Initiëren van procesverbeteringen rondom factuurverwerking en IC processen voor zowel actual als budget.
• Het competence is een ontwikkelpool voor medewerkers, waarbij kennisdeling en ontwikkeling van medewerkers een belangrijk aandachtspunt is voor de manager

Dit worden je collega's

Je bent onderdeel van het grotere Competence Center team en rapporteert aan de manager van dit Competence center. Je werkt nauw samen met collega’s in het EFS en de business controllers van de value Chains/verticals.

Dit hebben we je te bieden

Bruto jaarsalaris tussen de en Inclusief FlexBudget, 8% vakantiegeld en afhankelijk van je functie een bonus of collectieve resultaatdeling.

FlexBudget Laat het uitbetalen, gebruik het om extra vakantiedagen te kopen of spaar het op voor iets leuks, de keuze is aan jou.

Alle kans jezelf te ontwikkelen Eneco zet vol in op persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Hybride werken, thuis of op kantoor Je werkt 40% op kantoor en 40% thuis. De andere dag bepaal je zelf waar je het beste kunt werken.

Werk dat werkt voor jou en het klimaat

Kies je voor een carrière bij Eneco, dan kies je voor ambitie, groei en kansen. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en het werk te doen zoals het bij jou past. Daar hoort ook een goede werk-privébalans bij. Je kunt je tijden flexibel indelen en deels thuiswerken als je functie dat toelaat.

Zo werk je aan je eigen toekomst, maar óók aan die van de wereld. Want samen met je 4.000 collega’s ga je voor die ene grote missie: klimaatneutraal in 2035. We helpen klanten sneller verduurzamen, bedenken innovatieve oplossingen en pakken kansen met beide handen aan. Doe je mee?