Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden - Raadsheer in opleiding

Als raadsheer beslis je in hoger beroep. De meervoudige zitting staat centraal in de behandeling van onze zaken. Je zet je kennis en ervaring in voorafgaand en tijdens de zitting en participeert in het raadkameren en het schrijven van de uitspraken. Onze hoogopgeleide gerechtsjuristen ondersteunen je in je werkzaamheden. Collegiaal samenwerken gaat jou uitstekend af.

Ons gerechtshof behandelt en beslist jaarlijks in ruim 25.000 hoger beroepszaken van vier rechtbanken uit zeven provincies. Rechtspraak in hoger beroep biedt de meerwaarde van collegiale besluitvorming door drie raadsheren met oog voor de menselijke maat en ontwikkelingen in de samenleving. Bij ons hof werken ruim 535 collega's, onder wie 165 raadsheren. We zijn één hof met twee kantoorlocaties in Arnhem en Leeuwarden en drie locaties (Arnhem, Leeuwarden en Zwolle). In 2025 doet de afdeling strafrecht ook zittingen in Utrecht. Samen werken wij op hoog niveau aan het bereiken van onze doelstelling: goede, tijdige en begrijpelijke rechtspraak in hoger beroep.

We zijn één hof met twee kantoorlocaties in Arnhem en Leeuwarden en houden zitting op drie locaties (Arnhem, Leeuwarden en Zwolle). In 2025 doet de afdeling strafrecht ook zittingen in Utrecht. Samen werken wij op hoog niveau aan het bereiken van onze doelstelling: goede, tijdige en begrijpelijke rechtspraak in hoger beroep. Binnen onze hechte teams werken we hard en voelen we ons verantwoordelijk voor ons werk. Een plezierige werkomgeving vinden we heel belangrijk. De sfeer is informeel en collegiaal.

Onze afdeling civiel recht behandelt handelszaken en familiezaken. De afdeling bestaat uit vijf juridische teams waarin raadsheren en gerechtsjuristen nauw samenwerken en twee administratieve teams die hen daarbij ondersteunen. De teams zijn verdeeld over beide kantoorlocaties.

Binnen onze hechte teams werken we hard en voelen ons verantwoordelijk voor ons werk en verbonden met elkaar. Met elkaar creëren we een plezierige werkomgeving en vinden we een goede balans tussen werk en privé belangrijk. De sfeer is informeel en collegiaal. We willen graag een afdeling zijn met een diversiteit aan achtergronden, oriëntaties en kennis. Nieuwe collega’s die daaraan bijdragen nodigen we van harte uit om te solliciteren.

Opleidingstraject Om raadsheer te worden binnen ons team familie volg je een opleiding op maat, die qua duur, aard en inhoud wordt afgestemd op jouw voorervaring en beoogde werkomgeving. Er staat nu een opleidingsplaats open in Arnhem met als beoogde startdatum 1 juli 2025, maar in overleg kun je ook later starten. Afhankelijk van jouw voorervaring duurt de opleiding tussen de 12 en 24 maanden.

Om voor een opleidingsplaats in aanmerking te komen, beschik je over:

• De Nederlandse nationaliteit
• Een voltooide universitaire studie rechtsgeleerdheid met civiel effect.
• Ten minste tien jaar relevante juridische werkervaring na het afstuderen als jurist, bij voorkeur grotendeels op het terrein van het civiel recht. Hiervan werkte je ten minste twee jaar buiten de Rechtspraak. Met dit laatste wordt bedoeld: werkervaring die is opgedaan buiten de gerechten, de Raad voor de rechtspraak en de landelijke diensten van de Rechtspraak, de Raad van State, het College van Beroep voor het bedrijfsleven, de Centrale Raad van Beroep, het wetenschappelijk bureau van de Hoge Raad, de SSR of het Openbaar Ministerie.
• Kennis en ervaring op het gebied het familierecht (kennis van huwelijksvermogensrecht en erfrecht strekt tot aanbeveling).

Bij het ontbreken van civiel effect kan je je gemotiveerd beroepen op de uitzonderingscategorie van artikel 2 lid 4 Besluit rechtspositie rechterlijke ambtenaren (Brra).

Het landelijke profiel van raadsheer en meer informatie over het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden kun je vinden op de website van Rechtspraak.

Voorafgaand aan de opleiding worden afspraken op maat gemaakt met betrekking tot de aard, inhoud en duur van de opleiding en het salaris. Wil je precies weten wat de opleiding inhoudt? Voor meer informatie over de opleiding kun je een kijkje nemen op de site van SSR. Daar vind je de opleidingsgids voor rio‘s.

De Rechtspraak verwelkomt graag collega’s van alle achtergronden en oriëntaties. Het hof bevordert een cultuur waar ieder zich elke dag gerespecteerd en gewaardeerd voelt.

Rechtspositie

• Je wordt conform de hiervoor geldende regelgeving gedurende de opleiding en na de opleiding bezoldigd volgens salariscategorie 8 Rechterlijke Macht.
• De IKB regeling bestaat uit een IKB budget van 16,3% (Inclusief 8% vakantiegeld) IKB uren en IKB-spaarverlof.
• Reiskosten voor woon-werkverkeer met het openbaar vervoer (2e klas) worden vergoed.
• Tijdens de opleiding krijg je een aanstelling voor de duur van de opleiding. Bij succesvolle afronding van de opleiding volgt een benoeming tot raadsheer.
• Bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en rechtspositie in de Wet op de rechterlijke organisatie en Besluit rechtspositie rechterlijke ambtenaren.

Informatie Voor functie-inhoudelijke informatie of informatie over de opleiding kun je ook contact opnemen met Rebecca Prakke-Nieuwenhuizen, teamvoorzitter familie via r.prakke-nieuwenhuizen@rechtspraak.nl. Het bestuur en de afdelingsvoorzitter nodigen je graag uit voor een (digitale) kop koffie of thee.

Je kunt ook contact opnemen met Linda Hamer (l.hamer@rechtspraak.nl). Linda heeft recentelijk de opleiding afgerond en is benoemd tot raadsheer.

Dit kun je verwachten van de procedure

• Je kunt jouw sollicitatie met bijlagen indienen tot en met zondag 5 januari 2025.
• Je kunt per wervingsronde bij maximaal twee gerechten solliciteren.
• Je voegt direct bij je sollicitatie of uiterlijk 29 januari 2025 twee actuele referenties toe die voldoen aan het voorgeschreven format.
• De sollicitatieprocedure duurt ongeveer 10 weken en ziet er als volgt uit:

Briefselectie: week 4

Analytische test: tussen maandag 27 en woensdag 29 januari 2025

Lokale gesprekken bij het gerechtshof vinden plaats in week 6 en 7

Assessment: week 8 en 9

Eindgesprekken Landelijke selectiecommissie rechters: week 10 en 11.

Nog even alle informatie over de opleiding, selectieprocedure en de voorbereiding op jouw sollicitatie op een rijtje? Hier vind je een beknopt overzicht van alle belangrijke informatie en een checklist voor jouw sollicitatiestukken.

We adviseren je om minimaal 2 werkdagen voor de sluitingsdatum je sollicitatie af te ronden om overbelasting van het sollicitatiesysteem te vermijden.