Data architect

Fudura speelt een belangrijke rol in het versnellen van de energietransitie. Die leidende rol wil de organisatie de komende jaren verder verstevigen. Om dat te bereiken is een slim ontworpen en consistent datalandschap essentieel. De data architect brengt de skills, ervaring en best practices om dat doel te bereiken.

Over de rol van een Data architect bij Fudura

In de rol van Data Architect speel je een cruciale rol in de transitie naar een data-gedreven organisatie. Jij bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van een robuuste data-architectuur. Daarnaast coördineer je de implementatie van Data Governance.

Hoe ziet de functie er concreet uit?

Als Data Architect ben jij verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van een robuuste data-architectuur die voldoet aan de organisatiebehoeften.

Je bent de drijvende kracht achter het vormgeven en implementeren van verschillende onderdelen van Data Governance. Denk hierbij aan data architectuur, monitoring datakwaliteit en verschillende datamanagementprocessen. Hiervoor stel je in afstemming met de organisatie een plan op en zorg je voor de dagelijkse coördinatie van werkzaamheden in de organisatie.

Ook ben je verantwoordelijk voor het opzetten van gestandaardiseerde processen voor het beheer van data, van invoer tot archivering, en biedt je training aan om de gehele organisatie bewust te maken van het belang van datakwaliteit.

Verder ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de security en compliance van de data. Je speelt een sleutelrol in het verbeteren van het datalandschap door lopende verbeterprojecten te monitoren en deze succesvol af te ronden

Je bent proactief en goed in stakeholdermanagement. Je werkt samen met alle afdelingen binnen Fudura, zowel business als IT. Je doel is duidelijk: samen Data Governance implementeren en Data als een Asset managen! Zo help je Fudura in de transitie naar een data gedreven organisatie.

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over

• Onze Data Architect heeft HBO/ WO werk en denkniveau en 10 jaar werkervaring, waarvan 5 jaar ervaring met datamanagement in een complexe data-intensieve organisatie.
• Ervaring met opzetten van data governance
• Een heldere visie op datamanagement en data gedreven organisaties
• Begrip van bedrijfsprocessen, data- en waardeketens en data- en informatiehuishouding
• Je bent analytisch, hebt overtuigingskracht en een doe-mentaliteit. Met deze eigenschappen verbeter je de data kwaliteit bij Fudura
• Door goed stakeholder management betrek je de juiste mensen bij initiatieven rondom Data architectuur en Data governance
• Dataskills: Je bezit vaardigheden en -kennis op het gebied van IT-technologie, data pipelines, data modellering, data-analyse en data rapportage.
• Kennis van Azure, Databricks & PowerBI is een pré

En dit geven wij jou:

Afhankelijk van jouw ervaring word je ingeschaald in salarisschaal 16 of 17

• Salarisschaal 16 heeft een salaris tussen minimaal € 5.679,- en maximaal € 8.113,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 16 tussen € 4.854,- en € 6.934,-, aangevuld met een Persoonlijk Budget en een 13e maand.
• Salarisschaal 17 heeft een salaris tussen minimaal € 6.540,- en maximaal € 9.344,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 17 tussen € 5.590,- en € 7.986,-, aangevuld met een Persoonlijk Budget en een 13e maand.
• 24,5 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, met de mogelijkheid om met persoonlijk budget verlof bij te kopen. Dit gaat in totaal over maximaal 35,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Een vaste eindejaarsuitkering van 3,7%.
• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.

• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.