Financieel adviseur mobiliteit

Jouw baan

Hoe landen alle mobiliteitsplannen van de provincie in onze begroting? Die vraag staat centraal in jouw functie. Jij berekent de financiële implicaties van het langetermijninvesteringsportfolio en vertaalt deze naar een betrouwbare begroting en balans. Je toetst het programma aan de begrotingskaders en actualiseert de begroting bij nieuwe ontwikkelingen. Bovendien adviseer je gevraagd én ongevraagd over de financiële haalbaarheid van projecten. Dankzij jou is het voor beleidsadviseurs, programmamanagers en projectleiders helder wat hun ruimte is om investeringen te plannen en blijft de provincie financieel gezond.

Je leest het: jij bent de financiële kracht achter de investeringen die Noord-Holland bereikbaar houden. Van het voorkomen van verkeersinfarcten tot het veilig houden van civiele constructies: jouw berekeningen en adviezen leiden tot waardevolle mobiliteitsverbeteringen voor al onze inwoners. Belangrijk, want de mobiliteitsuitdagingen in onze provincie zijn groot. Medeverantwoordelijk zijn voor het grootste begrotingsprogramma van de provincie Noord-Holland, dat over honderden miljoenen gaat? Jij gaat de uitdaging aan.

Dit bieden wij

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.232,08 en € 5.972,80 (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Dit is exclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je bruto maandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
• Een budget van € 6.000 per 5 jaar voor opleidingen. Daarnaast zijn er andere leermogelijkheden, want we vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Een deel van het budget kun je ook gebruiken om energiek en fit te blijven in je werk.
• Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
• Een baan waarbij je samen met je collega’s bepaalt waar je werkt. Deels vanuit huis en deels op onze eigentijdse locatie in het centrum van Haarlem.
• Ook zorgen wij voor een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
• Veel vrijheid, flexibiliteit en verantwoordelijkheid.
• Goede balans tussen werk en privé: bij ons is 36 uur fulltime. Wil je minder werken? In overleg is veel mogelijk.
• Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.

En dat is nog niet alles. Lees op www.noord-holland.nl/werkenbij waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Hier ga jij werken

Bij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor bijna 3 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren, woningbouw, smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jóuw toekomst staat bij ons centraal. Je krijgt alle ruimte om te kiezen welke kant je op wilt en om je ambities waar te maken. Wij ondersteunen je hierbij.

Je gaat aan de slag bij de sector Financiën, die bestaat uit een divers team van zo’n 50 financieel adviseurs en controllers. Met 10 collega’s focus jij op het domein mobiliteit. Jullie hebben intensief contact met elkaar en sparren veel, bijvoorbeeld over dekkingen of budgetten voor het investeringsprogramma. Kenmerkend voor ons team? De enorme motivatie en betrokkenheid bij ons werk. Bij ons gaan hard werken en plezier hand in hand. Ongeveer de helft van je werkuren kun je thuiswerken.

Dit ben jij

• Communicatief vaardig: je kunt anderen goed meenemen in ingewikkelde financiële materie en weet je adviezen helder en bondig te formuleren.
• Sterk analytisch: je kunt complexe vraagstukken snel doorgronden, toetsen aan financiële kaders en vertalen naar gegronde adviezen en correcte financiële boekingen.
• Samenwerkingsgericht: je kunt goede relaties opbouwen met stakeholders. Hierbij komt jouw antenne voor politieke en bestuurlijke verhoudingen en krachtenvelden goed van pas.

Verder heb je:

• Hbo-niveau in een relevante richting als bedrijfskunde, financiën of control.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een financiële advies- of controlfunctie bij een (semi)publieke organisatie.

Word onze nieuwe collega

Reageer uiterlijk 8 december 2024 via de solliciteer direct button en upload je cv en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan Wouter Kegel, plaatsvervangend sectormanager Financiën. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Joris Koning, financieel adviseur, via 06 – 15 96 28 88. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 - 514 52 22 keuze 3.

Goed om te weten

Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.

Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.