Financial controller

Wil jij bijdragen aan een financieel gezonde organisatie? Zorg je voor optimaal inzicht in de financiële stand van zaken? Als financial controller leg je het fundament voor het ‘in control’ zijn van de Shared Service Organisatie Organisatie & Personeel (SSO O&P) binnen de Belastingdienst. Met jouw werk zorg je voor een betrouwbare en correcte administratie en lever je een goede basis voor financiële analyses en verbetertrajecten.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Business en financial control zorgen er mede voor dat de circa 1300 medewerkers binnen de SSO O&P hun werk goed kunnen doen. Business control adviseert ons management over het jaarplan, budgetclaims, interne sturing en externe verantwoording. Financial control zorgt voor goede financiële analyses en sluitende budgetrapportages, adviseert over correcte administratie en facturatie en draagt bij aan een professioneel begrotings- en prognoseproces. Financial control bestaat uit 3 medewerkers, met elk een eigen takenpakket en zijn goed in staat elkaar te vervangen.

Als financial controller is het jouw verantwoordelijkheid om de orderadministratie te voeren. Je adviseert over de wijze van administreren en bewaakt dat deze wordt gevolgd. Je zorgt voor correcte vastlegging van budgetten en mutaties hierop en adviseert de business controllers. Ook de tijdschrijforders worden door jou gemaakt en gecommuniceerd binnen de hele SSO O&P. Je levert input ten behoeve van het financiële gedeelte van diverse rapportages, van interne sturing, monitoring op het realiseren van O&P doelstellingen en externe verantwoording. De Belastingdienst brede planning- & control producten worden door jou voorbereid en/of opgeleverd. Denk bijvoorbeeld aan een jaarlijkse specificatie van de uitgaven voor het jaarverslag, de rapportage aan de Tweede Kamer of het aantal aanmeldingen voor de Regeling Vervroegd Pensioen. Waar nodig schakel je met de afdeling Managementinformatie voor de ontwikkeling van dashboards. Je draagt bij aan efficiency door procesverbetering, je signaleert verbetermogelijkheden en zorgt dat deze worden geïmplementeerd.

Een bijzondere baan, omdat...

• je met jouw werk bijdraagt aan een betere beheersing van financiële processen.
• je inzicht geeft in de financiële stand van zaken, zodat budgetclaims met verve verdedigd kunnen worden en voldoende geld voor O&P-dienstverlening wordt vrijgemaakt.
• je een bijdrage levert aan onze integriteit, het verkleinen van risico’s en het zo zorgvuldig mogelijk uitgeven van belastinggeld.
• jouw kritische houding gewaardeerd wordt; samen maken we ons sterk voor verbetering.
  

“In een omgeving die volop in ontwikkeling is, probeer ik structuur en orde in de administratie te houden, zodat het management goed geïnformeerd beslissingen kan nemen.” Sylvia, financial controller

Wanneer past deze baan bij je?

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ruime ervaring met diverse SAP-modules waaronder SAP- FI/CO.
• Je hebt ervaring met het genereren van rapportages, bij voorkeur met behulp van SAP-BW.
• Je bent bedreven in het werken met Microsoft Excel.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het inrichten van (begrotings-)administraties.
• Je bent ervaren in het uitbrengen van adviezen en je bent cijfermatig sterk.

Jouw competenties

Analyseren

Klantgerichtheid

Plannen en organiseren

Samenwerken

Voortgangscontrole

De afdeling - SSO Organisatie en Personeel

Shared Service Organisatie Organisatie en Personeel (SSO O&P) ondersteunt de organisatie in het bereiken van de organisatiedoelstellingen en levert daarvoor eerste- en tweedelijns-expertise op het gebied van (uniforme) organisatie- en personeelsontwikkeling. SSO O&P draagt daarmee bij aan een eigentijds en aantrekkelijk werkgeverschap, de juiste persoon op de juiste plek op het juiste moment én aan een ondersteunende organisatie-inrichting en -ontwikkeling.

De organisatieBelastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
• Op 29 oktober vinden de selectiegesprekken plaats.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Contact

• Nienke de Vos, adviseur werving & selectie
• n.de.vos.tot.nederveen.cappel@belastingdienst.nl
• 06 - 26088674

• Jolanda van Cleef
• jt.van.cleef@belastingdienst.nl
• 06- 46995640