Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Content Marketeer B2B

Geplaatst 12 sep. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 2.900 - € 3.500 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Toe aan een baan met meer verantwoordelijkheid? Een baan waar jij samen met 3 andere collega’s in de lead bent voor alles wat met geschreven content te maken heeft? Én goede arbeidsvoorwaarden? Dit hebben we voor jou!

Bij ons zijn jouw ideeën meer dan welkom. Je komt te werken in een hecht e-commerce team, waar team content onderdeel van is. We werken samen aan projecten om de beste resultaten te behalen. Voor al dat schrijven, brainstormen en uitwerken van crossmediale projecten krijg jij iets moois terug.

Klinkt goed? Is het ook! Solliciteren maar!

Wat krijg je van ons?

Een functie waar jij je creativiteit in kwijt kan en tegelijkertijd resultaatgedreven projecten oppakt. Je werkt veel samen maar ook regelmatig zelfstandig. Een autonome job waar je zelf bepaalt wanneer je wat doet. Je komt terecht in een gedreven team met 11 collega’s. Ook krijg jij als content marketeer:

  • Een bruto maandsalaris tussen €2900 en €3500 o.b.v. 40 uur
  • 12,35% van jouw salaris in een Benefit Box (die je maandelijks laat uitkeren of opspaart)
  • 25 vakantiedagen, of koop er meer uit je Benefit Box
  • Kennis! Van je collega’s, uit data-sets en trainingen
  • 0,23 cent kilometervergoeding of je volledige OV kosten gedeclareerd.
  • Laptop en budget voor een werk/privé telefoon
  • €750 Budget voor het inrichten van je thuiswerkplek
  • Verantwoordelijkheid en autonomie om jouw eigen plannen uit te voeren

Wie ben jij?

Als content marketeer ben jij nauwkeurig en doelgericht. Jouw content moet er namelijk voor zorgen dat bedrijven bij ons antwoord vinden op al hun HR gerelateerde vragen. Je schrijft dus niet alleen lekker, je bent ook resultaatgericht. Jouw content moet namelijk ook iets opleveren: leads!

Content schrijven kan niet zonder data. Je bent daarom ook analytisch of bereid om te leren analyseren. Verder heb jij in huis:

  • Je bent een goede schrijver en beheerst de Nederlandse taal uitstekend
  • Je bent assertief en maakt verbinding tussen verschillende interne stakeholders
  • Een HBO diploma het liefst op het gebied van communicatie of marketing
  • Basiskennis SEO (linkbuilding, zoekwoorden analyses, basiskennis zoekmachine optimalisatie)
  • Je hebt basis ervaring met het analyseren en interpreteren van data (Google analytics)
  • Je durft te kiezen en besluiten te nemen op het gebied van projecten en content

Wat ga je doen?

Schrijven en nog veel meer! Als content marketeer in een e-commerce team ben je 60% van je tijd bezig met schrijven. De overige 40% ben je bezig met het analyseren van data, oppakken van crossmediale projecten (bijvoorbeeld met collega’s van e-mail, video of social), persoonlijke ontwikkeling (bijvoorbeeld een training) en organisatiebrede projecten (bijvoorbeeld een migratie).

Je schrijft content voor bedrijven (groot én klein) op de converterende laag. Dit betekent dat jouw content iets moet opleveren, namelijk conversies (aka nieuwe bedrijven). Je schrijft onder andere blogs, pagina’s en optimaliseert aanmeldingsformulieren. Voordat jij aan de slag gaat met schrijven, analyseer jij eerst de data. Op welke woorden zoeken gebruikers in Google? Welke vragen stellen gebruikers aan Google? Vanuit welk kanaal landen gebruikers op onze pagina’s? Hoeveel bedrijven laten gegevens achter via een pagina? Door deze data te analyseren kom jij erachter wat de pagina precies nodig heeft. Zo schrijf jij niet zomaar een pagina, maar een top pagina die écht wat oplevert.

Daarnaast ben je betrokken bij ons sales team, dat het verschil moet maken bij klanten. Dat doen zij mede met de pagina’s die jij schrijft en de updates die jij geeft. Dus om de cirkel rond te maken zorg je ervoor dat je de online pagina’s ook nog panklaar samenvat voor sales zodat zij er mee kunnen shinen. 😊

Onze deur staat open voor nieuwsgierige mensen. Weet jij dus nog niet alles maar ben je wel bereid om te leren? Solliciteer dan gewoon! Ons content team helpt je. 👐

Waar ga je werken?

Thuis, het hoofdkantoor of gewoon een vestiging bij jou in de buurt. Ook bij het kiezen van jouw werklocatie krijg jij alle vrijheid. Collega’s uit ons team komen uit het hele land. Iedere donderdag komt het team bij elkaar op kantoor (meestal in Utrecht of Amsterdam). Tijdens deze donderdagen werken we samen of presenteren we relevante onderwerpen/projecten aan elkaar. Wie zin heeft, eindigt de teamdag met een potje padel!

Hoe de wereld van werk ook om ons heen verandert, passend werk zal altijd verbonden zijn met plezier in ons leven. Dichtbij zijn, persoonlijke aandacht en het vermogen om mee te bewegen is belangrijk in het bij elkaar brengen van de behoeften van mens en organisatie. Daarom is onze missie om werkplezier en resultaat te verhogen door werk dat past! Dit geldt voor onze klanten en kandidaten, maar net zo goed voor onze eigen medewerkers!

Staffing
Diemen
Actief in 2 landen
1.200 medewerkers
30% mannen - 70% vrouwen
Gemiddeld 34 jaar oud