Financieel Business Partner

Financieel Business Partner

Als financieel business partner ben je meer dan een cijferanalist; je bent een strategische sparringpartner voor de organisatie. Je coördineert en begeleidt de verschillende producten uit de bestuurlijke P&C-cyclus, zoals de begroting en jaarrekening en bent hiervoor het eerste aanspreekpunt. Daarnaast werk je nauw samen met je collega’s aan interne managementrapportages en adviseer je collega’s en het management over het financieel beleid en de financiële administratie.

Wat is nog meer belangrijk om te weten?

• Je levert een actieve bijdrage aan de inrichting van de financiële informatievoorziening.
• Je neemt deel aan of trekt projecten met een financieel component.
• Je werkt binnen het team Financiën en Inkoop (8 collega’s), dat deel uitmaakt van de afdeling Bedrijfsvoering.

Wat ga je doen?

Als financieel business partner ben je bekend met de planning & control cyclus. Met jouw expertise, samenwerkingsvaardigheden en innovatieve aanpak help je de dienstverlening naar een hoger niveau tillen. Je schakelt moeiteloos met collega’s uit verschillende disciplines en voelt je thuis in de dynamiek van de publieke sector.

• Je hebt een hbo-opleiding en relevante werkervaring in de publieke sector.
• Je bent bekend met BI-tools.

Wat vragen wij van jou?

• Initiatief nemen; je wacht niet af, maar komt proactief met voorstellen en ideeën. Je ziet kansen om processen te verbeteren en weet deze om te zetten in actie.
• Samenwerkingsgericht; je werkt graag in teamverband en zoekt actief de verbinding met collega’s binnen en buiten je eigen vakgebied. Je levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijke doelstelling en draagt bij aan een prettige werksfeer.
• Communicatief sterk; je kunt complexe financiële informatie helder en begrijpelijk overbrengen, zowel schriftelijk als mondeling. Je weet je communicatie af te stemmen op verschillende doelgroepen, van collega’s tot management en externe stakeholders.
• Nauwkeurigheid en actiegerichtheid; je werkt zorgvuldig en controleert je werk op volledigheid en juistheid. Je zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen en acties worden opgevolgd, waarbij je deadlines en kwaliteitsnormen bewaakt.
• Betrokken en betrouwbaar; je toont eigenaarschap en bent integer in je werk. Je bent aanspreekbaar, doet wat je zegt en bouwt aan duurzame werkrelaties gebaseerd op vertrouwen.

Bij Omgevingsdienst Haaglanden verlenen we vergunningen, houden toezicht, handhaven waar nodig en geven advies. Dat doen we met vele gedreven professionals die in de hele regio werken.

Wat krijg je daarvoor terug?

Je komt te werken in een team van betrokken professionals. In de organisatie wordt gestreefd naar een goede sfeer en teamspirit waarin iedereen zich gehoord en gewaardeerd voelt en collega’s bereid zijn elkaar te helpen. Diversiteit is belangrijk.

Je komt direct in dienst bij Omgevingsdienst Haaglanden als financieel business partner. Omdat zij op jou rekenen voor 32-36 uur per week, kan jij andersom (o.b.v. 36 uur) rekenen op:

• afhankelijk van kennis en ervaring: een salaris tot max. € 6.072,00 (schaal 11) bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
• goede ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden;
• 28 vakantiedagen (naar rato) plus mogelijkheid om dit te verhogen (compensatieverlof en IKB);
• maandelijkse opbouw van Individueel Keuze Budget van 17,05%;
• mogelijkheid om hybride te werken;
• vergoeding woon-werkverkeer in vorm van ov- of fietsvergoeding.
• aantrekkelijke bijdrage in pensioenopbouw, een goede regeling voor (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof en een bijdrage in de kosten voor je zorgverzekering.

Kom jij ons team versterken?

De werving en selectie wordt uitgevoerd door BMC. Het eerste gesprek vindt digitaal plaats met Hugo Leusink, consultant Werving & Selectie. De vervolggesprekken vinden eind april plaats op locatie bij Omgevingsdienst Haaglanden met de teamleider en collega’s uit het team.

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega’s, klanten, kandidaten en daarmee van BMC. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Werken bij een Omgevingsdienst is kiezen voor De Betere Wereldbaan. Wat je ook doet; je zet je altijd in voor een gezonde en veilige leefomgeving voor mens, dier en natuur. Een betere wereld. Dat klinkt misschien ver weg. Maar jij kunt er werk van maken. Jóuw werk.