Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Adviseur vergunningen

Geplaatst 18 feb. 2025
Delen:
Werkervaring
2 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 3.500 - € 5.500 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Adviseur vergunningen

Jouw impact bij Movares

Jij coördineert de vergunningsstappen voor onze duurzame projecten.

Dit ga je doen bij Movares

  • Jij coördineert het volledige vergunningstraject voor uiteenlopende projecten, waarbij je ervoor zorgt dat alle noodzakelijke vergunningen tijdig worden aangevraagd en verkregen.
  • Jij zorgt ervoor dat projecten soepel en zonder vertragingen verlopen door proactief mogelijke knelpunten in het vergunningenproces te identificeren en aan te pakken.
  • Je werkt nauw samen met projectteams, externe partijen en overheidsinstanties om de voortgang van projecten te waarborgen en te zorgen voor naleving van alle relevante wet- en regelgeving.

Als adviseur vergunningen bij Movares speel je een cruciale rol in het succesvol realiseren van onze projecten. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van het volledige vergunningenproces, van voorbereiding tot aanvraag en uiteindelijk de verkrijging van de benodigde vergunningen. Jouw expertise zorgt ervoor dat projecten efficiënt en conform de geldende regelgeving worden uitgevoerd. Je werkt samen in multidisciplinaire teams en onderhoudt contacten met belanghebbenden om ervoor te zorgen dat alle vergunning gerelateerde zaken vlot en correct worden afgehandeld.

Dit ben jij bij Movares

Als adviseur vergunningen draag je bij Movares bij aan projecten die niet alleen van technisch hoog niveau zijn, maar ook een significante impact hebben op de maatschappij. Met jouw expertise en inzet zorgen we ervoor dat onze projecten naadloos door het vergunningentraject lopen, wat essentieel is voor het succesvol realiseren van onze ambities.

Dit breng je ook mee:

  • een afgeronde hbo-opleiding;
  • twee tot vijf jaar ervaring met het aanvragen en coördineren van vergunningen binnen de bouw en infrastructuur;
  • uitstekende kennis van de relevante wet- en regelgeving.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Dit krijg je bij Movares

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

  • een salaris tussen € 3.500,- en € 5.500,-;
  • na je proeftijd direct een vast contract;
  • 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
  • een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
  • een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
  • €30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
  • een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
  • een ruime pensioenregeling;
  • een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

  • samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;
  • veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
  • veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij.

Jouw team bij Movares

Jij maakt straks deel uit van het team conditionering wat valt onder de groep van Conditionering en Proces. Deze groep bestaat uit zestig collega’s en maakt onderdeel uit van de kennislijn Conditionering en Proces. Jullie uitdaging is om de belangen van de omgeving, de fysieke wereld en het project met elkaar te verbinden. Jij en je collega’s geven advies op de gebieden ondergrondse infra, ecologie, waterkwaliteit, klimaatadaptatie, GIS, vergunningen, omgevingsmanagement, bodem en milieu. Jullie onderzoeken en adviezen leiden ertoe dat de projecten ook daadwerkelijk gerealiseerd kunnen worden. De samenwerking om tot échte integrale oplossingen en adviezen te komen maakt het werk inhoudelijk erg leuk. Daarnaast is er een informele sfeer, waar jullie elkaar helpen om verder te komen. En daar horen natuurlijk ook regelmatige borrels en uitjes bij!

Ontmoet je collega's

Al het werk terugzien in een mooi kunstwerk, daar word ik blij van.

Janine van der Sanden, adviseur kunstwerken

Bij het spoor komt zoveel meer kijken dan je denkt

Evelien Hegge, junior technisch specialist

Bij Movares kan ik bijdragen aan zaken die ik belangrijk acht voor onze maatschappij

Wouter Bisschop, solution manager spoor

Ik werk graag mee aan maatschappelijke opgaven

Marc Geerts, adviseur Civiele Constructies & Assetmanagement

Ik voel me vrij om mijn interesses te volgen

Serge Jonker, Junior projectleider en adviseur duurzaamheid

We voeren een breed scala aan best sexy projecten uit.

Robin van Beek, senior projectmanager rail, water en energie

Advies- en ingenieursbureau met 1.000 medewerkers binnen de infrastructuur, openbaar vervoer, mobiliteit, energie, water en stedelijke ontwikkeling.
Bij Movares doe jij ertoe. Je draagt bij aan het oplossen van maatschappelijk belangrijke vraagstukken. In een werkomgeving waar medewerkers écht tijd voor elkaar nemen.
Onze naam Movares staat voor beweging, onze mensen voor gedegen kennis. Ons motto is: Wij verbinden vanuit de kernwaarden: betrokken, duurzaam en vernieuwend.

Engineering
Utrecht
Actief in 3 landen
1.000 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 38 jaar oud