Skill Expert + Interne beheersing

Ben jij klaar voor een uitdagende functie als Skill Expert+ binnen onze Dienstverlening P-Direkt? Als Skill Expert+ Interne Beheersing ligt jouw op procesbeheersing en continu verbeteren. Denk je daarbij vanuit risico's en weet je goed hoe je kunt vaststellen of die voldoende worden beheerst? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe collega! Jouw taken:

• Je komt proactief met voorstellen om gerichtere of slimmere interne controles (IC) uit te voeren en denkt mee met de Interne Controle (IC) teams. Je analyseert bestaande controles op kwaliteit en effectiviteit en. Je doet dit op basis van risico's.
• Je analyseert en draagt bij aan het efficiënt implementeren van wijzigingen vanuit wet- en regelgeving, wijzigingen in de dienstverlening en wijzigingen in de werkwijze in onze klantreizen. Je doet dit vanuit het gezichtspunt van interne beheersing.
• Je bent in staat kennishebbers bij elkaar te brengen en vormt daarbij de verbindende schakel om tot oplossingen te komen.
• Je ondersteunt de IC-teams bij het opzetten, wijzigen of afbouwen van controles passend bij de voorgenomen of geïmplementeerde wijzigingen. Je bent sparringpartner voor je collega Skill Experts, met name waar het gaat over het inschatten van risico's en de effectiviteit van de (voorgenomen) beheersmaatregelen.
• Je hebt je voelhorens uitstaan en vertaalt geluiden die je hoort naar acties. Dit kan zijn in de vorm van risicobeperkende maatregelen, maar ook in uit te voeren IC werk om vast te stellen dat de dienstverlening in control is.
• Je participeert in de opzet van risk assessments. Je ondersteunt de senior adviseur Interne Beheersing en fungeert als sparringpartner.
• Je pakt vragen op die komen van controllers bij onze klanten. Op basis van grondig onderzoek en analyse stel je antwoorden op.

Let op:

De einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten zich aandragen en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij!

• Hbo- werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je een opleiding gevolgd op het gebied van risicobeheersing of risicomanagement.
• Je hebt aantoonbaar kennis van en affiniteit met interne controle, kwaliteitsbeheersing, audits en/ of procesmanagement. Je wilt graag bijdragen aan continu verbeteren.
• Je hebt relevante werkervaring op het gebied van procesbeheersing of risicomanagement.
• Je bent analytisch sterk, en weet door te dringen tot de kernoorzaken van een probleem.
• Je bent klantgericht, collegiaal, kritisch, oplossingsgericht en werkt graag samen in een (multidisciplinair) team.
• Je bent gemakkelijk benaderbaar en aanspreekbaar.
• Je bent nieuwsgierig, toont initiatief en gaat zelf de organisatie in en bouwt gemakkelijk een netwerk op.

• Salarisniveau schaal 10
• Maandsalaris Min €3.404 – Max. €5.389 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

De einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten zich aandragen en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel! O&P Rijk vindt het belangrijk om een goede afspiegeling van de samenleving te zijn en werkt daarom actief aan een divers personeelsbestand binnen een inclusieve organisatie. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt – niet ondanks maar dankzij de verschillen. Het is dan ook mogelijk om in je sollicitatie alleen die gegevens te noemen die je relevant vindt voor de functie. Want ook zonder bijvoorbeeld je naam, je leeftijd of je geboorteplaats kunnen wij een goede inschatting maken of je in aanmerking komt voor een sollicitatiegesprek.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

O&P Rijk | P-Direkt levert diensten op het snijvlak van HR en ICT voor 155.000 medewerkers, managers, beleidsmakers en HR-professionals die werken binnen de Rijksoverheid. Deze dienstverlening is modern, efficiënt, betrouwbaar en direct toegankelijk. Belangrijke eindproducten zijn salarisbetaling en informatievoorziening. Eén van de bedrijfsonderdelen zijn de teams Services van Dienstverlening P-Direkt. De teams van Services heeft als doel de rijksambtenaar telefonisch, per e-mail of via chat te ondersteunen met het moeiteloos regelen van personeels- en salariszaken. Al deze werkzaamheden doen de teams van Services met ruim 450 enthousiaste medewerkers, verspreid over Den Haag, Zwolle en Bonaire. We werken op basis van verschillende klantreizen zodat de klant direct vakkundig van A tot Z geholpen kan worden. Een klantreis is een verzameling van acties die een klant aflegt bij het regelen van personeelszaken. De teams zijn ingedeeld volgens een klantreis. Het team van Skill Experts valt onder de afdeling Advies, Informatie en Relatiemanagement. Wij leveren een bijdrage aan het lerend vermogen van Dienstverlening van P-Direkt. Wij ontvangen veel signalen over onze dienstverlening. In deze signalen zit verbeterpotentie en wij zitten op posities waarin wij de signalen om kunnen zetten in duurzame verbetering. Wij voelen ons verantwoordelijk regie te nemen op het lerend vermogen en de kwaliteit van Dienstverlening P-Direkt.

Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties)

Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is een nieuwe uitvoeringsorganisatie en de grootste HR-serviceverlener van de Rijksoverheid. Wij zijn dé organisatie waar overheidsorganisaties terecht kunnen met vragen op het gebied van organisatie en personeel. Van loopbaan- en talentontwikkeling tot de banenafspraak en van de salarisuitbetaling tot bedrijfszorg. Wij nemen alle zorg op het gebied van HR uit handen voor bijna alle Rijksorganisaties en de 155.000 rijksmedewerkers. Samen kijken wij naar wat nodig is om aan de vraag te voldoen. O&P Rijk bestaat uit 8 diensten en er werken ruim 2.000 medewerkers. Deze 8 diensten vallen onder O&P Rijk: Binnenwerk, Advocaten en Adviseurs Arbeidsrecht, Organisatieadvies, Bedrijfszorg, Arbeidsmarkt, Inclusiviteit, Loopbaan- en Talentontwikkeling en P-Direkt. Als organisatie gaan wij multidisciplinair en betrouwbaar te werk. De efficiënte verwerking van grootschalige HR-processen én zorgvuldige begeleiding van individuele cases is bij ons in deskundige handen. Wij zijn een shared service organisatie en vallen onder het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. We werken op verschillende locaties en in alle provincies van Nederland. En leuk om te weten; we hebben ook een locatie op Bonaire.

Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties)

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Ljubica Kojic

[email protected]

Dicksmara Zimmerman

[email protected]

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Bas van Mourik

[email protected]

Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Informatiespecialist

Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties)

• Den Haag
• MBO - 4
• 32-36
• schaal 8 €3.246 - €4.340 (bruto)