Praktijkopleider initieel

Wat ga je doen?

Als praktijkopleider ben jij de schakel tussen de theorie en de praktijk voor onze verpleegkunde studenten. Je werkt samen met verschillende werkbegeleiders en begeleidt studenten in hun leerproces, waarbij de studenten zelf in de lead zijn. Jij biedt hen de juiste ondersteuning en coaching, zodat zij optimaal kunnen leren en groeien binnen de ziekenhuisomgeving.

Je werkzaamheden zijn zeer afwisselend, omdat je met diverse groepen studenten werkt, die zich in verschillende stadia van hun opleiding bevinden. Je zorgt ervoor dat studenten het ziekenhuis optimaal leren kennen, ondersteund door klinisch redeneren. Je helpt hen bij het ontwikkelen van klinische vaardigheden, reflectie en zelfstandig werken. Tevens organiseer en verzorg je praktijkonderwijs gericht op onder andere onderzoek doen en klinisch redeneren.

Een positief leerklimaat wordt door jou gestimuleerd en gecreëerd waarin studenten zich kunnen ontwikkelen tot zelfstandig werkende professionals, met oog voor kwaliteit van zorg en patiëntveiligheid.

Jouw focus richt zich niet alleen op de verpleegkundestudenten. Jij bent namelijk ook de drijvende kracht achter de ontwikkeling van de werkbegeleiders, waarbij je hen ondersteunt en coacht in het versterken van hun begeleidingsvaardigheden. Naast deze primaire taken ga je ook bijdragen aan de ontwikkeling van het onderwijsaanbod binnen het ziekenhuis.

Toon minder

Wat neem je mee?

• Afgeronde opleiding tot verpleegkundige en BIG-geregistreerd.
• Een afgeronde lerarenopleiding verpleegkunde / post-hbo opleiding Praktijkopleider of de ambitie dit te behalen.
• Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken binnen een team.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden om anderen te motiveren en te begeleiden.
• Je ziet weerstand als een uitdaging en weet hiermee om te gaan.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• Inschaling in salarisschaal 9: € 3.493 tot € 5.010 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding, ervaring en certificering).
• Naast een goed salaris krijg je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.
• Vakantie uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.