Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid

Functie­omschrijving

Temidden van geopolitieke verschuivingen in een steeds meer digitale wereld is Nederland kwetsbaar voor dreigingen: een cyber aanval, terrorisme, buitenlandse beïnvloeding, een pandemie of crisis. Dag in, dag uit werkt de NCTV aan het beschermen van onze nationale veiligheid tegen deze dreigingen. Een cruciale opgave hierbij is het meer weerbaar maken van de Nederlandse samenleving tegen hybride en militaire dreiging en tegen andere potentieel ontwrichtende situaties. Waar Defensie werkt aan de militaire paraatheid heeft de NCTV een coördinerende rol als het gaat om de maatschappelijke weerbaarheid. Een opgave die de inzet breed vanuit de samenleving vergt.

Ook is de NCTV verantwoordelijk voor het bewaken en beveiligen van personen, objecten, diensten en nationale evenementen, alsook voor de beveiliging van de burgerluchtvaart.

De NCTV maakt deel uit van het ministerie van JenV en voert haar taken uit in nauwe samenwerking met politie, defensie, inlichtingen- en veiligheidsdiensten. Maar ook andere partijen leveren een onmisbare bijdrage: van gemeenten en veiligheidsregio’s tot aanbieders van vitale processen, bedrijfsleven en wetenschap.

De NCTV is een krachtige, invloedrijke en verbindende autoriteit die in samenwerking met andere partijen tot een duiding van de dreiging komt, die partijen verbindt en vraagt de juiste maatregelen te nemen. Dit doet ze vanuit verschillende rolopvattingen: gezaghebbend, opdrachtgevend, samenwerkend en faciliterend. De NCTV bewaakt de samenhang in de aanpak en coördineert de samenwerking, zowel nationaal als nadrukkelijk ook op internationaal niveau, zowel binnen als buiten de EU.

De NCTV is tevens verantwoordelijk voor een goed functionerende, nationale crisisorganisatie met bijbehorende ondersteuning van de crisisbesluitvorming en de crisiscommunicatie. Het Nationaal Crisiscentrum (NCC) vervult hierin een sleutelrol. In de koude fase, als er geen incident of crisis is, heeft de NCTV een belangrijke rol als het gaat om het tot stand laten komen van de passende crisisvoorbereiding onder meer door middel van landelijke crisisplannen en crisisoefeningen vanuit de vakdepartementen.

De noodzakelijke verbeteringen op het gebied van informatiebeveiliging alsook de transitie naar navolgbaar werken binnen de kaders van de wet coördinatie terrorismebestrijding en nationale veiligheid vergen een nauwgezet implementatietraject binnen de organisatie. Deze interne opgave behoort tot de kernprioriteiten voor de komende jaren en vraagt om de volle aandacht en sturing van de NCTV.

Als NCTV maak je deel uit van de Bestuursraad van JenV, draag je, naast je eigen portefeuille, medeverantwoordelijkheid voor JenV-brede onderwerpen. Deze onderwerpen worden toebedeeld afhankelijk van aanwezige competenties en persoonlijke affiniteit onder de leden van de Bestuursraad. Ook werk je gezamenlijk aan de realisatie van de ontwikkelagenda van JenV.

Functie-eisen

Wat vraagt dit van jou?

• Je bent een ervaren en inspirerende bestuurder die een afgewogen onafhankelijk oordeel combineert met een hoge mate van politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een, ook onder druk, snel en zorgvuldig beslisvermogen. Dat impliceert enerzijds ervaring met, en overzicht van, complexe belangentegenstellingen in het veiligheids- en justitiële domein, vertrouwen van relevante bestuurlijke en ambtelijke omgeving en een lange termijn oriëntatie. Anderzijds betekent dit: soepel kunnen bewegen in een dynamisch krachtenveld, besluitvaardig zijn en het kunnen bieden van politiek-bestuurlijk tegenspel.
• Je bent een boegbeeld tijdens crisissituaties en een vertrouwenwekkend leider die in publieke optredens dreigings- en crisissituaties voor de Nederlandse samenleving kan duiden. In de hectiek van dreiging en crisis moet je 24/7 rust en overzicht bewaren en uitstralen naar de samenleving, de politiek, de netwerkpartners en de organisatie.
• Je bent een autoriteit die met kennis en gezag, onafhankelijk kan optreden, de NCTV uitstekend kan vertegenwoordigen en in staat is partners in het (bestuurlijk) veiligheidsdomein in binnen- en buitenland in positie te brengen. In het lokale domein treedt de NCTV op als vertegenwoordiger van de minister in driehoeken, een veiligheidsberaad of in gesprek met burgemeesters.
• Als NCTV moet je snel kunnen schakelen op de assen lokaal – nationaal – internationaal, en uitvoerend – bestuurlijk – politiek. De verscheidenheid aan rollen en het brede partnerveld vraagt zowel om kennis en ervaring met het werken in een internationale context, als een sterk ontwikkeld gevoel voor lokale bestuurlijke verhoudingen, en operationele ervaring in een uitvoeringsorganisatie dan wel ervaring met complexe ketensturing.
• Je bent een verbinder die samen met andere MT-leden collegiaal leiderschap uitoefent en als voorzitter binnen dit MT fungeert. Een manager die de capaciteiten in de organisatie optimaal benut en daarbij voldoende rust en vertrouwen in de organisatie creëert. Een integere en betrouwbare leider die bijdraagt aan het (sociaal) veilig houden van de interne organisatie en oog heeft voor de veerkracht van de medewerkers. Een bestuurder die de samenwerking met de ondernemingsraad en medewerkers opzoekt om de organisatie een fijne werkplek te laten zijn, waar naast de inhoud ook oog is voor diversiteit, werkdruk en ontwikkeling.
• Je bent een leider die de organisatie meeneemt in de belangrijke transitie die de NCTV doormaakt op het gebied van informatiebeveiliging en het werken binnen de wettelijke kaders van WOCTNV.

