Raadkamergriffier (36 uur)

Functie­omschrijving

Wat ga je doen?

Voor de afdeling publiekrecht, team administratie strafrecht zoeken een raadkamergriffier (junior gerechtsjurist).

Wat houdt je functie in?

• Je maakt onderdeel uit van het team strafrecht van de afdeling publiekrecht;
• Je treedt op als griffier bij raadkamers gevangenhouding- en uitspraken-zittingen commune zaken;
• Je treedt op als griffier bij raadkamers IRK, voorgeleidingen IRK en uitspraken IRK;
• Je houdt je bezig met het opstellen van bevelen en beschikkingen;
• Je zorgt dat er een proces-verbaal wordt opgemaakt in de raadkamers en je zorgt voor de administratieve verwerking van deze beslissingen;
• Je zorgt voor de administratieve voorbereiding en verwerking van de MK-uitspraken.

Functie-eisen

Wat vragen we van je?

• Deze functie is gericht op kandidaten met een MBO+ / HBO opleiding;
• Ervaring met het strafsector is een pré;
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid, goede beheersing van de Nederlandse taal, snelle typevaardigheid;
• Sterk in analyse en oordeelsvorming, onderzoekend, flexibel en zorgvuldig;
• Lerende houding en een echte teamplayer.

Overige arbeids­voorwaarden

Wat bieden we je?

• Betekenisvol werk, je levert een bijdrage aan een rechtvaardige samenleving;
• Een tijdelijk contract van max 1 jaar, met de mogelijkheid tot verlenging;
• Maandsalaris conform schaal 8 CAO Rijk: bruto minimaal € 3.246,16 en maximaal € 4.340,57 (bij 36 uur p/w);
• IKB-budget van 16,5% van je salaris p/jr, met keuzemogelijkheden in tijd en/of geld;
• Verlof: 144 + 64 Individuele Keuze Budget (IKB) uren p/jr (bij 36 uur p/w). Daarnaast is er een mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen;
• Volledige vergoeding woon-werkverkeer op basis van tweede klasse OV;
• Inspirerende werkomgeving, waarin we het elke dag beter willen doen en van elkaar willen leren, maar waar plezier in ons werk minstens zo belangrijk is;
• Verschillende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.

Bijzonderheden

• Verplichte VWNW kandidaten hebben voorrang op andere sollicitanten. Graag een kopie van de aanwijzingsbrief toevoegen.
• Voor deze functie is een goede typevaardigheid nodig. Hiervoor wordt aansluitend aan het sollicitatiegesprek een typevaardigheidstest afgenomen.
• We vragen je bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen.
• Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen is prima, doorplaatsen liever niet.

Rechtbank Amsterdam

"We werken binnen de rechtbank Amsterdam actief aan een omgeving waarin alle collega’s zich gerespecteerd en gewaardeerd voelen. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maakt ook jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht." Rechtbank Amsterdam