Managing Director Biomedical Science and Technology

Als Managing Director speel je een cruciale rol in het aansturen en optimaliseren van de bedrijfsvoering binnen Biomedical Science & Technology (BST). Je werkt nauw samen met de Clustervoorzitter, het managementteam en collega’s binnen het cluster om de strategische en operationele doelstellingen van het cluster te realiseren. Samen met de Clustervoorzitter ben je duaal en integraal verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van het beleid en de organisatieontwikkeling van het cluster. De Manager Director ontvangt hiërarchische leiding en legt verantwoordelijkheid af aan de Raad van Bestuur over de bedrijfsvoering.

De MD is onderdeel van het UMCG KernIBT en medeverantwoordelijk voor het vormgeven en realiseren van de UMCG-doelstellingen.

• Het waarborgen van een efficiënte gezonde organisatorische structuur, inclusief (onderzoeks)voorzieningen, financiën, P&O, logistiek, capaciteitsdata en kwaliteit voor de drie afdelingen binnen het cluster.
• Het voorspelbaar en constant houden van financiering van de activiteiten binnen het cluster, ondanks schommelingen in de geldstromen (kosten zijn langjarig, opbrengsten hebben een kortdurender karakter).
• Het onderhouden van relaties met zowel interne als externe partners, waaronder de Rijksuniversiteit Groningen (waar veel van de activiteiten van BST plaatsvinden), en toezien op de naleving van gemaakte (financiële) afspraken in samenwerkingsverbanden.
• Het borgen van een ondernemende cultuur binnen het cluster, met een focus op het beter vermarkten en benutten van hoogwaardige kennis die is ontwikkeld binnen het cluster.
• Het borgen van sociale veiligheid en een veilig onderzoeksklimaat, en het faciliteren van beleid voor Erkennen en Waarderen, gericht op loopbaanpaden in onderzoek.
• Het beheren van arbo, faciliteiten en projectbeheer voor een soepel lopende bedrijfsvoering.

In deze functie lever je een essentiële bijdrage aan de duurzame groei en het succes van Biomedical Science & Technology binnen het UMCG, met een scherp oog voor zowel operationele effectiviteit als strategische doelen.

Een inspirerende en ondernemende leider met visie en durf, een Managing Director die daarnaast met een energieke en collegiale persoonlijkheid ons Cluster kan inspireren en verbinden. Je herkent je ervaring en ambitie in de doelstellingen en verantwoordelijkheden in de functie. Je hebt affiniteit met onderzoek en bent een ontwikkelingsgerichte bestuurder met visie. Daarnaast beschik je over de volgende kwaliteiten:

• Academisch werk- en denkniveau en kennis van bedrijfsvoering binnen een academische instelling.
• Ervaring als leider van veranderprocessen in complexe organisaties.
• Je neemt ervaring, innovatie en daadkracht met je mee op het gebied van bedrijfsvoering, organisatieontwikkeling én leiderschapsontwikkeling, met een positieve impact op de prestaties van anderen.
• Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal en beschikt over interculturele competenties.