Talent als basis, diversiteit als kracht

We zijn altijd op zoek naar medewerkers die het verschil willen maken voor Nederland. We zijn er als Rijksoverheid van overtuigd dat we op ons best zijn als wij een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, oriëntaties en kennis in huis hebben. In divers samengestelde teams werken aan maatschappelijke vraagstukken is effectiever, innovatiever – en maakt het werk leuker.

Overige arbeids­voorwaarden

Wat bieden we?

Wil jij je als publiek leider inzetten voor het algemeen belang en iets betekenen voor de samenleving? Word jij enthousiast van de uitdagingen die horen bij deze functie? Krijg jij de juiste mensen en partijen in beweging? Weet jij wat er speelt en kun je daar respectvol op acteren? Ben jij gemotiveerd om je in te zetten voor deze maatschappelijke opgave en ben jij in staat daarbij resultaten te behalen? Dan komen we graag met jou in contact.

Arbeidsvoorwaarden
Bovenop je salaris ontvang je 16,5% als Individueel Keuzebudget (IKB). Onderdeel daarvan is 8% vakantiegeld. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden voor de Algemene Bestuursdienst zijn onderdeel van de CAO Rijk. Ook ontvang je een volledige vergoeding voor woon-werkverkeer. De rijksoverheid werkt hybride dus vanuit kantoor, op afstand vanuit huis of op een andere plek. Daarbij kun je rekenen op uitstekende thuiswerkvoorzieningen.

Begeleiding
En we bieden meer: er ligt een uitgebreid inwerkprogramma voor je klaar en je krijgt goede begeleiding. Daarbij inventariseren we samen waar je behoefte aan hebt. Zo zorgen we ervoor dat je je niet alleen welkom, maar ook thuis voelt op je nieuwe werkplek – óók als je nog niet eerder bij de Rijksoverheid gewerkt hebt.

Ontwikkeling
Verder hechten we sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling; we bieden al onze medewerkers hiervoor budget, tijd en aandacht. Daarnaast biedt het DGABD een mooi en afwisselend programma, speciaal voor leidinggevenden binnen de Rijksoverheid. Voor specifieke behoeften bieden we bovendien maatwerkmogelijkheden.

Bijzonderheden

Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht te vermelden in je cv en motivatiebrief. Openbare bronnen zoals sociale media kunnen worden geraadpleegd. Een selectieassessment kan deel uitmaken van de procedure. Ook kunnen er referenties worden opgevraagd. Voor indiensttreding heb je een veiligheidsonderzoek nodig, hierover word je tijdens de procedure geïnformeerd.

Publiek leiderschap

Deze functie vraagt om zichtbaar publiek leiderschap. Als publiek leider stuur je op het realiseren van de maatschappelijke opgaven. Volgens de rijksbrede visie op publiek leiderschap heb je daarbij drie rollen: maatschappelijk partner, politiek adviseur en manager in je eigen organisatie. En je staat altijd voor de drie kernwaarden: gedeeld leiderschap, responsiviteit en morele motivatie.

Je draagt bij aan een wendbare overheid, wat betekent dat de opgave kan worden aangepast of dat er organisatieveranderingen kunnen plaatsvinden. Er wordt van je verwacht dat je hier flexibel mee om kunt gaan en je medewerkers hierin mee kunt nemen.

Als leidinggevende heb je een cruciale rol in het waarborgen van sociale veiligheid, diversiteit en inclusie, een prettige werksfeer en een vitaal, goed functionerend team. Je laat zelf het goede voorbeeld zien, je bevordert een open en veilige gesprekscultuur, en (meldingen van) ongewenst gedrag pak je adequaat aan.

Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid

De NCTV draagt bij aan een veilig en stabiel Nederland door op vraagstukken van nationale veiligheid partijen te verbinden, aan te moedigen en te stimuleren de juiste maatregelen te nemen. De focus ligt op het voorkomen en beperken van maatschappelijke ontwrichting. De hoofdopdrachten van de NCTV:

• Nederland digitaal veilig maken
• Aanslagen voorkomen en extremisme en terrorisme bestrijden
• Nederland weerbaar maken tegen dreigingen door statelijke actoren
• Het bewaken en beveiligen van objecten, personen, diensten en nationale evenementen, en het beveiligen van de burgerluchtvaart
• Het beheersen van nationale crises.

Als coördinator zorgt de NCTV voor de strategische verbinding tussen alle betrokken spelers in het Nederlandse veiligheidsdomein. De NCTV investeert in de samenwerking met en tussen verschillende partners, bevordert de infomatiedeling en coördineert het beleid op gebied van nationale veiligheid. Ter ondersteuning van haar coördinatietaken brengt de NCTV dreigingsinformatie op hoofdlijnen bijeen en draagt de NCTV zorg voor onafhankelijke analyses en duidingen van trends en fenomenen.

De NCTV is een kleine en wendbare organisatie die bestaat uit circa 390 medewerkers die met veel bevlogenheid zich elke dag inzetten voor de nationale veiligheid. De organisatie is georganiseerd in portefeuilles en afdelingen. Een vijfkoppig MT geeft leiding aan de NCTV. De NCTV en zijn medewerkers vallen onder de verantwoordelijkheid van de minister van Justitie en Veiligheid. De organisatie van de NCTV maakt deel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid. De NCTV legt inhoudelijk direct verantwoording af aan de minister van JenV. De NCTV heeft een eigen ondernemingsraad, waarmee constructief wordt samengewerkt ten behoeve van de medewerkers en de organisatie.