Beleidsmedewerker onderwijs (kwaliteitszorg)

Heb jij ervaring in beleidsontwikkeling van onderwijs en vind jij de kwaliteit van het onderwijs net zo belangrijk als wij? Dan is dit jouw baan!

Kwaliteitszorg is de rode draad in jouw takenpakket. Jij bent verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling op tactisch en strategisch niveau op het gebied van interne en externe kwaliteitszorg van de universiteit. De komende jaren staan in het teken van de doorontwikkeling van ons kwaliteitszorgsysteem samen met docenten, opleidingscoördinatoren en studenten. Jij hebt in dit proces een coördinerende, inspirerende en verbindende rol. Je bent daarbij actief betrokken bij de ondersteuning en uitvoering van het kwaliteitszorgsysteem. Zo werk je onder andere aan het accreditatieproces, procedures voor het starten van nieuwe opleidingen en ben je betrokken bij de doorontwikkeling van de onderwijsjaargesprekken.

Kwaliteit van onderwijs is één van de pijlers van de onderwijsvisie van de Radboud Universiteit. Als beleidsmedewerker onderwijs met de focus op kwaliteitszorg werk je aan de ene kant op strategisch niveau aan uitdagende vraagstukken rondom kwaliteitscultuur, aan de andere kant heb je een actieve en praktische rol in het accreditatieproces.

Binnen het accreditatieproces coördineer je de onderwijsvisitaties van het onderwijsaanbod van de Radboud Universiteit in samenwerking met de facultaire collega’s. Je hebt hierbij een adviserende en ondersteunende rol en je onderhoudt de contacten met de Nederlands Vlaamse Accreditatie Organisatie (NVAO). Tot slot adviseer en begeleid je ontwikkelteams over de procedures bij het starten van nieuwe opleidingen.

Je werkt samen met de beleidsmedewerkers onderwijs van Education Affairs. Daarnaast heb je veel contact met de facultaire collega’s die zich bezighouden met kwaliteitszorg, zoals de opleidingscoördinatoren, onderwijsdirecteuren en de beleidsmedewerkers. Ook heb je nauw contact met de onderwijsondersteuners van de afdeling Education Support die zich bezighouden met kwaliteitsverbetering en onderwijsinnovatie. Op landelijk niveau neem je deel aan ambtelijke werkgroepen die betrekking hebben op kwaliteitszorg.

Profiel

• Je hebt een afgeronde wo-opleiding en minimaal drie jaar ervaring in het hoger onderwijs op het gebied van kwaliteitszorg.
• Je hebt een heldere visie op kwaliteit van onderwijs, kwaliteitscultuur en de werking van een kwaliteitszorgsysteem.
• Je bent in staat om een adviserende rol in het accreditatieproces te vervullen.
• Je hebt een kritische blik en goed ontwikkelde adviesvaardigheden. Met jouw enthousiasme en overtuigingskracht kan je veranderingen bewerkstelligen.
• Je bent nauwkeurig, gestructureerd en in staat om goed overzicht te behouden over (accreditatie)processen.
• Je hebt een goed gevoel voor organisatorische verhoudingen.
• Je beschikt over een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid zowel in het Nederlands als in het Engels.

Wij zijn

Academic Affairs is één van de zes divisies van Radboud Services. Academic Affairs bundelt strategisch beleidsadvies en het verlenen van verschillende ondersteunende services op het gebied van onderzoek, onderwijs en studenten.

Education Affairs is een afdeling binnen Academic Affairs. De afdeling is in 2021 ontstaan uit een reorganisatie en is nog volop in ontwikkeling. Als afdeling werken we als partner samen met de faculteiten, collega’s van Radboud Services en het college van bestuur om bij te dragen aan kwalitatief hoogwaardig onderwijs voor nu en in de toekomst. We verbinden deze partijen en inspireren en adviseren hun.

Voor de dagelijkse werkzaamheden betekent dit dat Education Affairs bij draagt aan de ontwikkeling en het bewaken van het strategisch beleid van de Radboud Universiteit op het gebied van onderwijs en internationaliseringsvraagstukken. Onderwijsvernieuwing, onderwijskwaliteitszorg en versterken van de kwaliteit van het onderwijs door middel van internationalisering zijn voorbeelden van aandachtsgebieden. Naast beleidsontwikkeling behoort ook de zorg voor de implementatie en evaluatie van beleid tot de werkzaamheden. Buiten de universiteit werken we samen met onder meer de gemeente, provincie, UNL, OCW en internationale partners.

Radboud Universiteit

Op de Radboud Universiteit willen we impact maken met ons werk. Dat doen we door baanbrekend onderzoek, hoogwaardig onderwijs, goede ondersteuning en samenwerkingen binnen en buiten de universiteit. Zo leveren we een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. En daar hebben we nog meer collega’s voor nodig, die vanuit hun eigen expertise op zoek willen gaan naar antwoorden. We staan voor een inclusieve gemeenschap en verwelkomen medewerkers met een verscheidenheid in achtergrond, cultuur en perspectief. Help je ook mee om de wereld een stukje beter te maken? Je bent nodig.

Wil je meer weten over hoe het is om bij de Radboud Universiteit te werken? Volg dan ons Instagramaccount en lees verhalen van onze collega’s.

Academic Affairs

De divisie Academic Affairs is één van de zes divisies van Radboud Services. Met ruim 1200 medewerkers ondersteunt en faciliteert Radboud Services het onderwijs en onderzoek aan de Radboud Universiteit.

Wij bieden

• Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Je salaris binnen salarisschaal 11 is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren (relevante) werkervaring. De bedragen in de schaal zijn op basis van een 38-urige werkweek.
• Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Je krijgt bij ons extra vrije dagen. Bij een fulltime dienstverband kun je kiezen tussen 30 of 41vakantiedagen in plaats van de wettelijk vastgelegde 20.

Aanvullende arbeidsvoorwaarden

Werk en wetenschap vragen om goed werkgeverschap. Dit zie je terug in de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden van de Radboud Universiteit. Zo kun je afspraken maken voor een goede werk- privébalans met flexibele werktijden, diverse verlofregelingen en thuiswerken. Ook kun je bij ons een gedeelte van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen, ruil bijvoorbeeld inkomen tegen extra vakantiedagen en ontvang een vergoeding van je sportabonnement. En uiteraard hebben we een goede pensioenregeling. Je krijgt volop ruimte en verantwoordelijkheid om je talenten te ontwikkelen en je ambities te realiseren. We bieden dan ook verschillende scholings- en studieregelingen aan.