Magnet.me - Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Je kent de ins en outs van jouw vak als compliance officer. Klaar dus voor je volgende stap! Bij TKP krijg je alle kansen in een omgeving waar veel verandert: van een nieuw pensioenstelsel tot digitalisering met de focus op klantwensen. Groei jij graag verder in een omgeving waarin je snel moet kunnen beslissen? Met oog voor de belangen op korte termijn én de gevolgen op lange termijn? Dan is dit de baan voor jou! #benieuwdnaarjou
Er komt een heel nieuw pensioenstelsel aan. Dat brengt voor onze organisatie én onze klanten – 17 (middel)grote pensioenfondsen en -verzekeraars – grote veranderingen met zich mee. Bij deze ontwikkelingen speelt het voldoen aan wet- en regelgeving een belangrijke rol. Als (senior) compliance officer voer je de wettelijke toezichthoudende taken voor onze organisatie uit.
Vanuit jouw tweedelijns rol – binnen het jou welbekende three lines
model – weet je welke compliance- en integriteitsrisico’s er spelen in onze organisatie. De ontwikkelingen in wet- en regelgeving volg je op de voet. Jij stelt de juiste vragen, brengt compliance- en integriteitsrisico’s in kaart en monitort of de organisatie zich houdt aan de geldende wetten en (interne) regels. Je adviseert over het beheersen van deze risico’s, zodat we onze doelstellingen kunnen behalen. Je daagt de directie, managers en je collega’s uit als het gaat om compliance- en integriteitsvraagstukken. Zo vergroot je het risicobewustzijn in de organisatie.
Je bent integer, staat stevig in je schoenen, kunt goed luisteren en hebt een gezonde dosis overtuigingskracht. Je voelt je verantwoordelijk voor een goede uitvoering van je functie – belangrijk, want je hebt te maken met grote belangen. Tegelijk ben je een teamspeler, werk je graag nauw samen met je (directe) collega’s en begrijp je de impact van jouw werk op onze organisatie en onze klanten. Je hebt goede communicatieve vaardigheden en laveert makkelijk tussen alle lagen van de organisatie. Je bent goed in het onderhouden van relaties en verbinding zoeken met mensen. Maar dat betekent niet dat je overal in mee gaat. Je weet een goede balans te vinden tussen standvastigheid en oplossingsgerichtheid. Op basis van jouw kennis en ervaring vorm jij autonoom je oordeel. Dit oordeel kun je goed schriftelijk en mondeling verwoorden, ook als het geen leuke boodschap is.
Mooi als je ook dit meebrengt:
Niet alle vinkjes gezet, maar wel enthousiast? Ook dan zien we je reactie graag verschijnen.
Je gaat werken op de afdeling Risk Management & Compliance. Hier komen alle aspecten van interne risicobeheersing aan bod, zoals compliance, privacy en (IT-)risicomanagement. De afdeling rapporteert rechtstreeks aan de ceo van TKP. De afdeling bestaat uit 10 medewerkers met elke een eigen specialisme. Jij hebt als aandachtsgebied compliance, in de breedste zin van het woord. Je wordt deel van een open team met een prettige samenwerkingscultuur.
Voor een goed pensioen vertrouwen zo’n 4 miljoen Nederlanders op ons. Vertrouwen dat wij verdienen door pensioen eenvoudig te maken. Dat doen we door samen met ruim 1.000 ambitieuze collega’s en met onze klanten – 17 pensioenuitvoerders – te werken aan klantgerichte en betrouwbare dienstverlening. Of het nu gaat om een pensioenuitkering die juist én op tijd is of om een actueel overzicht van het opgebouwde pensioen. We hebben stevige ambities. Tegelijk zorgen we goed voor elkaar. En kun je zijn wie je bent. Bij ons vind je een fijne werkomgeving, veel vrijheid en vertrouwen.
Je kunt rekenen op een mooi salaris: tussen € 4.900 en € 7.000 bruto per maand (bij 38 uur), afhankelijk van je opleiding en ervaring. En je krijgt goede, moderne arbeidsvoorwaarden volgens de cao van onze moeder a.s.r.
Wacht dan niet met solliciteren. Binnen 2 weken krijg je een reactie van ons. Meer weten over de inhoud? Mail Karin Bisschop, chief finance & risk officer, via bisschop.k@tkppensioen.nl. Meer weten over de procedure? Meer weten over de procedure? Bel onze recruiters Jolanda Postma via 06-15 29 32 84 of Judith Krijgsman via 06-27 11 71 75. Of mail ze via recruitment@tkppensioen.nl.
Goed om te weten: acquisitie op basis van deze vacature heeft geen zin, werven doen wij zelf.
Wij maken pensioen eenvoudig. Leggen de lat hoog. Maar dan krijg je ook alle ruimte. Van je werkplek tot je carrièrepad bij ons: jij zit aan het stuur. We vertrouwen jou. En geloven erin dat jij samen met ons vooruit wilt. Doe je mee?
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.