Magnet.me - Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Om wijkagent te worden bij de politie volg je de versnelde bacheloropleiding tot wijkagent. Als wijkagent ben jij de ‘ogen en oren’ van jouw wijk voor je collega’s uit het basisteam. Vanuit duurzame relaties met de bewoners en ondernemers bewaak je de maatschappelijke rust in de wijk. In totaal zijn er in de regio Limburg 2 opleidingsplaatsen voor startmoment 11 augustus 2025 op de Politieacademie in Apeldoorn. Je hebt tot en met 14 oktober de tijd om je in te schrijven.
Heb je al een bachelor of master diploma op zak en wil je aan de slag als wijkagent in de Eenheid Limburg? In augustus 2025 start de bachelor wijkagent. In een versneld traject ga je leren en werken in de praktijk. Zo doe je veel werkervaring op die je direct toepast in studieopdrachten. Na afronding van het leer-werktraject heb je een erkend politiediploma en hebben wij gegarandeerd een baan voor je.
Stap in de wereld van interessante uitdagingen en maatschappelijke impact bij de politie in Limburg. Je draagt bij aan vernieuwing en diepgang in het politiewerk. Je bouwt mee aan vernieuwende strategieën om criminaliteit te bestrijden in een gevarieerd werkgebied. Met een lange grens met Duitsland en België biedt Limburg een uniek speelveld voor samenwerking met internationale partners. Jouw achtergrond draagt bij aan het smeden van sterke banden en effectieve oplossingen over de grenzen heen. Werk samen met gelijkgestemde professionals en geef vorm aan een veiligere toekomst. De eenheid Limburg verwelkomt medewerkers met verschillende achtergronden en ervaringen. Iedereen telt mee. Kies voor een baan bij de politie in Limburg en geef betekenis aan veiligheid en verbinding vanuit jouw unieke perspectief!
Competenties en eigenschappen
Voordat je aan de bachelor kunt beginnen toetsen we in de selectieprocedure de vereiste kwaliteiten en competenties. De selectieprocedure bestaat uit:
Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is. Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.