Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Financieel Specialist

Geplaatst 16 dec. 2024
Delen:
Werkervaring
3 tot 6 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Wat ga je doen?

“Wij zijn denkers, maar vooral ook doeners! Naast operationele Finance werkzaamheden leveren we ook onze bijdrage aan strategische projecten. Het leukste is dat we over de hele keten heen kijken. Ons speurwerk gaat van een helikopterview naar diep in de details. Van voor- tot achterkant: we weten van alles wat en kunnen de diepte in gaan".
Melanie, Financieel Specialist

Als Financieel Specialist ben je binnen de zakelijke markt verantwoordelijk voor de rapportage van de omzet, inkoop en marge van ons gas product. Het is een zelfstandige rol waarbij je de ruimte krijgt én neemt om proactief advies te geven. Ook heb je een eigen idee hoe je met data reguliere werkzaamheden kan vereenvoudigen en inzichten kan vergroten. Je komt te werken in een Agile team met data analisten binnen de afdeling Data & Strategie. Hier werk je nauw samen met directe collega’s die niet reguliere gas werkzaamheden uitvoeren en het product elektra.

Een aantal van je verantwoordelijkheden:

  • Maandafsluitingen met daarin het vaststellen van omzet, inkoop en de marges. Het analyseren en rapporteren van uitkomsten en indien nodig correcties initiëren. Je stelt ook maandelijks de juistheid vast van balansposten gerelateerd aan de levering van gas.
  • Maandelijks vaststellen van de Full Year Forecast voor gas (reguliere en incidentele marge componenten)
  • Periodiek beoordelen / settelen van afloopposten voor afgelopen leveringsjaren
  • Het pro actief verbeteren van de datakwaliteit zodat je hiermee een bijdrage levert aan het verhogen van de kwaliteit van de financiële verslaggeving.

Wie ben jij?

“De overtuiging om het goed te doen zit in ons DNA: we willen dat het klopt. We zijn op een leuke manier allemaal Pietje Precies. Wij analyseren cijfers, maar de vraag wat er áchter die cijfers zit intrigeert me. Daar probeer ik de vinger achter te krijgen. In ons team willen we echt begrijpen ‘waarom’ om nieuwe verbanden te vinden en te bedenken welke data nog niet wordt benut".
Fabian, Financieel Specialist bij Vattenfall

Voor deze rol zijn wij opzoek naar een ondernemend persoon die goed zelfstandig kan werken. Je bent in staat om de doorlooptijd van de maandafsluiting te reduceren en je neemt het initiatief om databronnen te herstructureren zodat analyses sneller en beter kunnen worden uitgevoerd (samen met IT). Verder ben je analytisch sterk, werk je accuraat en zoek je pro actief naar verbeteringen.

Om snel comfortabel te voelen in je rol breng je mee:

  • een relevante afgeronde Master opleiding in de richting van Accountancy
  • aantoonbare ervaring vanaf 2 a 3 jaar met het werken met financiële gegevens
  • gevorderde kennis van Excel, SQL en PowerBI is een plus
  • sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden in zowel Nederlands als Engels
  • Ervaring in een energie gerelateerde omgeving is een pré.

Wat bieden wij?

"De energiewereld is altijd in beweging en houd je voortdurend geprikkeld en uitgedaagd. De complexiteit van het werk blijft spannend. In ons team heerst een sterk saamhorigheidsgevoel. Onderling discussiëren we op inhoud, daarin vinden we elkaar. Er is daarbij ook ruimte om fouten te maken of aannames te toetsen. Deze onderlinge relatie vind ik enorm waardevol".
Melanie, Financieel Specialist

Wij bieden je naast een aantrekkelijk salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden oa.;

  • Een marktconform salaris
  • 8% vakantiegeld, 4,5% eindejaarsuitkering en een resultaatdelingsregeling tot maximaal 3,5% over jouw bruto jaarsalaris.
  • Een keuzemodel voor jouw secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Jaarlijks 200 verlofuren (160 uur wettelijk verlof en 40 uur bovenwettelijk verlof) op fulltime basis.
  • Korting op verzekeringen en energieproducten.

Ook zijn er veel mogelijkheden je vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen. Daarnaast kom je terecht in een moderne, dynamische en plezierige werkomgeving. Bij Vattenfall heerst een hechte teamcultuur waar tegelijkertijd volop ruimte is voor eigen initiatief. We hechten bij Vattenfall veel waarde aan een goede werk-privé balans, wij blijven dus samen kijken hoe wij hier als werkgever aan bij kunnen dragen.

De veiligheid van Vattenfall en haar medewerkers is essentieel. Daarom maakt een pre-employment screening deel uit van het selectieproces. De screening is gebaseerd op de rol die je gaat vervullen binnen Vattenfall. De screening wordt uitgevoerd door een derde partij, Validata.

Bedrijfsomschrijving

Vattenfall is een Europees energiebedrijf met ongeveer 20.000 werknemers werkzaam in diverse landen. Al meer dan 100 jaar houden we ons bezig met het electrificeren van industrieën, het leveren van energie aan de huizen van mensen en het moderniseren van onze manier van leven door innovatie en samenwerking. Vattenfall wil een fossielvrij leven mogelijk maken binnen één generatie. We lopen voorop in de transitie naar een duurzaam energiesysteem. Om dit ambitieuze doel te kunnen bereiken zijn wij op zoek naar getalenteerde personen die naast hun passie voor hun eigen rol ook een sterke teamspirit hebben en willen bijdragen aan het ondersteunen van een betekenisvolle bedrijfsmissie.

Vattenfall is a European energy company. For more than 100 years we have electrified industries, supplied energy to people’s homes and modernised our way of living through innovation and cooperation.
At Vattenfall, we are energised for one essential goal. Working for fossil freedom. We are a diverse mix of individuals who make this happen. Thinkers, creators, builders and solvers. Each of our approximately 20,000 employees adding their own superpowers to the team.

Energie
Amsterdam
Actief in 8 landen
3.600 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 39 jaar oud