beleidsmedewerker Centraal Bureau voor Statistiek

Elke dag zorgt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) voor betrouwbare en onafhankelijke statistieken waar beleidsmakers, wetenschappers en de brede samenleving op bouwen. De directie Algemene Economische Politiek (AEP) zoekt als opdrachtgever van het CBS een enthousiaste en betrokken beleidsmedewerker CBS.

Jouw verantwoordelijkheden

De minister van Economische Zaken is verantwoordelijk voor de voorwaarden waaronder het CBS onafhankelijke, kwalitatief goede en betrouwbare statistieken kan produceren. Binnen het ministerie van EZ voer jij deze beleidsverantwoordelijkheid uit. Dit betekent dat jij als beleidsmedewerker CBS er op toeziet dat het CBS zijn wettelijke taken uitvoert én kan uitvoeren. Je bent de schakel tussen het CBS en het ministerie en houdt je bezig met onderwerpen als privacy, toegang tot data en verhouding tussen het CBS en marktpartijen.

• Adviseren van de ambtelijke en politieke top over het reilen en zeilen van het CBS en relevante ontwikkelingen.
• Contact onderhouden met het CBS en de beleids-, juridische en financiële directies van EZ en andere departementen.
• Informeren van stakeholders en het parlement, bijvoorbeeld bij Kamervragen.

De vacature valt in het cluster Collectieve Sector en Arbeidsmarkt (CSA), waar het opdrachtgeverschap van het Centraal Bureau voor de Statistiek onder valt. Het cluster houdt zich - naast het CBS - bezig met de grote sociaaleconomische vraagstukken van het moment, op het terrein van arbeidsmarkt, pensioenen, overheidsfinanciën, koopkracht, onderwijs, zorg, mobiliteit en woningmarkt. In overleg kun jij ook bijdragen aan de advisering op deze terreinen.

Jouw kwalificaties

• Je hebt affiniteit met vraagstukken in het publieke domein.
• Je bent goed in het onderhouden van relaties en het schakelen met de verschillende partijen waarbij je de verschillende belangen afweegt.
• Je hebt een gevoel voor organisatorische verhoudingen en processen en kunt trajecten in gezamenlijkheid tot een goed einde brengen.
• Je bent samenwerkingsgericht, collegiaal, leergierig en proactief.
• Je weet een relevant netwerk op te bouwen en aan te spreken.

Lijkt de functie je leuk, maar aarzel je of je aan alle eisen voldoet? Dan zien we je CV graag tegemoet. Even bellen om te sparren kan natuurlijk ook altijd!

• Bestuurssensitiviteit
• Omgevingsbewustzijn
• Samenwerken
• Doorzettingsvermogen

Wat wij bieden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Algemene Economische Politiek (AEP) is een dynamische directie met veel jonge, ambitieuze medewerkers die zich willen ontwikkelen (circa 40 fte). De directie opereert op het snijvlak van advies en beleid. AEP adviseert beleidsdirecties (zowel binnen als buiten EZ en KGG) vanuit economisch perspectief en is beleidsverantwoordelijk voor macro-economisch beleid, brede welvaart en het CPB en CBS. Daarnaast vervult AEP een sleutelrol bij beleid rond algemene economische thema’s, zoals arbeidsproductiviteit, klimaatbeleid en het fiscale beleid binnen EZ en KGG.

AEP bestaat uit drie clusters:

1. Het cluster Collectieve Sector en Arbeidsmarkt (CSA) houdt zich met name bezig met de meer sociaaleconomische vraagstukken, op het terrein van arbeidsmarkt, pensioenen, overheidsfinanciën, koopkracht, onderwijs, de zorg, mobiliteit en woningmarkt.
2. Het cluster Macro-economie, ordening en duurzame economie (MODE) houdt zich bezig met het duiden van de conjunctuur en macro-economische ontwikkelingen en adviseert op terreinen als innovatie, energie, duurzaamheid en internationaal.
3. Het Centraal Strategisch Cluster (CSC) is gericht op de lange termijn en werkt aan strategische visievorming en transities op het gebied van digitalisering en klimaat. Het cluster is tevens aanjager van de toepassing van gedragswetenschappelijke inzichten in beleid.

Meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Ministerie van Economische Zaken

Het ministerie van Economische Zaken streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met zijn partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Victor Joosen, MT-lid CSA (afwezig 28 oktober - 1 november en vrijdagen)

Daan van der Linde, plv. MT-lid CSA

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Diana Prieto Reyes, Adviseur recruitment