Basisarts antibiotic stewardship

Vanuit het Antibiotica-team initieer je samen met jouw collega’s verbeterprojecten met als doel het optimaliseren van antibioticagebruik en hierdoor de ontwikkeling van resistentie zoveel mogelijk te voorkomen. De projecten richten zich onder andere op monitoring, educatie, communicatie & PR, en wetenschappelijk onderzoek.

Je hebt een belangrijke rol in het definiëren van de projecten, plant en organiseert de projecten en bent ook in uitvoerende zin onderdeel van projecten. Je bent betrokken bij het OPAT team (outpatient parenteral antibiotic treatment) en de redactie van het antibioticaboekje.

Het is een zelfstandige functie met veel ruimte voor jouw eigen inbreng en ideeën. Je directe supervisie en begeleiding vindt met name plaats vanuit de afdeling Medische Microbiologie.

Het Antibiotica-stewardship team is multidisciplinair en bestaat uit een arts-microbioloog, internist-infectioloog, ziekenhuisapotheker en twee kinderarts-infectiologen samen met een arts antibiotic stewardship en datamanager. Je bent betrokken bij de afdelingen Medische Microbiologie, Infectieziekten, Apotheek en Kindergeneeskunde van het UMC Utrecht en het Wilhelmina Kinderziekenhuis.

Wij zoeken iemand die:

• Basisarts is met interesse in infectieziekten en antibiotica. Daarnaast ben je geïnteresseerd in een van de specialismen vertegenwoordigd in het Antibiotica-team.
• Belangstelling heeft voor de diagnostiek en behandeling van infectieziekten en kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan.
• Klinische en/of wetenschappelijke ervaring heeft (pré).
• Het leuk vindt om samen te werken met collega's van de klinische afdelingen.
• Geïnteresseerd is in het verrichten van wetenschappelijk onderzoek.
• Goed kan organiseren en doelgericht en stressbestendig is.

Wij bieden:

• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Toegang tot allerlei cursussen en trainingen in GoodHabitz.
• Cao à la carte: de mogelijkheid om extra arbeidsvoorwaarden te kiezen in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.