Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Junior Project Controller

Geplaatst 16 jun. 2024
Delen:
Werkervaring
0 tot 2 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Soort opleiding
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Je start in de Project Control rol binnen het Financial Shared Service Center, waarna je na een inwerkperiode aan de slag gaat voor één van de Business Units van Capgemini of Sogeti.

Je ontdekt en leert hoe we werken en krijgt ruimte om je te verdiepen in onze financiële processen en bijbehorende systemen. Je komt in een klein team met ervaren experts, waarbij je start in een ondersteunende rol. Je zet de eerste stappen in het bouwen van je (internationale) netwerk van finance professionals. In 18 maanden doorloop je een ontwikkeltraject en volg je diverse trainingen die afgestemd zijn op jouw persoonlijke behoefte, om je een kickstart te geven in je professionele ontwikkeling!

Capgemini heeft de financiële administratie gecentraliseerd onder verantwoordelijkheid van de afdeling Financial Shared Services, welke gespecialiseerde financiële diensten levert en verantwoordelijk is voor de uitvoering van de boekhoudkundige processen van Capgemini en zusteronderneming Sogeti. In het FSSC werk je in een professioneel en collegiaal team waar je veel kennis kan delen en opdoen. We gaan informeel met elkaar om, hanteren korte lijnen en binnen het team is er veel ruimte voor ontwikkeling, initiatieven en verbeteringsvoorstellen. De leidinggevende stijl is coachend. Kortom; alle voordelen van een multinational, maar de werksfeer van een kleine organisatie.

We werken nauw samen met onze collega’s in offshore locaties in India en Polen, waarbij Engels de voertaal is.

Bij Capgemini geloven we in het ontwikkelen van talent. We dagen je uit met complexe vraagstukken, interessante sparringsessies met onze experts in finance. Er zijn diverse doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie waarmee jij je carrière een flinke boost kunt geven.

En dat is niet alles, we bieden je ook:

  • Een uitdagende rol waar jij echt je tanden in kunt zetten en waarmee je impact kunt maken.
  • Een ruim aanbod aan trainingen passend bij jouw rol en jouw doorontwikkeling.
  • 26 vakantiedagen. Zin in extra veel vrije tijd? Koop dan dagen bij.
  • Een pensioen waarvan het werkgeversaandeel volledig wordt betaald en de keuze om dat zelf aan te vullen.
  • De mogelijkheid hybride te werken dankzij onze connectiviteits- en thuiswerkvergoeding.
  • Een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
  • Een mobiliteitsbudget dat je kunt inzetten voor een leaseauto, NS-businesscard of de daadwerkelijke reiskosten die je maakt, waarbij het resterende bedrag maandelijks wordt uitgekeerd.

Je werkt graag doelgericht en houdt van aanpakken. Je wacht niet af, maar gaat zelf actief op zoek. Je bent sterk resultaat gedreven en kunt prima functioneren in een omgeving die structureel aan verandering onderhevig is. Je vindt het belangrijk om jezelf te blijven ontwikkelen, stilstand is achteruitgang!

Wij vinden het belangrijk dat je goed in ons team past. Uit jouw ervaring en motivatie blijkt dat je zowel zelfstandig als in een (internationaal) team kunt functioneren.

Wat je nog meer meeneemt?

  • Communicatief sterk in de Nederlandse en Engelse taal;
  • Sterk analytisch denkvermogen
  • Afgeronde Bachelor- of Masterstudie in de richting (Business) Economics, Finance & Control, Bedrijfskunde of gelijkwaardig;
  • 0-2 jaar werkervaring
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar

Get the future you want. Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support. Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid, diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.

Capgemini is marktleider op het gebied van technology, outsourcing en consultancy. Onze overtuiging is dat duurzame resultaten alleen haalbaar zijn door intensieve en innovatieve vormen van samenwerking met toonaangevende klanten, business partners en collega’s. Werken bij Capgemini staat dan ook voor samenwerken in teams van ondernemende professionals, die resultaatgerichtheid combineren met onconventioneel denken.

ICT
Utrecht
Actief in 50 landen
6.000 medewerkers
70% mannen - 30% vrouwen
Gemiddeld 36 jaar oud