Beleidsmedewerker (Senior Adviseur) Landelijk Parket

Functie­omschrijving

De functie van beleidsmedewerker bij het Landelijk Parket voor de onderwerpen synthetische drugs en precursoren is een veelzijdige functie. Je denkt mee over de doelstellingen van de strafrechtelijke en niet-strafrechtelijke aanpak van synthetische drugs en precursoren, je stelt plannen op en levert input voor de verantwoording daarvan. Je levert onder meer een bijdrage aan de ontwikkeling van kennis en expertise op het aandachtsgebied van synthetische drugs & precursoren. Dit doe je door het bijhouden van alle nationale en internationale ontwikkelingen die je vertaalt naar beleid dat een systeemaanpak ondersteunt, waar opsporing en vervolging een belangrijk onderdeel van is.

Daarnaast lever je een inhoudelijke bijdrage aan diverse overleggen, projecten, presentaties, onderzoeken en programmastrategieën die gericht zijn op de bestrijding van synthetische drugscriminaliteit. Je werkt nauw samen met de collega’s die zich bezig houden met synthetische drugs en precursoren en de (bredere) aanpak van serious organised crime (SOC).

Aanvullend adviseer je collega’s binnen het OM en relevante ministeries en werk je samen met diverse nationale en internationale (keten)partners om gezamenlijke doelen te bereiken.

Functie-eisen

• Je bent een gedreven jurist en/of criminoloog en/of bestuurskundige die bij voorkeur ervaring, maar zeker aantoonbare affiniteit heeft met de aanpak van synthetische drugs en precursoren en/of serious organised crime. Daar waar je kennis of ervaring mist stel je je leergierig op en ben je bereid je die kennis snel eigen te maken. Kennis van systeemaanpak is een pré.
• Je bent betrouwbaar, je levert volgens afspraak en houdt jezelf en collega’s scherp, onder andere door collegiale intervisie.
• Je houdt ervan om proactief, grensverleggend en innovatief te werk te gaan en samen met je collega’s en ketenpartners op zoek te gaan naar verschillende mogelijkheden binnen een systeemaanpak. Je bent aantoonbaar een netwerker.
• Je snapt hoe de verhoudingen en besluitvorming binnen en buiten het OM werken en handelt daarnaar. Risico’s en kansen signaleer je op tijd en je kunt goed omgaan met politieke en bestuurlijke gevoeligheden, ook op internationaal terrein. Er wordt onder meer samengewerkt met de politie, FIOD, Douane, diverse ministeries en ook buitenlandse diensten.
• Het geeft je energie om samen met interne en externe partners te sturen op maatschappelijk effect. Creativiteit, lef en vasthoudendheid in doen en denken worden gewaardeerd.
• Je bent bereid om veel op andere OM-vestigingen te werken en ook in incidentele gevallen naar het buitenland te reizen.
• Je vindt naast het beleidsmatige deel van het werk ook voldoening in het (mede) organiseren van symposia en bijeenkomsten.
• Een goede beheersing van de Engelse taal is vanwege de regelmatige internationale contacten noodzakelijk. Beheersing van de Spaanse taal wordt gezien als een pré.

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

We kennen ook bij het OM de mogelijkheid tot tijd- en plaat onafhankelijk werken (TPOW). Het is daarbij wenselijk om te streven naar een goede balans. De fysieke ontmoeting in het samenwerken met collega’s vinden wij belangrijk.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Het Landelijk Parket is in beweging. In eerste instantie kom je te werken op de vestiging Den Bosch, die uitstekend bereikbaar is met het openbaar vervoer. Het team richt zich op de opsporing en vervolging voor wat betreft de thema’s synthetische drugs en precursoren. Het team bestaat momenteel uit ongeveer 20 enthousiaste collega’s. Je maakt ook deel uit van een LP-cluster van beleidsmedewerkers serious organized crime (SOC) die bij verschillende operationele teams in het land zijn ondergebracht. Je zoekt nadrukkelijk de verbinding op met je collega-beleidsadviseurs van de andere thema’s.

Het Landelijk Parket is in beweging met als doel de samenwerking op diverse criminaliteitsterreinen te intensiveren en toekomstbestendig te maken. Dit kan tot gevolg hebben dat de functie op termijn bij een andere, overkoepelende afdeling (SOC) wordt ondergebracht. Ook de standplaats van deze functie wijzigt dan van Den Bosch naar een andere (centrale) locatie in het land. In de beoogde situatie zullen specialismen blijven bestaan, maar zullen teams niet meer vanzelfsprekend gekoppeld zijn aan een thema. De beleidsadviseur is daarom naast specialist op het eigen thema, tevens een onderdeel van het cluster van de SOC-beleidsadviseurs en levert op het thema synthetische drugs en precursoren een bijdrage aan SOC-projecten.

Het Landelijk Parket houdt zich bezig met de bestrijding van zware (internationaal) georganiseerde criminaliteit. Wij bestrijden de machtigste criminele structuren en de meest bedreigende criminelen. Denk daarbij aan (internationale) drugshandel (synthetische drugs & precursoren, cocaïne) en crimineel geld, terrorisme en hightech cybercrime. Ernstige misdaad die vraagt om een brede (systeem)aanpak in samenwerking met onze partners. Bij het Landelijk Parket werken zo’n 300 professionals, verspreid over diverse vestigingen: Rotterdam, Amsterdam, Zwolle, Den Bosch en Zoetermeer.

Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei.