Stagiair(e) HR

Stage bij Koninklijke Grolsch

Krijg jij energie van de talenten van mensen en kan je niet wachten om meer ervaring op te doen binnen werving & selectie, Employer Branding en Learning & Development? Kom stagelopen binnen het HR-team van Koninklijke Grolsch!

Hoe? Als stagiair(e) binnen het team Talent!
Waar? Vanuit huis en op de brouwerij in Enschede.
Met wie? Samen met het hele HR-team, al werk je het meeste samen met de collega’s van team Talent.
Wanneer? Vanaf september 2025 tot februari 2026.

Binnen de afdeling…
…krijg jij de uitgelezen kans om een deel van de wereld van Human Resources te ontdekken! De HR-afdeling binnen Koninklijke Grolsch is betrokken bij alle beslissingen en gebeurtenissen die betrekking hebben op de medewerkers. Onze afdeling is opgedeeld in Business teams en specialistische teams, hierdoor word je meegenomen in de ontwikkeling van zowel de HR-afdeling als de organisatie. Je wordt als stagiair HR gezien als een volwaardig onderdeel van een enthousiast team van ervaren professionals en krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Tijdens deze stage…
…ben je onderdeel van het specialistische team Talent binnen HR. Je houdt je bezig met onder andere het werven en selecteren van nieuwe talenten voor Grolsch; denk hierbij aan het opstellen van vacatureteksten, searchen via o.a. LinkedIn, (telefonische) interviews en waar noodzakelijk samenwerking met externe partners. Uiteraard hoort daar ook de administratieve afhandeling bij. Een ander deel van je werkzaamheden is meer gericht op de ontwikkeling van onze eigen medewerkers, dus het verder ontwikkelen van de talenten van onze eigen mensen. Zo werk je dus binnen de hele stage veel samen met zowel de Talent Acquisition collega’s, als ook de collega’s op Learning & Development. Bij alle werkzaamheden van ons team staat de employee journey centraal, van onboarding, ontwikkeling tot off boarding! Daarnaast ben je één van de aanspreekpunten van HR en beantwoord je HR-gerelateerde vragen van medewerkers. Indien nodig krijg je ruimte om een onderzoek of andere opdracht uit te voeren. Kortom, genoeg om te doen!

Dit ga je doen:

• Je bent verantwoordelijk voor het wervingsproces van stagiair(e)s van a-z;
• Je zorgt voor een accurate verwerking van het wervingsproces;
• Je levert een bijdrage en denkt mee in oplossingen voor diverse L&D-projecten;
• Je beheert verschillende HR-gerelateerde mailboxen;
• Het bijwonen van maandelijkse HR business meetings waarin verschillende HR onderwerpen aanbod komen.

Wij zoeken een student die graag initiatief neemt…
…communicatief sterk is en zichzelf omschrijft als een echt organisatietalent. Je bent integer en nauwkeurig in je werkzaamheden en legt gemakkelijk contact. Bij Grolsch ben je vrij om jouw stage zelf in te vullen en hierin neem je jouw eigen verantwoordelijkheid. Met jouw enthousiasme, proactieve houding en nieuwsgierigheid geef jij vorm aan je eigen stage op het gebied van jouw interesses. Hiermee wissel je de administratieve taken goed af.

Dit neem je mee:

• Je zit in het 3e of 4e jaar van je hbo-opleiding in de richting Human Resources;
• Je hebt eerlijke mening en frisse blik op het gebied van HR-processen;
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Goed om te weten:

• Je werkt vaste dagen op de Brouwerij en deels vanuit huis;
• Minimaal 5 maanden, 4 of 5 dagen in de week;
• Maandelijkse stagevergoeding;
• Donderdag is er eind van de middag een leuke donderdagmiddag borrel;
• Geen lunch mee? Je kunt dagelijks overheerlijke Broodbode broodjes bestellen en betalen op de brouwerij, daarna liggen ze voor je klaar;
• Startdatum bij voorkeur vanaf september 2025.

Geïnteresseerd?
Raak jij enthousiast van deze stageplek en ben je gemotiveerd om vanaf september 2025 bij ons stage te komen lopen? Laat het ons dan weten! Je sollicitatie kun je richten aan onze HR-stagiaire Lieve Ezendam.