Gerechtsjurist luchtvaartzaken

Wat ga je doen

Als gerechtsjurist ben je een essentiële schakel in de rechtspraak. Je hebt inhoudelijk interessant werk en bent inhoudelijk betrokken bij de behandeling van luchtvaartzaken.

Wat houdt je functie in?

Jij bent de eerste die het dossier opent.

• je analyseert vervolgens het dossier;
• bekijkt welke beslissing er wordt gevraagd van de rechtbank;
• je geeft een juridische onderbouwing voor deze beslissing op basis van digitale bronnen, naslagwerken en, in het geval er een zitting is op basis van de daar verkregen informatie;
• in samenwerking met de rechter kom je tot een goede uitkomst. Belangrijk werk dus, want op basis van o.a. jouw voorbereiding komt de rechter tot een oordeel.

Je doet voornamelijk luchtvaartzaken. In deze zaken wordt meestal alleen schriftelijk geprocedeerd, maar zo nu en dan worden deze zaken ook op zitting behandeld. In die gevallen woon je de zitting bij als griffier en neem je actief deel aan de overleggen in de raadkamer. De (concept)uitspraken schrijf jij.

Bij luchtvaartzaken zaken gaat het om het beoordelen van claims van passagiers die zij hebben ingediend vanwege vertragingen en annuleringen van vluchten. Net als bij consumentenzaken zijn luchtvaartzaken gebaseerd op Europese regelgeving. Het is een rechtsgebied dat tot de verbeelding spreekt. Neem bijvoorbeeld slechte weersomstandigheden, een zieke piloot of natuurlijk de coronapandemie. Binnen het luchtvaartteam ga je beoordelen of passagiers dan recht hebben op eventuele compensatie of restitutie.

Collega Mattias Verduijn over zijn functie als gerechtsjurist bij Kanton:

“Wat ik leuk vind aan mijn functie is hoe ik vanaf het eerste moment de verantwoordelijkheid heb gekregen om een inhoudelijke bijdrage te leveren aan de rechtspraak. Daarnaast is het erg leuk en leerzaam om vonnissen te leren schrijven. Ook vind ik het fijn dat er veel mogelijkheden zijn om me verder te ontwikkelen. Ten slotte waardeer ik vooral de toegankelijke sfeer op de werkvloer, waarbij je altijd bij collega’s terecht kunt voor vragen of een praatje.”

Je werkplek is Haarlem.

Wat bieden we je

Je komt te werken in een enthousiast team van civilisten met veel vakinhoudelijke kennis. In een informele sfeer werk je intensief samen met de andere gerechtsjuristen en rechters uit het team. Het betreft een functie vol mogelijkheden om je kennis uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren.

Het team in Haarlem bestaat uit ongeveer 18 rechters, 36 gerechtsjuristen en 18 administratief medewerkers.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens de CAO Rijk.

• Tijdelijk contract van een jaar, met uitzicht op vast.
• Maandsalaris conform schaal 9 CAO Rijk: bruto minimaal € 3484,- en maximaal € 4868,- (bedragen geldend vanaf 1 juli 2024 en bij een 36-urige werkweek).
• Verlof op jaarbasis: 144 + 64 Individueel Keuzebudget (IKB) uren (bij een 36-urige werkweek).
• IKB-budget van 16,5% (per 1 juli 2024) van je salaris, met keuzemogelijkheden in tijd en/of geld.
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer op basis van tweede klasse OV.
• Betekenisvol werk, waarbij je een bijdrage levert aan een rechtvaardige samenleving.
• Inspirerende werkomgeving, waarin we het elke dag beter willen doen en van elkaar willen leren, maar waar plezier in ons werk minstens zo belangrijk is.
• Werken deels op kantoor, deels thuis en een plezierige balans tussen werk en privé.
• Verschillende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zowel inhoudelijk als persoonlijk.

Wat breng je mee

• Je hebt een afgeronde opleiding hbo-rechten en/of universitaire opleiding Nederlands recht.
• Je hebt een sterk analytisch vermogen.
• Je kunt je oordeel goed formuleren en beargumenteren.
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
• Je bent zelfstandig in jouw functie en stemt waar nodig jouw werk af met collega's.
• Je bent goed in timemanagement en stelt graag prioriteiten.
• Je bent ambitieus en hebt een proactieve houding.

Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maakt ook jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht