Adviseur mobiliteit

“Ben jij een gedreven professional die strategische mobiliteitsvraagstukken kan vertalen naar duurzame oplossingen? Bij Sweco bieden we een dynamische werkomgeving waar je kunt bijdragen aan innovatieve projecten met maatschappelijke impact die de mobiliteit van de toekomst vormgeven. Denk bijvoorbeeld aan ons onderzoek naar de Fatbike, de impact van (mentale) toegankelijkheid op onze leefomgeving en studies naar de doorstroming van het OV! Als Adviseur Mobiliteit werk je aan uitdagende vraagstukken in het kader van stedelijke ontwikkeling, infrastructuur en duurzame mobiliteit. Je komt te werken in een team dat zich richt op het verbeteren van de bereikbaarheid en de leefkwaliteit in onze steden en dorpen, waarbij we zowel op inhoud als proces samen met onze klanten werken aan een mooier Nederland . Sluit je aan bij ons team en help ons om mobiliteit slimmer, schoner en efficiënter te maken!”

– Robert Coffeng – Teammanager Proces & Strategie

Sweco staat midden in de uitdagingen die de hedendaagse mobiliteit met zich meebrengt. Van het creëren van slimme, duurzame mobiliteitsoplossingen tot het bevorderen van de leefbaarheid in een snelgroeiende stedelijke omgeving, dagelijks werken wij aan de mobiliteit van de toekomst. Voor ons team Proces & Strategie zijn wij ter uitbreiding van het team op zoek naar een Adviseur Mobiliteit.

De kracht van Sweco: een grote organisatie van 22.000 medewerkers in heel Noord-West Europa en tegelijkertijd de intimiteit van decentrale teams. Samen met onze klanten werken we aan een meer bereikbare en duurzame wereld. Onze expertise en ervaring stellen ons in staat om complexe integrale uitdagingen om te zetten in kansen voor groei en ontwikkeling, zowel voor ons bedrijf als voor de samenleving als geheel. Met een sterke focus op kwaliteit, klanttevredenheid en aandacht voor de mens blijven we de grenzen verleggen van wat mogelijk is in mobiliteit. Binnen het team Proces & Strategie werken we veelal aan strategische opdrachten in opdracht van gemeentes, provincies, Het Rijk en Ministerie. Een voorbeeld van een project waaraan dit team werkt is als volgt: Leeftijdsgrens fatbikes juridisch niet haalbaar.

Hierbij een aantal voorbeeldprojecten waar we aan werken:

• We begeleiden het proces van de elektrificatie van het wagenpark voor de Politie;
• We leveren strategisch en vervoerkundig advies voor het MIRT Onderzoek naar de Nedersaksenlijn;
• Voor het Ministerie onderzochten we de mogelijkheid voor een leeftijdsgrens voor fatbikes;
• Voor de gemeente Haarlem ontwierpen we een Mobiliteitshub;
• We voerden een bereikbaarheidsonderzoek uit naar een grootschalige HOV-busbaan uit voor de gemeente Lelystad;
• Voor de Vervoerregio Amsterdam voerden we een variantenstudie uit voor een doorfietsroute tussen Amsterdam en Hoorn;
• Voor de Provincie Noord-Holland voerden we een variantenstudie uit voor een bereikbaarheids- en verkeersveiligheidsopgave van het knooppunt Het Schouw;

Als Adviseur Mobiliteit bij Sweco ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van strategische mobiliteitsvraagstukken. Je werkt aan diverse projecten. Dit kan onder andere het adviseren over fietsinfrastructuur en het bimplementeren van STOMP gaan. Je werkt samen met verschillende stakeholders, waaronder overheden en bedrijven, om mobiliteitsplannen te realiseren. Daarnaast voer je mobiliteitsanalyses uit en ontwikkel je beleid dat aansluit bij de duurzame doelstellingen van gemeenten. Je blijft op de hoogte van trends en ontwikkelingen in het mobiliteitslandschap. Ook draag je bij aan het opstellen van rapportages en presentaties voor opdrachtgevers. Kortom, je speelt een cruciale rol in het vormgeven van de mobiliteit van de toekomst.

Je bent een betrouwbare gespreks- en sparringpartner voor onze opdrachtgevers en begeleidt ons team van professionals in hun projecten. Naast een inhoudelijke bijdrage lever je ook een bijdrage aan het binnenhalen van nieuwe projecten door actief bezig te zijn met acquisitie en het onderhouden van klantrelaties. Ook ben je verantwoordelijk voor het aansturen en begeleiden van junior collega’s, waarbij je hen ondersteunt in hun professionele ontwikkeling en ervoor zorgt dat hun bijdragen in lijn zijn met de projectdoelen.

Wij zoeken iemand die de uitdagingen van mobiliteit begrijpt en gepassioneerd is om oplossingen te vinden die bijdragen aan een betere, meer duurzame toekomst. Ben jij op zoek naar een organisatie waar aan een grote variatie aan projecten wordt gewerkt? Wil jij werken aan grote toonaangevende projecten? Dan komen we graag met je in gesprek.

Dit is wat jij meebrengt

• Je hebt een afgeronde opleiding op hbo- of universitair niveau
• Minimaal 4 jaar werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in de mobiliteitssector
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal

Dit is wat je van ons kunt verwachten

• Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doen
• Een moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleert
• Ruime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeien
• Een hecht team met de beste mensen
• Veel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. En dit mag je van een koploper verwachten. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.