Interim HR-adviseur

Nieuwe Instituut in Rotterdam is op zoek naar tijdelijke HR-ondersteuning

Je vervult basis HR-advieswerkzaamheden rondom in-, door-en uitstroom. Je bent samen met de HR-medewerker het eerste aanspreekpunt voor teamleiders en medewerkers. Je adviseert bij complexe verzuimzaken en draagt zorg voor de correcte uitvoering van ons opleidingsplan. Je werkt ook aan enkele projecten zoals de RI&E en onboarding van nieuwe medewerkers en stagiaires.

Wat deze opdracht uniek maakt

• Binnen Nieuwe Instituut is er veel ruimte voor de doorontwikkeling van HR. De adviesrol staat in de kinderschoenen en jij gaat helpen daar mede vorm aan te geven.
• Een museum én Instituut voor architectuur, design en digitale cultuur. Ruim 115 medewerkers: van conservatoren en digitaliseerders tot producenten, hospitality medewerkers, onderzoekers, programmamanagers en ondersteunende functies.
• Goede vertegenwoordiging van alle (werkzame) generaties, zowel nationaal als internationaal.
• Je komt overal. Je thuisbasis is dan wel de HR-afdeling, maar jij begeeft je door de gehele organisatie en werkt op verschillende interne werkplekken. En dat alles midden in het centrum van Rotterdam en het Museumpark.

En dit breng jij mee

• HBO werk- en denkniveau (door opleiding of werkervaring in een relevante HR(M)-richting);
• Ervaring met de adviesrol als HR-adviseur;
• Ervaring met het ontwikkelen van HR-beleid;
• Kennis van actuele HR-ontwikkelingen;
• Ervaring met werken aan (kleine) HR-projecten;
• Een hands-on mentaliteit;
• Een adviserende stijl die collega’s motiveert om met jouw adviezen aan de slag te gaan.

Word onze interim HR-adviseur

Een korte motivatie, je CV en tarief kun je mailen naar solliciteren@nieuweinstituut.nl
We spreken je graag in de week van 16 september en denken voor een startdatum aan 1 oktober.

Vragen

Heb je vragen over deze functie of over de procedure? Mail dan naar hr@nieuweinstituut.nl

Goed om te weten

Je bent bij ons welkom zoals je bent. We omarmen en vieren diversiteit in alle vormen om dat we streven naar teams en producties waarin verschillende perspectieven vertegenwoordigd zijn.