Trainee operational audit

Functie­omschrijving

“Van auditwerkzaamheden bij het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat rondom het opzetten van de Omgevingswet, tot het evalueren van een crisissituatie bij het ministerie van Economische Zaken en Klimaat door potvisstrandingen op Texel: met mijn baan krijg ik de kans om impact te maken. Door te onderzoeken wat er al goed gaat en wat er nóg beter kan binnen de Rijksoverheid, draag ik dagelijks bij aan een beter Nederland.” Gerben Korevaar, operational auditor bij de Auditdienst Rijk.

Een tweejarig opleidingsprogramma dat door de Auditdienst Rijk is opgezet voor hbo’ers en wo’ers: dat is het Operational Audit Traineeship in Den Haag in een notendop. Wil jij je specialiseren in het vakgebied van operational auditing binnen het Rijk? Dan is dit hét traineeship voor jou!

Diverse onderwerpen, ministeries en collega’s? Check. In jouw functie krijg je de unieke kans om Nederlandse ministeries te onderzoeken en adviseren. Iedere opdracht is maatwerk. De ene keer doe je een traditioneel onderzoek naar de betrouwbaarheid, doeltreffendheid en doelmatigheid van processen en systemen en de andere keer een cultuurgericht onderzoek naar het functioneren van organisaties. Dit alles doe je in samenwerking met specialisten op het gebied van IT, finance en data. En het leuke is: jouw werkzaamheden zijn altijd maatschappelijk relevant. Soms komen de onderzoeken waaraan je meewerkt zelfs in de media voorbij.

Traineeship

Het traineeship start op 1 september 2025, maar eerder starten behoort tot de mogelijkheden. Je neemt deel aan het traineeship met ongeveer twintig andere trainees. Hierbij richt een deel zich op andere disciplines, zoals financial en IT-auditing. Tijdens het traineeship voer je opdrachten uit bij verschillende opdrachtgevers die betrekking hebben op diverse onderwerpen. Kijk voor meer informatie over het traineeship op

www.werkenvoornederland.nl/starters/audit-traineeship.

Kortom: dit traineeship biedt een mooie kans voor een vliegende start in het werkveld door zowel in de praktijk als op theoretisch vlak te leren!

Wil je liever eerst eens praten over jouw toekomstige werkzaamheden? Neem dan voor meer informatie contact op met onze traineecoördinator Hidde van der Beek via 06 - 15 16 24 95.

Functie-eisen

• Je hebt uiterlijk per 1 september 2025 je hbo-, bachelor- of masterdiploma behaald in de richting van organisatiekunde, bestuurskunde, bedrijfskunde of finance.

• Je hebt de motivatie om je werk en studie te combineren.

Jouw competenties?

• analyseren

• samenwerken

• klantgerichtheid

• omgevingsbewustzijn

Herken jij jezelf ook hierin?

Je bent enorm leergierig, wilt bij vraagstukken de onderste steen boven krijgen en hecht er waarde aan om risico’s bloot te leggen. Ook vind je het plezierig en zinvol om relaties op te bouwen. Verder gaat samenwerken je goed af. En bovenal wil je investeren in je toekomst én bijdragen aan het algemeen belang!

Wat hebben we jou te bieden?

• een combinatie van werken en leren, zodat jij je in twee jaar tijd kan ontwikkelen tot een rijksbreed inzetbare Operational Auditor;

• een post-master op het gebied van Operational Auditing aan de Universiteit van Amsterdam of de Erasmus Universiteit Rotterdam; deze opleiding wordt volledig door ons betaald;

• een aanvullend opleidingsprogramma gericht op persoonlijke ontwikkeling (kennis en vaardigheden);

• Salaris:

o Als WO trainee word je ingeschaald in schaal 10 trede 0 wat neer komt op een startsalaris van € 3.404,39 per maand op basis van 36 upw.

o Als HBO trainee word je ingeschaald in schaal 8 trede 2 wat neer komt op een startsalaris van € 3.404,39 per maand op basis van 36 upw.

• een intensieve begeleiding en coaching door zeer ervaren collega’s;

• verschillende uitdagende opdrachten verspreid over de hele Rijksoverheid;

• een prima startsalaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;

• een informele en toch zakelijke werkomgeving waarin we respectvol met elkaar om gaan;

• een ontzettend leuke en gezellige traineegroep waar je veel mee gaat beleven!

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau: schaal 8, schaal 9, schaal 10
• Maand­salaris: Min €3.246 – Max. €5.389 (bruto)
• Dienst­verband: Trainee
• Contract­duur: 2 jaar
• Minimaal aantal uren per week: 36
• Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele geaardheid. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving.

• Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Laat ons in je motivatie weten waarom je specifiek interesse hebt in het operational auditing en waarom je kiest voor een traineeship bij de ADR.

• Het selectieproces bestaat uit een online assessment, twee gesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek.

• Het traineeship start 1 september 2025. Kan je eerder starten? Laat het ons vooral weten want eerder starten bij ons behoort tot de mogelijkheden.

• Tijdens de openstelling van de vacature vinden ook gesprekken plaats. Hierdoor kan het zijn dat de vacature eerder wordt afgesloten dan de aangegeven openstellingstermijn. Wacht dus niet tot het laatste moment met solliciteren!

• De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. We richten jouw overstap daarom zo persoonlijk mogelijk in. Via een introductiebijeenkomst en een onboarding app helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen de Auditdienst Rijk en Financiën. Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag in je overweging.