Productmanager

Productmanager bij de Belastingdienst

De Belastingdienst wil de dienstverlening aan burgers, bedrijven en intermediairs verbeteren en daarvoor zijn er sneller nieuwe functionaliteiten nodig. Een mooi streven, maar ook een uitdaging. De wetgeving die de Belastingdienst uitvoert is ingewikkeld en daarmee ook de IT-systemen. Daarom ben jij als productmanager nodig om onze ambities te realiseren. Jij zorgt met jouw input op kantoor in Utrecht voor een nauwe verbinding tussen de business en IT om de wensen tot resultaat te laten komen. Daarbij heb je inzicht in de processen en systemen die ten grondslag liggen aan de dienstverlening.

De laatste jaren maakt de Belastingdienst een verder gaande beweging naar de Agile werkwijze in lijn met het SAFe framework. We werken in Program Increments aan kort cyclische voortbrenging in sprints met een sterke betrokkenheid van alle stakeholders. Wil jij ons helpen om deze manier van werken door te ontwikkelen?

Voor verschillende onderdelen van de Belastingdienst zoeken we dan ook meerdere nieuwe collega’s die aan de slag gaan als productmanager.

Ben jij een productmanager of wil je er één worden? Reageer dan snel, zodat we samen kunnen oriënteren op jouw behoeften en wensen binnen je loopbaan. Na dit gesprek gaan we op zoek naar de mogelijkheid binnen de Belastingdienst die het beste bij je past. We hebben bij meerdere directies posities te vervullen, bijvoorbeeld Klantinteractie & -Services en/of Grote Ondernemingen. We vertellen je graag meer over de mogelijkheden!

Wat doe je bij de Belastingdienst

Als productmanager ben je verantwoordelijk voor het maximaliseren van de waarde van het (business) product en de werkzaamheden van 1 of meerdere Agile Release Trains. Wat zijn de behoeftes en belangen van klant en gebruikers? Dit stem je samen met andere productmanagers en product owners af. Met jouw expertise verbind je de belangen van de business en technologie. Je vertaalt, samen met inhoudelijke experts en business owners, de strategische thema’s naar de program visie, backlog en roadmap; evalueert deze en draagt deze uit in de organisatie. Je overziet de requirements, het gebruik, de context, het beheer en de ondersteuning van de producten en diensten in de Agile Releases Train.

In samenwerking met inhoudelijke experts en business owners werk je aan deze uitdagende doelen. Op deze manier draag je bij aan de verbinding tussen IT en de business van de Belastingdienst. Zo maak jij het mogelijk dat we de dienstverlening sneller en beter kunnen aanpassen aan de behoeften van burgers en bedrijven.

Een bijzondere baan, omdat...

• je de schakel bent tussen Business en IT. Je creëert een gedeelde werkelijkheid die Business en IT beiden begrijpen.
• je vanaf het begin tot het eind betrokken bent; van doel- en vraagarticulatie in de lijn tot voortbrenging, implementatie en toepassing in de uitvoering.
• jouw werk direct effect heeft op de dienstverlening aan belastingplichtigen in ons land.
• je binnen de Belastingdienst aan de slag gaat met actuele uitdagingen waardoor je jezelf kunt ontwikkelen in het vakgebied.
• we rekening houden met een goede balans in werk- en privéleven, waaronder flexibiliteit (thuiswerken, werktijden) en vrijheid (autonomie, vakantiedagen).
• je veel verdieping en persoonlijke ontwikkeling kunt vinden in jouw werk.
• je betrokken bent bij een sterk ontwikkelende organisatie met een grote maatschappelijke verantwoordelijkheid.

‘’Als product manager leg ik de focus op wat belangrijk is voor burgers, ondernemers en intermediairs. Hierdoor geef ik richting aan het verbeteren van de dienstverlening van de Belastingdienst. Daarnaast is er veel ruimte om de rol van product manager verder vorm te geven. Dat is voor mij de kers op de taart.’’
Regi, productmanager KI&S.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt wo werk- en denkniveau.
• Je herkent je in het Agile leiderschapsprofiel en draagt dit actief uit.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met Agile werken, bij voorkeur als productmanager in een SAFe omgeving.
• Je bent in staat interne processen, systemen, in-/externe ontwikkelingen en de Belastingdienststrategie met elkaar te verbinden en hier oplossingen voor te definiëren.
• Je hebt kennis van innovatieve ontwerp aanpakken, zoals design thinking en specification by example.
• Je kent scrum en de vakgebieden van scrummaster en release train engineer.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Jouw competenties

• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Omgevingsbewustzijn
• Netwerken
• Plannen en organiseren

De afdeling - SSO Organisatie en Personeel

Het mooie van deze vacature is dat die openstaat bij verschillende directies binnen de domeinen Informatiehuishouding en Data en Security. Dit betekent dat we niet alleen meerdere nieuwe collega’s zoeken, maar ook dat we tijdens de sollicitatieprocedure samen kijken welke directie het beste bij jou past. Ben je binnen jouw vakgebied op zoek naar specifieke(re) inhoudelijke uitdagingen om jezelf verder te verdiepen? Werk je graag bij een grote directie of gaat je voorkeur uit naar een kleinschaliger werkomgeving? We zijn benieuwd naar jouw persoonlijke wensen en ambities!

De organisatie

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.

Bijzonderheden

Werk je bij de Belastingdienst en ken je iemand die geschikt is voor deze functie? Word dan ‘medewerver’ door de persoon door te verwijzen naar deze vacature en kom in aanmerking voor een mooie beloning.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Contact

• Eline Merten
• er.merten@belastingdienst.nl
• 06 - 51 52 80 37